2024滁州辭職后失業(yè)保險金申請領取條件為領取失業(yè)保險金期滿的失業(yè)人員，一直未重新就業(yè)，目前仍處于失業(yè)狀態(tài)的;在省內(nèi)參加失業(yè)保險繳費不足一年或參保繳費滿一年但因本人原因解除勞動合同的失業(yè)人員，一直未重新就業(yè)，目前仍處于失業(yè)狀態(tài)的，以下是失業(yè)保險金申請的相關內(nèi)容以供參考。

一、2024滁州辭職后失業(yè)保險金如何申請 

一、領取失業(yè)保險金的條件：

（一）累計繳納失業(yè)保險費滿一年；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的。

二、申領途徑：您可以網(wǎng)上或手機辦理，也可以攜帶本人身份證到窗口辦理

1.線上：①全國人力資源和社會保障政務服務臺網(wǎng)上辦事大廳（www.12333.gov.cn）,“在線服務”-“社會保障”-“失業(yè)保險金網(wǎng)上申領”。②國家社會保險公共服務臺（si.12333.gov.cn），“失業(yè)保險”-“失業(yè)保險待遇申領”-“失業(yè)保險金網(wǎng)上申領”。

③移動客戶端“掌上12333”APP、12333小程序（微信、支付寶），“服務”-“失業(yè)保險金網(wǎng)上申領”。

④電子社保卡APP、小程序、電子社保卡服務渠道，“全國服務”-“失業(yè)保險待遇申領”-“失業(yè)保險金申領”。

⑤國家政務服務臺網(wǎng)上辦事大廳、APP、小程序。

2.線下：本人帶身份證原件至滁州市會峰西路555號滁州市公共就業(yè)服務管理中心2樓9號、10號、11號窗口辦理。咨詢電話：0550-3052092

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二、滁州失業(yè)金補償標準

根據(jù)《社會保險法》，失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應當領取而尚未領取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。（市人社局）

知識鏈接：

根據(jù)《安徽省人民政府辦公廳關于調(diào)整全省最低工資標準的通知》（皖政辦秘〔2023〕2號），自2023年3月1 日起，我市市區(qū)最低工資標準調(diào)整為1930元/月。按照原省勞動和社會保障廳《關于失業(yè)保險金計發(fā)基數(shù)和比例有關問題的通知》（勞社〔2005〕63號）及省人社廳、省財政廳《關于提高失業(yè)保險待遇有關問題的通知》（皖人社發(fā)〔2017〕61號），失業(yè)保險金計發(fā)基數(shù)為統(tǒng)籌地區(qū)最低工資標準，統(tǒng)籌地區(qū)最低工資標準調(diào)整時，以調(diào)整后的最低工資標準作為計發(fā)基數(shù)計發(fā)失業(yè)保險金。

計發(fā)基數(shù)調(diào)整：自2023年4月1日起，我市失業(yè)保險金計發(fā)基數(shù)由1500元/月調(diào)整為1930元/月。

失業(yè)金標準調(diào)整：自 2023年4月1日起，我市失業(yè)保險金發(fā)放標準由1350元/月調(diào)整為1737元/月。

三、失業(yè)保險金最全問答

哪些人能申領失業(yè)保險金？

參保繳費1年以上、非因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員，可向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申領失業(yè)保險金。

其中，用人單位和本人累計繳費滿1年不足5年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為12個月；累計繳費滿5年不足10年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為18個月；累計繳費10年以上的，領取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。

失業(yè)保險金只能領取一次嗎？

領取失業(yè)保險金沒有次數(shù)限制。失業(yè)人員符合領取失業(yè)保險金條件，就可以領取失業(yè)保險金。

失業(yè)后申領失業(yè)保險金有時間限制嗎？

關于領取失業(yè)保險金有無時間限制的問題，《人力資源社會保障部辦公廳關于進一步推進失業(yè)保險金“暢通領、安全辦”的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕24號）規(guī)定：“不得以超過60日申領期限為由拒發(fā)失業(yè)保險金。”

根據(jù)上述規(guī)定，失業(yè)后申領失業(yè)保險金沒有時間限制。只要失業(yè)人員和單位共同繳納失業(yè)保險費滿1年且屬于非因本人意愿中斷就業(yè)，可以申領失業(yè)保險金。

