9月6日下午，校長楊勇同2021年北京、保定兩地共120名新入職教職工座談，黨委教師工作部、人事處有關負責同志參加座談。座談會由黨委教師工作部部長張新娟主持。

楊勇代表學校對新進教職工的加入表示熱烈的歡迎與祝賀。他指出，今年是“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯之年，是“十四五”開局之年，也是學校年來入職人數最多的一年。希望大家心懷遠大理想，腳踏實地、砥礪前行，在大有可為的大有作為。楊勇對新進教職工提出了六點要求，一要盡快完成身份的轉變，適應環境、角色和定位的變化對大家提出的新要求，妥善處理好各種關系，更快更好融入華電大家庭。二要珍惜學校提供的舞臺，立足學校全局和本職工作崗位，將個人成長與學校事業發展有機結合起來，按照京津冀一體化的國家戰略部署，聚焦“碳中和.碳達峰”的國家戰略目標，利用行業高校的優勢，加強與企業的交流溝通，為國家培養一流的人才。三要勇擔責任，將學校“辦一所負責任的大學”的辦學理念入腦入心，落實到個人的具體工作中，以“吾日三省吾身”的自律，將身為教師的責任扛在肩上，對學生、家長、國家、時代負責。四要聚焦教學教研，積極加入大團隊、承擔大項目、做出大成果，實現大突破。青年教師要聚焦立德樹人的根本任務，匠心育人、潛心科研。五要把個人的理想追求融入到國家、學校的發展中，確立目標并堅持不懈努力，為實現中華民族偉大復興的中國夢，為建設*國家貢獻自己的力量。六要用心服務，特別是學校干部和管理人員要為教師和學生提供一流服務，努力改善學生的學習生活環境，設立學術交流臺，營造良好學術氛圍，為教師提供更好的教學科研環境。楊勇希望新進教職工在華電開啟美好的奮斗時光，實現美好的人生理想，助力學校早日躋身高水研究型大學的行列。

電氣與電子工程學院教師李軼凡、能源動力與機械工程學院教師田華軍、新能源學院崔鵬等23位新進教職工代表分別從培訓心得、入職感受、職業發展規劃等方面分享了自己的感受，大家都表示要迅速融入華電大家庭，要將個人發展同學校發展目標緊密相連，秉承“自強不息、團結奮進、愛校敬業、追求卓越”的華電精神，為學�！半p一流”建設匯聚起更加廣泛的力量，譜寫出更加輝煌的新篇章。

根據學校的整體安排，2021年新進教職工入職培訓包括專題報告、座談會、實踐參觀等形式多樣的培訓活動，此次座談會是2021年新進教職工入職培訓中的一個重要環節。