新的一年，我們要總結過去的經驗，開創新的工作思路，下面是高考知識網給大家整理的2017棚戶區改造工作總結，歡迎參考~

篇一：2017棚戶區改造工作總結

20xx年召開的黨的十七大將民生工作擺在了重要的位置，重慶市委和市政府將八O一片區作為全市棚戶區改造試點，也是萬盛區委區政府今年的重點民心工程。對支路社區的棚戶區居民而言，也是一個千載難逢的大好機遇，為了協助鎮黨委和政府作好八O一片區的危舊房屋拆遷，支路社區在鎮黨委和政府的領導下，按照年初與鎮黨委、政府簽訂的《目標責任書》，緊緊圍繞“建立新型社區、和諧社區”的工作要求，狠抓落實為居民服務的意識，把做好棚戶區改造工作作為今年我社區工作的重點，現將其工作總結如下：

一、基本數據：拆遷1039戶，65551、62方米，涉及居住人口3346人，13個居民小組。

二、工作方法：

1、健全組織機構：成立了以社區書記任組長，社區主要負責人、轄區人民代表和退管會領導任成員的棚戶區拆遷協調工作領導小組，使該項工作自始自終都具有堅強的組織保證。

2、征求群眾意見：棚戶區改造工作在我市均無現成的經驗可借鑒，對本社區更是一項新興的工作內容。為了能夠最大限度協助鎮黨委、政府做好此項中心工作，讓拆遷戶充分受益，社區積極給鎮棚戶區改造指揮部和區棚改指揮部建言獻策，在拆遷安置政策未正式出臺之前，將區指揮部相關人員請下來，深入到地段征求拆遷戶意見，了解住戶的實際情況和群眾對棚改工程的想法和建議，為黨委、政府制定政策提供參考。

3、宣傳棚改政策：房屋拆遷是涉及到居民群眾自身利益的一件大事，從摸底調查登記到政策正式出臺，部分居民存在疑惑、等待和觀望的，針對這一情況，社區采用廣泛張貼文件、召開院壩動員會、制作宣傳專欄等多種方式擴大政策的宣傳力度，并利用晚上和周未的休息時間深入地段和居民家中，做好居民的宣傳工作，動之以情、曉之以理，耐心細致講解拆遷政策，為居民答疑解惑，使居民了解拆遷政策。社區工作人員時常是晚上十一二點，甚至凌晨一兩點鐘都還在拆遷區域。拆遷安置政策正式出臺后，在向廣大居民宣傳講解棚戶區拆遷改造的有關政策時，開展對棚戶區居民家庭的實際情況調查，對居民家中實際困難問題給予幫助解決，讓棚戶區居民真正了解拆遷改造對其居住條件帶來的改善和黨和政府是為了給群眾謀取實實在在的利益，解除拆遷戶的各種顧慮。

4、尋找過渡房源：本次拆遷戶數多，時間短，周邊空房量嚴重不足，為了能夠讓居民切實搬得出，社區動員拆遷戶盡量投親靠友，另外，社區在鎮黨委和政府的協調下，召集桃子、南桐、四灣、新工村、山幾個暫時不拆遷用地的五個社區和南桐村、其林村、石橋村等鄰村的書記會，動員各村和社區提供空房信息，每天下午五點鐘以前用互聯網傳給支路社區，由社區匯總后于第二天早上八點鐘以前向八零一片區拆遷戶免費提供。拆遷期間，收集到空房信息529條，由社區提供信息租住的有374戶，使整個拆遷過渡房屋得以解決。

5、化解家庭矛盾：八零一村的房屋大多屬南桐煤礦房改時賣給職工、家屬或者部分租賃戶，由于大部分家庭都是人口多面積小，子女結婚后另找住房，而房屋產權系父母所有，有部分購房憑證是父母名字，房產證是子女姓名。有的家庭父母均健在，有的是父母一方健在，有的則是父母雙亡，還有少部分屬繼父母和繼子女關系。由于產權歸屬多種多樣，在簽訂安置協議時，產生大量的產權矛盾糾紛。社區從穩定棚改秩序，化解家庭矛盾的角度出發，讓家庭成員友好協商，有住房讓無住房的，人口少的讓人口多的，子女小讓子女年齡大的。或者由一個或兩個子女回購房屋，再按政府貨幣安置價格或者家庭成員協商，由購房的一方付一部分錢給其他產權共有人。有效地預防和化解了拆遷戶的家庭矛盾，保證棚戶區改造安置協議的正常簽訂。

