公務(wù)員，全稱(chēng)為國(guó)家公務(wù)員，是各國(guó)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序和國(guó)家公共資源，維護(hù)國(guó)家法律規(guī)定貫徹執(zhí)行的公職人員。在中國(guó)，公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。公務(wù)員職位按職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要，劃分為綜合管理類(lèi)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)和行政執(zhí)法類(lèi)等類(lèi)別。國(guó)務(wù)院根據(jù)中華人民共和國(guó)公務(wù)員法，對(duì)于具職位特殊性，需單獨(dú)管理的，可增設(shè)其他職位類(lèi)別。

據(jù)悉，此次月人均增加500元的額度中，200元從部分規(guī)范津貼補(bǔ)貼或績(jī)效工資中納入，實(shí)際增資月人均300元。這是我省建立工資正常增長(zhǎng)機(jī)制后機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員等第一次增資，相關(guān)費(fèi)用將于今年12月底前兌現(xiàn)到位。

福建公務(wù)員工資上調(diào)最新消息:基本工資上調(diào)500元

【公務(wù)員】

從7月1日起，我省調(diào)整公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)將部分規(guī)范津貼補(bǔ)貼納入基本工資。

職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)

由現(xiàn)行的每月510元至5250元分別提高到每月585元至7835元

級(jí)別工資各級(jí)別起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)

由現(xiàn)行的每月810元至6135元分別提高到每月1020元至6496元

其他各級(jí)別工資檔次標(biāo)準(zhǔn)

相應(yīng)提高

公務(wù)員試用期工資標(biāo)準(zhǔn)

適當(dāng)提高直接從各類(lèi)學(xué)校畢業(yè)生中錄用的公務(wù)員試用期工資標(biāo)準(zhǔn)。

以大學(xué)本科生為例，提高后的試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1610元。

機(jī)關(guān)工人技術(shù)等級(jí)(崗位)工資標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)調(diào)整

【事業(yè)單位】

事業(yè)單位工作人員的基本工資標(biāo)準(zhǔn)將同期調(diào)整。

基本工資標(biāo)準(zhǔn)

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員：由現(xiàn)行的每月1150元至3810元分別提高到每月1390元至4850元

管理人員：由現(xiàn)行的每月1150元至3770元分別提高到每月1390元至4770元

工人：由現(xiàn)行的每月1130元至1640元分別提高到每月1360元至2010元

薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員：由現(xiàn)行的每月170元至5795元分別提高到每月215元至6355元

工人：由現(xiàn)行的每月150元至1855元分別提高到每月185元至2047元

其他

中小學(xué)教師、護(hù)士：崗位工資和薪級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)將提高10%

事業(yè)單位錄用各類(lèi)學(xué)校畢業(yè)生的見(jiàn)期和初期工資標(biāo)準(zhǔn)：將同期上調(diào)

【離休人員】

機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員離休費(fèi)每月按不同標(biāo)準(zhǔn)增加。

行政管理人員

省部級(jí)正職及以上1450元

省部級(jí)副職1100元

廳局級(jí)正職900元

廳局級(jí)副職750元

縣處級(jí)正職600元

縣處級(jí)副職500元

鄉(xiāng)科級(jí)及以下400元

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員

教授及相當(dāng)職務(wù)820元

副教授及相當(dāng)職務(wù)580元

講師(含相當(dāng)職務(wù))及以下職務(wù)400元