昨日，省人社廳消息，省政府已經出臺調整企業退休人員基本養老金的通知及增發企業退休人員中部分群體基本養老金的通知。

這次普遍調整采取的辦法是月增加標準實行三掛鉤，即與我省物價指數上漲掛鉤，與在崗職工工資增長適當掛鉤，與個人繳費年限適當掛鉤。在普遍調整養老金的同時，對退休、退職前具有高級職稱(高級技師)資格且被所在企業聘用的人員，2011年當年滿70周歲人員(含2011年當年辦理退休手續的70歲以上人員)以及養老金水偏低人員等群體適當傾斜照顧。按此辦法，全省月人均基本養老金將增加240元，是歷年調整幅度最大的一次。

另悉，期我市將上調企業退休人員基本養老金。今年的調整幅度比較高，預計每人每月上調250元?300元。

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算算自己能拿多少養老金?

根據我市企業人員退休金計發辦法的說明，參保人員可以估算一下自己的退休待遇。

根據《廈門市企業職工基本養老金計發辦法改革的若干規定》(廈府[2006]408號)規定，職工基本養老金由以下部分組成:

1、基礎養老金=(個人退休時上年度全市在崗職工月均工資+本人指數化月均繳費工資)÷2×個人繳費年限×1%

何謂“指數”?即所有當月繳費基數與當年月社工資的比值;指數化月均繳費工資，即所有指數均值與退休時月社工資的乘積;個人繳費年限則為視同繳費年限與實際繳費年限之和。

2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相應的計發月數

何謂“個人賬戶儲存額”?廈門市職工養老保險個人賬戶始建于1995年7月，現個人賬戶規模為繳費基數的8%;城鄉居民養老保險個人賬戶始建于2010年，其個人賬戶為個人繳費(政府代繳)部分與政府補貼部分之和。個人賬戶儲存額即為職工養老保險與城鄉居民養老保險的個人賬戶本息之和。

養老金中個人賬戶儲存額按月領取完后，由養老統籌基金支付個人賬戶養老金。

3、過渡性養老金=[1881元×(社會均繳費指數+0.25)×1988年12月前視同繳費年限×1.3%]+[1881元×(1989年1月至1997年6月個人均繳費指數+0.25)×1989年1月至1997年6月期間實際繳費年限×1.3%]

從上述公式可以看出，過渡性養老金僅限于1997年6月前具有職工養老保險繳費年限的參保人員，而絕大多數本次按廈人社[2012]11號文補繳人員由于沒有經縣以上勞動部門招工后的工齡，所以無此項待遇。

4、特區補貼=30元。

此外，一次性補繳15年人員的具體待遇標準是什么?根據《廈門市職工基本養老保險條例》第三十六條之規定，個人依照本條例規定按月享受的基本養老保險待遇低于本市當年最低工資60%的，按照本市當年最低工資的60%發給。目前最低工資為1100元，也就是說參保人員按規定計發后實際享受的養老保險待遇不低于1100×60%=660元。

從這里可以看出，本次按社60%一次性補繳15年72511.20元的人員，根據其年齡不同，其計算養老金從581.58元至950.78元不等，但實發養老金不低于660元;按社100%一次性補繳15年120852元的人員，根據其年齡不同，其計算養老金從781.45元到1396.78元不等。