2017年的相關政策還未出臺，小編先整理出僅供參考！

2017年安徽省社保轉移辦理流程手續及條件

辦理條件

1、在參保的人員的社保賬戶已暫停

2、無任何相關的欠費記錄

3、經有關組織、部門或人力資源和社會保障部門批準調動的

辦理材料

貴陽市區社會保險關系轉移申報表

社會保險登記證

身份證原件

辦理流程

(1)單位或參保人員填寫《貴陽市區社會保險關系轉移申報表》，蓋章后連同相關材料提交給業務管理員。

(2)業務管理員對《申報表》內容和相關材料進行審核，如參保人員在銀行卡代扣代繳社保費的，應先注銷銀行代扣代繳關系，并提示及時存款補足欠費;確認已補足欠費的，業務管理員將轉移信息錄入信息系統，并打印《貴陽市參保人員社會保險關系轉移核定表》，蓋章后交單位或參保人員保存。

2017年安徽省醫保轉移新政解讀

一、改革的原則和任務

城鎮職工醫療保險制度改革的原則：

一是基本醫療保險水要與現階段我省生產力發展水相適應;

二是城鎮所有用人單位及其職工都要參加基本醫療保險，實行屬地管理;三是基本醫療保險費由用人單位和職工個人雙方共同負擔，基本醫療保險基金實行社會統籌和個人帳戶相結合;四是享受基本醫療保險的權利和應承擔的義務相對應，建立對醫患雙方的制約機制。

城鎮職工醫療保險制度改革的主要任務是，1999年底基本建立適應*要求和我省經濟發展水、能夠保障職工基本醫療需求的社會醫療保險制度。

二、有關政策規定

(一)覆蓋范圍

本省境內城鎮所有用人單位，包括企業　(國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業等)、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，都要參加基本醫療保險。城鎮個體經濟組織業主及其從業人員(不含在城鎮從業的農民)，由統籌地區結合本地實際，逐步納入基本醫療保險范圍。

(二)統籌層次

基本醫療保險原則上以市(地)為單位。實行市(地)級統籌，目前統一籌集、使用和管理基金有困難的，可以在統一制度、統一政策的基礎上，分市、縣組織實施。對實行市(地)級統籌確有困難的，經市人民政府、行署決定，也可以縣(市)為統籌單位。設區的市，要在全市區范圍內實行統籌。所有用人單位及其職工要按照屬地管理的原則參加所在統籌地區的基本醫療保險，駐肥的中央和省屬機關、事業單位及其職工的基本醫療保險，與合肥市同一政府，分塊運作。具體辦法由省勞動廳商合肥市人民政府提出，經省人民政府同意后執行。鐵路、電力行業所屬跨地區、生產流動性較大的企業及其職工，本著便于管理、方便職工就醫、充分利用醫療衛生資源的原則，可以相對集中的方式異地參加統籌地區的基本醫療保險。具體辦法由省勞動廳商有關地區和行業制定。