商丘最低工資標準為商丘市區和永城市為二類行政區域，月最低工資標準為1800元，小時最低工資標準為17.6元;民權縣、虞城縣、睢縣、夏邑縣、寧陵縣、柘城縣為三類行政區域，月最低工資標準為1600元，小時最低工資標準為15.6元。

一、商丘最低工資標準

2022年1月1日起商丘市區和永城市為二類行政區域，月最低工資標準為1800元，小時最低工資標準為17.6元;

民權縣、虞城縣、睢縣、夏邑縣、寧陵縣、柘城縣為三類行政區域，月最低工資標準為1600元，小時最低工資標準為15.6元。

2022年1月1日河南調整最低工資標準：

2022年1月1日起，河南省將執行新的最低工資標準!調整后，一、二、三類行政區域月最低工資標準分別為2000元、1800元、1600元。

日，河南省人民政府印發《關于調整河南省最低工資標準的通知》(簡稱《通知》)。《通知》指出，綜合考慮全省經濟社會發展水、就業狀況、物價指數、職工均工資等因素，省政府決定自2022年1月1日起調整全省最低工資標準。

此次調整后，河南省一類行政區域月最低工資標準2000元，小時最低工資標準19.6元;二類行政區域月最低工資標準1800元，小時最低工資標準17.6元;三類行政區域月最低工資標準1600元，小時最低工資標準15.6元。自1995年開始，河南省連續第15次調整最低工資標準。

目前，河南省實施的最低工資標準為2018年10月1日省政府發布的標準，三類行政區域月最低工資標準分別為1900元、1700元、1500元;小時最低工資標準分別為19元、17元、15元。

值得注意的是，此次最低工資標準區域類別有所變動。結合行政區劃調整及各地經濟發展等因素，洛陽市孟津縣調整為孟津區后，由二類區調整為一類區;鶴壁市浚縣由三類區調整為二類區;周口市淮陽縣劃為市區后，由三類區域調整為二類區域;安陽市內黃縣由三類區調整為二類區。

二、最低工資不包括哪些項目

勞動和社會保障部最低工資規定第十二條規定,在勞動者提供正常勞動的情況下用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后不得低于當地最低工資標準,

(一)延長工作時間工資;

(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境條件下的津貼;

(三)法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

用人單位包吃包住是否就可以不執行最低工資標準

不能。原勞動部關于實施最低工資保障制度的通知(勞部發[1994]409號)第三條規定,關于最低工資標準的組成除規定中列舉的扣除項目外用人單位通過貼補伙食、卓等支付給勞動者的非貨幣性收入亦不包括在內。

用人單位支付給勞動者的工資必須以法定貨幣支付。對勞動者包吃住屬于用人單位給予職工的福利用人單位不能將此計算在內更不能因此使支付的貨幣工資低于最低工資標準。

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