在2月27日舉辦的中國(guó)養(yǎng)老金融50人論壇首屆峰會(huì)上，人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所所長(zhǎng)金維剛透露，延遲退休方案將在明年正式出臺(tái)，出臺(tái)后會(huì)有5年左右的過渡期，或到2022年正式實(shí)施。他表示，關(guān)于延遲退休政策，今年將會(huì)出臺(tái)一個(gè)方案，并向社會(huì)征求意見。

雖說延遲退休方案要到明年才會(huì)出臺(tái)，但網(wǎng)絡(luò)上早已流傳著一份“延遲退休年齡時(shí)間表”，對(duì)于每一年的退休年齡都說得有模有樣。對(duì)此，人社部新聞發(fā)言人李忠表示，實(shí)施漸進(jìn)式延遲退休年齡政策是黨的十八屆三中、五中全會(huì)提出的重要任務(wù)，需要綜合考慮各種因素，包括人口結(jié)構(gòu)、人力資源供求、勞動(dòng)者受教育年限、人口預(yù)期壽命以及社會(huì)保障制度進(jìn)展情況等多種因素。目前，我們正在對(duì)這些因素進(jìn)行綜合分析和考慮，會(huì)適時(shí)向社會(huì)公開征求意見。至于網(wǎng)上流傳的延遲退休年齡時(shí)間表并不屬實(shí)