守紀律講規矩，這就是我們黨的規矩。作為黨員干部，不論身處何地、身處何位，都要經得起風浪考驗，愛黨興黨，為國干事、為民謀利，努力爭做忠誠、干凈、擔當的表率。以下是高考知識網收集的《黨員干部守紀律強擔當提效能促趕超心得體會》，僅供大家閱讀參考!

黨員干部守紀律強擔當提效能促趕超心得體會一：

黨的十八大以來,以*同志為*的*首先把紀律和規矩挺在前面,真管真治,黨風和社會風氣得到明顯好轉。作為黨員領導干部,必須堅決按照*在十八屆中央紀委五次全會上提出的黨的規矩四項基本內涵和五項重要要求，做到明邊界、知趨避、守底線，嚴紀律、講規矩、做表率。

一、全面認知黨的規矩四項內涵和五項要求

“欲知直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩”。中國共產黨最寶貴的品質，不僅在于始終和人民保持血肉聯系，還在于始終以嚴明的組織紀律做堅強保證。無論是黨章這個全黨必須遵循的總章程、總規矩，還是政治紀律這個全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束;無論是黨員、干部必須遵守的國家法律，還是作為黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例這個黨內規矩;無論是成文的剛性規矩，還是未明文列入紀律的自我約束規矩，都是管黨治黨的重要財富，都需要全體黨員、干部長期堅持并自覺遵循。

“矩不正，不可為方;規不正，不可為圓”。在談到如何“守紀律講規矩”時，鄭重嚴肅地提出了“五個必須”：必須維護*權威，在任何時候情況下都必須在上、政治上、行動上同*保持高度一致;必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。

二、守紀律講規矩，爭做忠誠、干凈、擔當的表率

守紀律講規矩，這就是我們黨的規矩。作為黨員干部，不論身處何地、身處何位，都要經得起風浪考驗，愛黨興黨，為國干事、為民謀利，努力爭做忠誠、干凈、擔當的表率。

第一，對黨要絕對忠誠。在和行動上始終都以*同志為*的*保持高度一致，自覺維護*權威，*提倡的堅決響應，*決定的堅決照辦，*禁止的堅決杜絕。始終聽黨話，跟黨走，確保在政治方向上不走岔，不偏道。

第二，為政要清廉干凈。把深入改進作風與加強黨性修養結合起來，老老實實做人，清清白白做官，干干凈凈做事。心存敬畏，手握戒尺，不越界、不越軌。堅決做到不該干的不干，不該拿的不拿，不該吃的不吃，不該進的地方不進，名利面前放得下，誘惑面前挺得住。時刻繃緊“廉政建設”這根弦，把兩個責任記心上，努力做到為政廉潔、干凈。

第三，干事要履責擔當。面對從嚴治黨新要求，面對經濟發展新常態，作為黨員領導干部，必須時刻牢記黨的宗旨，時刻做到心系黨的事業，心系人民群眾，困難面前不退縮，矛盾面前不回避，關鍵時刻要靠得住。以一個共產黨員的身份嚴格要求自己，不辱使命，履職擔當。深入經濟建設最前沿，深入改善民生第一線，到困難大的地方去解決問題，到矛盾多的地方去化解糾紛，到任務重的地方去分擔壓力，竭心盡力，久久為功，為我縣“爭得三省九縣龍頭地位”建功立業，為寫大修大作出無愧于歷史和人民的新貢獻!

“舉頭三尺有綱紀”。作為黨員干部，只有守紀律、講規矩，才能有權不妄為，才能做到不越雷池半步。作為黨員干部，唯有敬畏法紀，恪守“三嚴三實”，才能確保對黨絕對忠誠，為政廉潔干凈，干事履責擔當。

黨員干部守紀律強擔當提效能促趕超心得體會二：

守紀律、講規矩,是黨員干部做好一切工作的基礎和前提,敢擔當、有作為,則是黨員干部必須具備的基本素質,是黨員干部職責所系、使命所在。全市廣大黨員干部要以“三嚴三實”為基本遵循,既守紀律、講規矩,又敢擔當、有作為,為全市更高層次新發展作出新的更大貢獻。

守紀律、講規矩和敢擔當、有作為是辯證統一的。紀律、規矩是剛性約束,是禁止性的,但約束、禁止之中有導向。正如黨章中所言,紀律“是維護黨的團結統一、完成黨的任務的保證”。這就意味著,要求黨員干部守紀律、講規矩是為了保證全黨統一意志、步調一致、行動到位,為國家興盛、人民幸福更好地作為、更好地履職盡責、更好地完成任務,從而將黨的事業不斷推向前進;把守紀律、講規矩和敢擔當、有作為統一起來,做到守紀律、講規矩和敢擔當、有作為兩者兼備,有機統一,才是從嚴治黨新常態下的好干部。黨的十八大以來,*多次強調,黨員干部特別是各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實。這“三嚴三實”,明確了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要,是黨員干部嚴守規矩的指南、修身用權的基本遵循、干事創業的行為準則。黨員干部能否以“三嚴三實”為遵循,能否把守紀律、講規矩和敢擔當、有作為有機結合起來,能否進一步明規矩、嚴紀律、強約束,從嚴上入手、從實處著力,敢擔當、唯實干、重實效,見證責任意識和擔當精神,更檢驗黨性與品行。

