勞動(dòng)仲裁委員會(huì)依法履行下列職責(zé)：

　　(一)聘任、解聘專職或者兼職仲裁員;

　　(二)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件;

　　(三)討論重大或者疑難的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件;

　　(四)對(duì)仲裁活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。

　　勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)下設(shè)辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的日常工作。當(dāng)事人對(duì)仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。