申領失業(yè)保險金會影響就業(yè)嗎？

領取失業(yè)保險金對以后找工作沒有任何影響。失業(yè)保險金是單位和個人履行繳納失業(yè)保險費義務后勞動者失業(yè)時享受的一項保障生活的基本權(quán)利。向失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申領失業(yè)保險待遇，是行使正當權(quán)利。

根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關于進一步推進失業(yè)保險金“暢通領、安全辦”的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕24號）規(guī)定，失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)不得要求失業(yè)人員轉(zhuǎn)移檔案、不得將失業(yè)人員領取失業(yè)保險金的情況記入職工檔案。因此不會對失業(yè)人員再就業(yè)造成影響。

領取失業(yè)保險金，對繳納養(yǎng)老保險費有影響嗎？

根據(jù)有關文件規(guī)定，失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金、失業(yè)補助金期間，可以個人身份繳納基本養(yǎng)老保險費，未出現(xiàn)依法應當停止領取失業(yè)保險金情形的，經(jīng)辦機構(gòu)不得停發(fā)失業(yè)保險待遇。

也就是說，領取失業(yè)保險金并不影響失業(yè)人員以個人身份繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險費，同時，也不會因為以個人身份參加了養(yǎng)老保險而停發(fā)失業(yè)保險待遇。

申領失業(yè)保險金期滿之前找到新工作，失業(yè)保險待遇停發(fā)嗎？

《社會保險法》規(guī)定，失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)的，停止領取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇。

領取失業(yè)保險金的同時又打零工，失業(yè)保險金待遇會不會停發(fā)？

根據(jù)社會保險法規(guī)定，失業(yè)人員重新就業(yè)的，停止發(fā)放失業(yè)保險金。

關于如何判定失業(yè)人員是否重新就業(yè)的標準問題，國家有專門規(guī)定：經(jīng)辦機構(gòu)以失業(yè)人員重新就業(yè)為由停發(fā)失業(yè)保險金時，可以用人單位是否為其繳納社會保險費為標準確定是否重新就業(yè)。

因此，失業(yè)人員在打零工期間，只要沒有新的用人單位為其參加社會保險，就不屬于失業(yè)保險上的“重新就業(yè)”，可以繼續(xù)領取失業(yè)保險金。

也就是說，領金期間可以靈活就業(yè)。

自由職業(yè)者以個人身份參加基本養(yǎng)老保險，能領失業(yè)保險金嗎？

《關于進一步暢通失業(yè)保險待遇申領有關事項的通知》明確規(guī)定“以個人身份繳納基本養(yǎng)老保險費的失業(yè)人員，符合申領失業(yè)保險金、失業(yè)補助金條件的，經(jīng)辦機構(gòu)應予以發(fā)放”。

因此，如果離職時滿足參保1年以上、非因本人意愿中斷就業(yè)兩個條件，即使目前以個人身份參加基本養(yǎng)老保險，一樣可以領取失業(yè)保險金。

被單位解除勞動合同，能否享受失業(yè)保險金？

按規(guī)定，員工本人和所在單位參加失業(yè)保險滿1年、非因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員，可以領取失業(yè)保險金。

被單位解除勞動合同，屬于非因本人意愿中斷就業(yè)情形。因此，如果員工與原單位共同繳納失業(yè)保險費滿1年，就可以申領失業(yè)保險金。

因公司拖欠工資、不繳社保原因離職，可以申領失業(yè)保險金嗎？

“非因本人意愿中斷就業(yè)”包括下列情形：勞動合同期滿或用人單位主體資格消亡終止勞動合同；用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難、客觀條件發(fā)生重大變化等原因解除勞動合同；用人單位因勞動者違紀、違反規(guī)章制度等原因，或雖無過錯但不能勝任工作而解除勞動合同；協(xié)商一致解除勞動合同；因用人單位欠薪欠保等違法行為導致勞動者主動解除勞動合同；法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

據(jù)此，因公司拖欠工資、不繳納社會保險原因離職，屬于非因本人意愿中斷就業(yè)，可以申領失業(yè)保險金。

已到退休年齡被公司解聘，可以申領失業(yè)保險金嗎？

對于超過法定退休年齡但尚未依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的參保失業(yè)人員，經(jīng)辦機構(gòu)應在其辦理失業(yè)登記后，按規(guī)定發(fā)放失業(yè)保險金。