全面實行“五險統一征繳、分險種支付”經辦模式，提高社會保險征繳率。全面實現醫療保險省內異地就醫雙向互通，繼續探索開展市外異地就醫即時結算。全面實現養老金直發，推進養老金領取資格全國異地協查認證。

吸引高層次人才到九江

推進政府購買公益性崗位改革試點，大力開展就業困難人員幫扶工作，通過實施“清零”計劃、整合政策支持、組織專項援助、依托部門優勢、開展市縣兩級人社系統“百名領導掛點幫扶百名特困就業家庭”等一系列措施，幫助0.44萬名就業困難人員實現就業。

組織開展百千萬人才工程人選選拔工作，爭取選派資助百千萬人才工程人選赴國外研修。實施“優秀高層次專業技術人才引進計劃”，面向全國為衛計系統引進88名高層次人才。擴大博士后設站規模，力爭新增博士后科研工作站1-2家。策應國家、省“萬名專家服務基層行動計劃”，組織30名以上專家下基層服務。按照國家、省統一部署，探索職稱分類管理改革，推進深化中小學教師職稱制度改革實施工作。

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去年新增就業6.2萬余人

去年城鎮新增就業62327人，為企業招聘6.3萬人，發放小額擔保貸款11.95億元。全市基本養老保險、城鄉居民養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險參保人數總計515.77萬人，基金征繳總額43.62億元。全市基本養老保險、城鄉居民養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險待遇支付總額58.66億元。同時，為全市46.2萬名60歲以上城鄉居民發放養老保險金2.6億元。

全年組織各類考試23次72986人次;考錄公務員(含司法干警)555人，公開招聘事業單位工作人員2554人，招募“三支一扶”大學生330人。

開展了勞動用工、社會保險征繳、農民工工資支付等專項檢查，累計檢查各類用人單位、建筑工地3825家，涉及勞動者43.33萬人，責令423戶用人單位辦理社會保險登記、補繳社會保險費3484.5萬元，為1.2萬名農民工追討工資9864萬元