6、消除低保顧慮：拆遷戶中，有一部分屬低保戶，由于租房居住很難提供水電費憑據，加上兩戶或三戶共同居住會導致水電用量超標，對低保有影響，社區了解情況后，積極與鎮領導匯報，社區以鎮棚戶區改造指揮部的名義向區棚戶區改造指揮部請示，由區級部門協調，低保戶拆遷租房居住不將水電用量納入判定家庭生活水標準，另外，對低保家庭出租房屋與拆遷戶居住的，其房屋租金也不納入家庭收入計算。消除了低保對象水電費超標和出租房屋將減少或不能享受低保的顧慮。使低保家庭拆遷戶和房屋出租戶積極支持拆遷工作。

7、提供困難幫助：對家庭確無勞動力的，社區組織人員提供搬家幫助。十段十組的霍本龍，由于七年(2001年底)前因一次意外的交通事故，導致雙腿高位截肢，其母親八十多歲并患有高血壓等多種疾病，母子倆僅靠每月470元的低保金和職工遺霜補助堅難度日，社區針對霍本龍的實際困難，組織夜巡隊員和低保對象幫助霍本龍搬家。十一段的唐貴元，多年患病，其妻子由于入城時間未滿五年，按政策規定不能享受低保。該戶家庭以未找到住房和無勞動力為借口，變相抵制拆遷，社區了解該戶心態后，在桃子街為他們找到了過渡住房，并組織人員為其搬家。由于家庭缺少勞動力，由社區組織人員為其搬家的還有多戶，都為其社區的關心和幫助表示感激。

8、維護搬家秩序。棚戶區拆遷起初，在拆遷區域內及時成立了棚改警務室，臨時增加治安人員，24小時對拆遷范圍進行巡邏，提醒居民搬家時注意安全，對發現的安全隱患及時糾正，對不能處理的，及時向鎮棚改指揮部匯報。拆遷期間，配合桃子派出所收繳非法回收廢舊物資人員的工具100余件，拘留偷盜線路設施者一人，起到了較好的震懾效果，切實有效地維護了搬家秩序和居民的合法財產免受不法分子的侵害。

在棚戶區改造工作方面，支路社區協助鎮黨委和政府創造了萬盛區歷史

上拆遷范圍最廣、拆遷戶數與面積最多，搬遷時間最短和未發生一起拆遷傷亡事故的奇跡，圓滿地完成了拆遷任務。

三、總結出的工作經驗。

1、埋頭苦干，不計名利是做好工作的前提。

兢兢業業，埋頭苦干，不計名利，甘于奉獻，這是社區干部做好各項工作必須的基礎。社區作為居民自治和鎮黨委、政府的協助組織，具有事務繁雜、矛盾交織的特點，在工作進程中往往沒有份內份外之分，也沒有白天和晚上的區別，這意味著社區工作注定是一項十分艱辛的工作，要求社區工作人員勞心勞力，任勞任怨，勤奮工作，埋頭苦干。

2、服從領導，貫徹意圖

堅決服從領導，貫徹領導意圖，這是社區工作人員應嚴格遵守的紀律規范。特別是一些在政策上比較模糊和自身把握不準的工作，必須請示鎮主管部門和分管領導，社區要圍繞落實和貫徹領導意圖展開，工作人員要充分理解領導的思維指向，準確執行領導指令，嚴格貫徹領導意圖，以實際行動確保社區工作的順利進行，切不可自作主張，自行其是，更不能假傳旨令，借權謀私。實踐證明，服從領導，貫徹意圖是解決好復雜問題的關鍵，特別是在棚戶區改造拆遷和低保工作過程中，得到了充分的體現。

4、在鎮黨委和政府的領導下，緊緊依靠居民組長開展工作。

社區工作頭緒多，人員少，要做好拆遷工作，必須緊緊依靠居民組長的大力配合。居民組長對各戶的情況都比較了解，能夠向社區及時有效地提供信息，協助社區傳達政策。八零一片區的棚戶區改造拆遷工作，居民組長付出了大量的時間和心血，發揮了積極的重要作用，作出了巨大的貢獻。

5、積極爭取企業退管會的支持。

企業退管會的管理對象主要是企業的退休職工，也是社區服務對象當中的一部分，反之，居民也是退休職工的家屬。社區工作和退管會的工作是密不可分的，只是其內容各有側重而已。年初，社區邀請南桐煤礦和南桐電廠三個退管會參與拆遷工作，為搞好棚戶區拆遷工作建言獻策。整個拆遷期間，得到了三個退管會的書記和主任的大力支持，為社區做好居民的工作提供了幫助。

四、下一步的工作重點

在鎮黨委和政府的堅強領導下，鞏固拆遷工作的同時，繼續依靠各位居民組長和退管會領導，社區干部緊密團結，做好下一步的居民安置工作。廣泛征求拆遷戶意見，向政府反映居民的愿望，在前期公布的按搬家時間，通知簽訂協議和繳款時間的基礎上，建議政府將達到一定歲數的老齡人、重度殘廢人、危重病人等因素納入分配房屋的因素，做到安置的公、公正并兼顧人性化，更加完善安置方案;