濰坊穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策,濰坊穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策文件說(shuō)明

日，記者從濰坊市人力資源管理服務(wù)中心獲悉，為深入貫徹落實(shí)人社部等4部委以及省廳相關(guān)部門關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位文件精神，濰坊市開始組織實(shí)施穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)工作。

據(jù)悉，穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策是指，對(duì)采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，在實(shí)施兼并重組、化解產(chǎn)能過(guò)剩、淘汰落后產(chǎn)能、節(jié)能減排以及主輔分離期間，按照不超過(guò)該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼，所需資金從各市失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支。穩(wěn)崗補(bǔ)貼主要用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。

穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼政策范圍主要適用于以下企業(yè)：一是化解產(chǎn)能嚴(yán)重過(guò)剩企業(yè)；二是淘汰落后產(chǎn)能和節(jié)能減排企業(yè)；三是主輔分離企業(yè)；四是兼并重組企業(yè)；五是經(jīng)國(guó)務(wù)院或省政府批準(zhǔn)的其他行業(yè)、企業(yè)。

據(jù)記者了解，企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼需要具備以下條件：企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策和環(huán)保政策；企業(yè)依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)；企業(yè)上年度未裁員或裁員率（非企業(yè)原因解除、終止勞動(dòng)合同的人員除外）低于本市上年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率；企業(yè)財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。符合條件的企業(yè)每年度只能申領(lǐng)一次穩(wěn)定就業(yè)崗位補(bǔ)貼。

在申報(bào)程序方面，穩(wěn)崗補(bǔ)貼工作每年集中申請(qǐng)辦理兩次，符合條件的企業(yè)可在每年第一季度或第三季度向其失業(yè)保險(xiǎn)參保地的失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并按照要求報(bào)送相關(guān)材料。

據(jù)濰坊市人力資源管理服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，目前，濰坊市穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)工作已經(jīng)開始，濰坊市2014年符合條件的企業(yè)，現(xiàn)在就可以到當(dāng)?shù)厥�業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)進(jìn)行辦理。具體事宜可以撥打?yàn)H坊市人力資源管理服務(wù)中心失業(yè)職工管理科電話（8875261）進(jìn)行咨詢或到濰坊就業(yè)網(wǎng)、濰坊高考知識(shí)網(wǎng)進(jìn)行查詢。