3月22日，我校舉辦五屆四次教代會精神專題學習研討班。研討班分為四個組，校領導苑靜、喬軍紅、張巖波、張桓虎分別擔任各組組長并主持研討會議。各單位（部門）主要負責人參加。

研討會采取個人自學、分組討論的方式進行。大家結合本部門本單位和工作實際，就劉星書記講話中“以*，辦好黨和人民滿意的中醫藥高等教育；以改革創新為動力，推進學校全方位高質量發展；以黨建為引領，凝聚全校干事創業合力”三個部分內容，校黨委副書記、校長郝慧琴所作的題為《奮進新征程 建功 續寫新篇章 奮力開創學校高質量發展新局面》的工作報告涉及七個方面學校的重點工作、重點任務以及校黨委委員、副校長張桓虎所作的學校崗位績效改革實施方案（2022版草案）編制起草說明進行認真深入研討。

大家一致認為，劉星書記的講話、郝慧琴校長所作的工作報告，主題鮮明、思路清晰、重點突出、措施明確，把握主線、聚焦核心，對于推進學校高質量發展具有重要指導意義。要堅決貫徹落實五屆四次教代會精神，帶領本部門本單位教職員工，落實立德樹人根本任務，以黨建為引領，不斷加強教學、科研、學科建設、后勤服務、科學管理等各項工作，以更加寬廣的視野、更加宏大的氣魄、更加飽滿的熱情，謀篇布局、卡點落子，求真務實、埋頭苦干，奮力書寫山西中醫藥大學高質量發展的新篇章，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

大家一致認為，《學校崗位績效改革實施方案》，立足學校發展建設需要和各類人才成長實際，體現多勞多得、優績優酬，重點向教學科研一線傾斜，規范了崗位管理、明確了崗位職責、強化了崗位考核，進一步優化績效激勵機制，有利于激發各類人員改革創新的動力，凝聚全校干事創業的強大合力。要認真學習、積極宣傳《學校崗位績效改革實施方案》，引導廣大教職工以主人翁的姿態投身學校改革發展，振奮精神、凝聚共識、激發活力，為學校高質量發展做出新的貢獻。