基層黨員干部講規矩有紀律做紀律合格的明白人匯報(匯總)1

尊敬的黨支部：

*13日上午在中國共產黨第十八屆中央紀律檢查委員會第五次全體會議上發表重要講話。再次強調了嚴明紀律的重要意義，提出了紀律建設的明確要求，指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。各級黨組織對政治紀律和政治規矩，要十分明確地強調、十分堅定地執行;廣大黨員、干部必須牢固樹立紀律和規矩意識，做政治上的明白人。

人不以規矩則廢，黨不以規矩則亂。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。沒有規矩不成其為政黨，更不成其為馬克思主義政黨。一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織，是不能干事，也干不成事的。但在現實中，仍有少數黨員、干部不守紀律、不講規矩，或是搞團團伙伙、拉幫結派，或是口無遮攔、亂評妄議，或是自由散漫、目無組織，或是欺上瞞下、弄虛作假，或是說情拉票、跑風漏氣。凡此種種，在黨內和社會上造成惡劣影響，給黨的事業造成嚴重損害。這些問題如果不下大力氣整治，就會像傳染病一樣蔓延開來，最終嚴重危害黨的肌體。

規矩不能立起來、嚴起來，很多問題就會慢慢產生出來。一些領導干部違紀違法往往是從不守規矩開始的。在講話中，*提出了五個必須，這正是最重要、最根本、最關鍵的規矩。必須維護*權威，在任何時候任何情況下都要在上政治上行動上同*保持高度一致;必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這五個必須是重要的考驗、根本的檢驗。

堅強的黨性修養就是規矩意識、紀律意識，就是底線思維，就是對規矩的敬畏之心。因此，黨員、干部特別是領導干部一定要加強黨性修養。要堅定理性信念，堅守黨的政治方向，自覺維護*權威;要勇于擔當、敢于負責，對黨忠誠;要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。講程序守紀律，真正做到不放縱、不越軌、不逾矩。要堅決糾正不把規矩當回事，信口定規矩、隨變改規矩、動輒廢規矩的現象。要堅決防止為了個人或局部利益，搞上有政策，下有對策，或打擦邊球、走偏門小道、翻越圍墻等問題的發生。只有這樣，才能讓規矩和制度入腦入心，見微知著、防微杜漸，把住小節、守住底線，成為黨和人民放心的人民公仆。

此致

敬禮

匯報人：

年月日

基層黨員干部講規矩有紀律做紀律合格的明白人匯報(匯總)2

日前，學習了省委常委、市委書記王君正同志的講話等一系列的活動，本人切實感覺到“守紀律、講規矩”對一名黨員干部的重要性。從而，對個人、工作實際，以及存在的問題有了更全面的認識和提高。經過學習，本人有以下體會：

一、深刻領會守紀律、講規矩的重要意義

在“守紀律講規矩”兩個相對應的概念中，所謂紀律，是黨為了維護黨的利益、保證黨的任務的完成和工作的正常進行明文規定要求每個黨員遵守的規章和條文;所謂規矩，是人們在長期實踐中形成的一定的行為標準、經驗法則和慣做法，并逐漸成為人們自我約束其行為的優良傳統和工作慣例。

*的講話還在“紀律”與“規矩”之下，提出了“總規矩”“剛性約束”“剛性規矩”“成文規矩”“不成文紀律”“政治紀律”等子概念，內涵豐富嚴謹，相互之間存在有機而密切的邏輯聯系。

規矩是剛性和軟性的合集，既包括黨章、黨紀、國法這樣的硬性約束，也包括黨的優良傳統、行為慣例等軟性的未成文的內容。一個共產黨員是否“守紀律講規矩”，可以體現出起心動念的價值取向，也可以成為判斷其行動言論的重要價值標準。講規矩，是對黨員、干部黨性的重要考驗，是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。

紀律是黨的生命力，“守紀律講規矩”的重點是遵守政治紀律，嚴明的政治紀律和政治規矩是“守紀律講規矩”的核心內容。*特別強調，政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。明確要求黨員領導干部遵守政治紀律和政治規矩必須做到“五個必須”。

守紀律是底線，守規矩靠自覺。*要求各級領導干部特別是高級干部要牢固樹立紀律和規矩意識，在守紀律、講規矩上作表率，以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，“按本色做人、按角色辦事”。強調各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位?來抓，努力在全黨營造守紀律、講規矩的氛圍。針對目前黨的隊伍中存在的問題，要求各級黨委加強監督檢查，對不遵守紀律的行為要嚴肅處理。黨內決不容忍搞團團伙伙、結黨營私、拉幫結派;決不允許自行其是、陽奉陰違。

二、自覺遵守政治紀律、政治規矩首先，嚴格遵守黨章。黨章是全黨必須遵循的總章程，是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規矩，要堅持自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章;做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。

其次，維護*權威，在任何時候任何情況下都必須在上政治上行動上同*保持高度一致。決不允許“上有政策、下有對策”，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。

第三，堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求。自覺講誠信、懂規矩、守紀律，襟懷坦白、言行一致，心存敬畏、手握戒尺，任何時候、任何情況下都不越界、越軌，清清白白做人、干干凈凈做事。

