從今年7月1日起，調整廣安市最低工資標準。調整后的最低工資標準為：全市月最低工資標準由每月1250元上調至1380元（每日63.4元），上調幅度為10.4%；全市非全日制用工小時最低工資標準從13.2元/小時上調至14.4元/小時，上調幅度為9.1%。

2018調整建議

1

擬將我省月最低工資標準

由原來的

1260元/月、1380元/月、1500元/月

分別調整為

1550元/月、1650元/月、1750元/月

年均上調幅度為6.1%

2

擬將我省非全日制用工小時最低工資標準

由原來的

13.2元/小時、14.4元/小時、15.7元/小時

分別調整為

16.3元/小時、17.4元/小時、18.5元/小時

年均上調幅度為6.5%

有關說明

1

根據規定，最低工資標準每兩至三年至少調整一次。經過開展全省最低工資標準評估，省協調勞動關系三方會議討論決定，2016年、2017年暫不調整最低工資標準。由于到2018年7月1日已滿三年，按規定我省最低工資標準應當在2018年7月1日前進行調整。

2

最低工資標準包含勞動者個人繳納的“三險一金”（養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金）。

3

最低工資不包括下列各項：

1、加班加點工資；

2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環境下的津貼；

3、法律、法規、規章、政策規定的非工資性勞動保險福利待遇；

4、用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼。

即使用人單位為勞動者提供食宿，支付給勞動者的工資也不能低于當地最低工資標準。