國有國法,黨有黨規。對于黨員干部來說,黨紀國法是從政做人的底線,是不可逾越的紅線,也是觸碰不得的“高壓線”。但是,遵紀守法絕不是消極懈怠的守,決不等于墨守成規、麻木守舊,更不是要禁錮、限制活力,而是在遵紀守法基礎上主動作為,在行止有規中迸發勃勃生機與活力。如果拿“守紀律”、“講規矩”當借口、做“擋箭牌”,該作為不作為、該亮劍不亮劍,就會變成消極的守規矩,這種不作為就是逃避責任、懶政怠政。因此,堅持把守紀律、講規矩和敢擔當、有作為有機統一起來,就要遵守黨章、黨紀、國法及黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例,在守規矩的前提下敢擔當、想干事,在敢擔當的要求下守規矩、會干事,在守規矩、敢擔當的基礎上有作為、干成事,以此來引領新常態、實現新常態。

改革是一場深刻的革命,需要有“破”的勇氣和智慧,需要敢于創新突破,尤其需要沖破陳規舊束縛。但這并不意味著破規矩,而是要在立規矩、講規矩、守規矩的基礎上創新突破。30多年的改革實踐證明,法律是治國理政最大最重要的規矩,法治是全面深化改革的基本遵循,只有完善法律體系,靠法治保駕護航,改革才能不走樣、不變道、有章法,真正做到健康有序、行穩致遠。當前,全面深化改革已進入攻堅期和深水區,深水區的利益藩籬,攻堅期的復雜難題,大多是難啃的“硬骨頭”。這就要求領導干部要善于運用法治思維和法治方式,以攻堅克難的擔當精神和奮發有為的務實作風,凝聚改革共識、突破利益藩籬、消除體制壁壘,推進各項改革,大膽破解改革發展難題,為改革創造更加公環境,全面推動市委突破濱海、提升市區、開發“兩河”等重大決策部署的貫徹落實。

守紀律、講規矩和敢擔當、有作為是黨組織對各級干部的基本要求,也是各級干部立身處世、從政履責的基石和根本。廣大黨員干部要把“三嚴三實”要求內化于心、外化于行,做到嚴守規矩、勇于擔當、善于成事,為濰坊“走在前列、起好帶頭作用”擔當重任、貢獻力量。

黨員干部守紀律強擔當提效能促趕超心得體會三：

通過“強責任、轉作風、嚴紀律、提效能”專題學習教育活動,通過這次學習讓我深刻的感受到“強責任、轉作風、嚴紀律、提效能”這12個字的重要性。作風建設是我黨一直強調的一項重要工作，一個隊伍是否有活力、是否有戰斗力，在這方面就會表現出來。特別是我們黨員干部，我們的工作作風、工作效率直接會影響到職工群眾的工作和生活，端正工作作風、提高工作效率，在實質上就是使職工能有更多的精力投入到生產工作中去，讓他們感覺到安全感，同時會促進社會的發展。通過這次學習我有以下幾點體會：

一、一提高自身素質，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。加強自身理論學習，提高理論素養，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高自身素質，增強為人民服務的本領，做好本職工作、爭創一流業績;增強做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責任感，用最大的努力去認真做好工作。

二、提高工作水。要做到時工作做得到位。不管你在哪個崗位，不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”，隨時隨地能成為群眾的榜樣，敢于說出“向我看齊”的口號，切實把干部作風體現到日常的工作和生活中。還要做到關鍵時刻站得出來。在工作的中遇到問題，遇到困難，必須敢于迎難而上，在急難險重任務面前，能夠挺身而出;在生死危難關頭，能夠豁得出去。總之在工作中要樹立良好的形象，提高工作效率，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。

三、要嚴明紀律，俗話說：沒有規距不成方圓，作為工作人員，紀律嚴明我覺得十分重要，首先，我們每個人要特別嚴格要求自己，遵守規章制度，準時上下班、規范著裝，上班時間不做與工作無關的事情，特別是電子游戲、看電影、上網一定要杜絕。其次，要提高執行力，執行力是一個組織根本，體現一個組織的管理水，有執行力的組織才有戰斗力、凝聚力。

一個人的力量是微薄的，但如果每個人都這樣做的話，他將意味著一個機關的效率提升了，如果每個機關的作風提升了那就意味著整個國家機構的作風提升了。道理就如此簡單。沒有轉變不了的作風，就沒有提升不了的效率。如果整個環境都風清氣正了，我相信那些不以為然無所事事的人也就無所遁形。，作為整個活動的踐行者，只有從自身做起，努力提高自身的業務素質，才能談得上真正的把教育落到實處。“強責任、轉作風、嚴紀律、提效能”活動不是階段性的活動，他是一項長久的活動，是我們機關服務更好的服務于群眾的保證。我們每個人只有把它堅持下來，從自身做起長此以往。才能夠把黨的事業越做越強，咱們政府的形象也會越來越高大。政府的公信力才會越來越強。