第四，遵循組織程序，服從組織決定。知道哪些事該做，哪些事不該做;哪些事該這樣做，哪些事該那樣做;哪些事該請示，哪些事該匯報。襟懷坦白、光明磊落，對上對下講真話、實話;堅持原則、恪守規矩，嚴格按黨紀國法辦事;嚴肅綱紀、疾惡如仇，對一切不正之風敢于亮劍。

“非規矩不能定方圓，非準繩不能正曲直。”實踐證明，守紀律講規矩是做好工作、干好事業重要的基礎和前提，是對黨員干部黨性的重要考驗，也是檢驗黨員干部對黨忠誠度的一塊“試金石”。一個黨員干部，如果自行其是、隨心所欲，就難免“踩雷”、“觸電”，甚至滑向腐敗墮落的深淵;一個單位、一個部門，如果松松垮垮、自由散漫，沒有紅線和底線，就會如無舵之舟般迷失方向，不但不能干事、干不成事，而且還極有可能問題叢生、錯誤連連。

“守紀律講規矩”貴在自覺踐行。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”

基層黨員干部講規矩有紀律做紀律合格的明白人匯報(匯總)3

要做“四有”好干部*在同中央黨校第一期縣委書記研修班學員進行座談并發表重要講話時強調，做縣委書記就要做焦裕祿式的縣委書記，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。提出的“四有”要求言簡意賅、凝練深刻，不僅全國2800多個縣市區黨委一把手，所有的黨員領導干部如果都能按照“四有”，在全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的進程中，定能發揮起動員和組織人民開拓前進的中流砥柱作用。

“心中有黨”，就是要對黨忠誠。“忠誠敦厚，人之根基也。”作為黨員領導干部，對黨絕對忠誠，這是講政治的首要原則，是作為縣委書記、作為黨員領導干部的重要標準。這個忠誠，必須是唯一的、徹底的、無條件的、不摻雜使假、沒有任何水分的忠誠，決不能容忍搞團團伙伙、結黨營私、拉幫結派。這個忠誠，不僅在時工作中把牢政治方向，強化組織意識，時刻想到自己是黨的人，時刻不忘自己對黨應盡的義務和責任，而且“要經得起風浪考驗，不能在政治方向上走岔了、走偏了。”在任何情況下，都要自覺同*保持高度一致，自覺維護*權威，*提倡的堅決響應，*決定的堅決照辦，*禁止的堅決杜絕。

“心中有民”，就是要有愛民情懷。面對基層群眾的領導干部，必須心系群眾、為民造福。要處理好個人與人民的關系：與個人，“名譽、地位、利益，要想得透、看得淡”;與人民，“要著力解決好人民最關心最直接最現實的利益問題，特別是要下大氣力解決好人民不滿意的問題，多做雪中送炭的事情”。“當官不為民做主，不如回家賣紅薯”。我們的言行舉止、決策舉措，都要經得起群眾的檢驗。要像焦裕祿那樣把群眾的酸

甜苦辣、安危冷暖放在心頭，時刻聆聽老百姓的呼聲，深切體會老百姓的疾苦。當前，在全面深化改革的實踐中，尤其要圍繞群眾的急難愁想問題、做決策、辦事情，用真心換真情，用真情換民心，始終和群眾打成一片，贏得群眾的支持。

“心中有責”，就要能干事有擔當。“仕途一時榮，偉業千古事”。縣委書記之責，就是要按照的囑托，樹立正確政績觀，做到“民之所好好之，民之所惡惡之”，求真務實、真抓實干。要擔當，要意氣風發，要善始善終，要奮發有為。面對人民群眾的期待，領導干部要胸中有團火，以聞雞起舞、舍我其誰的使命感，滿懷激情奮發有為地攻堅克難，兢兢業業踏踏實實地為民謀利。

干部就要干事，單有“兩袖清風”還不夠。紀曉嵐在《閱微草堂筆記》中講了一個故事：一個官員在閻王面前自稱清廉，所到之處只飲一杯清水，因此無愧于鬼神。不料遭到閻王斥責：“設官是為了興利除弊，如果不貪錢就是好官，那么在公堂上設個木偶，豈不勝于你?”由此可見，兩袖清風是自律的準則，干凈干事才是盡職盡責。如果“在其位而不謀其政”，碌碌無為而不思進取，“干一年、兩年、三年還是濤聲依舊”，豈不成為庸官、太官?“常思奮不顧身，而殉國家之急”，為官一任、造福一方，才能負起時代和歷史的重托。正如指出，“黨看干部主要就是看肩膀能不能負重，能不能超負荷。”

“心中有戒”，就是要心存敬畏。這份敬畏，是對黨和人民賦予權力的敬畏、是對黨紀國法的敬畏、是對群眾和組織的敬畏。“吏不畏吾嚴而畏吾廉，民不服吾威而服吾公”，清正廉潔是黨員干部在任何風浪面前屹立不倒的底氣。要有“敬畏之心，戒懼之意”“心存敬畏，手握戒尺”。要自覺弘揚和踐行*，加強道德修養，追求健康情趣，把好權力關、金錢關、美色關，做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官，引導全縣形成健康向上的社會風尚