2025年太原最低工資標(biāo)準(zhǔn)最新規(guī)定,太原最低工資標(biāo)準(zhǔn)多少錢

更新時間：2023-08-10 17:13:49 高考知識網(wǎng) www.comonvc.cn

我國《勞動法》明確規(guī)定，國家實(shí)行最低工資保障制度，用人單位支付勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。因此，最低工資的提高，有利于保障低收入勞動者工資收入的提高，也能在一定程度起到縮小收入分配差距的效果。有研究認(rèn)為，最低工資標(biāo)準(zhǔn)每增加10%，企業(yè)的均工資將增加0.3%到0.6%。那么2019年太原最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少？太原最低工資新政策如何規(guī)定的？本文小編整理了關(guān)于太原最低工資的想知識，僅供參考！

一、2019年太原最低工資最新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定

從省人社廳獲悉，

我省將從2017年10月1日起調(diào)整現(xiàn)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

其中，太原市六城區(qū)等一類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，將由1620元提高到1700元。

結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)水提高的實(shí)際,并考慮社會保障和住房公積金等因素，省人民政府決定對現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

我省將現(xiàn)行月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由一類1620元、二類1520元、三類1420元、四類1320元，依次調(diào)整為1700元、1600元、1500元、1400元。同時，相應(yīng)提高小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后，全日制小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類9.8元、二類9.2元、三類8.6元、四類8.0元；非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類18.5元、二類17.4元、三類16.3元、四類15.2元。

省人社廳明確，最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是剔除下列各項(xiàng)后用人單位支付給勞動者的貨幣性工資：加班加點(diǎn)工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害、行車等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

另外，最低工資標(biāo)準(zhǔn)只是一個保障標(biāo)準(zhǔn)，不是分配標(biāo)準(zhǔn)，不能把最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為單位工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。如果勞動者發(fā)現(xiàn)自己的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，可向“12333”人力資源社會保障熱線或當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，也可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，維護(hù)自己的合法權(quán)益。

二、太原最低工資定義

太原最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬（包含勞動者個人繳納的社會保險費(fèi)等費(fèi)用）。這里所稱正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。

勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國家規(guī)定的假期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。