紀檢干部兩學一做講規矩有紀律發言稿一：

*在十八屆中央紀委第五次全會上強調指出，各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓，努力在全黨營造守紀律、講規矩的氛圍。守紀律、講規矩是推進全面從嚴治黨工作的有力抓手，紀檢監察干部是“警察中的警察、憲兵中的憲兵”，身處反腐敗戰斗一線，面臨的誘惑和考驗，相比普通黨員干部可能更多。只有把守紀律和講規矩擺在更加重要的位置，從嚴立標定位。在守紀律、講規矩上作表率，才能為推進“四個全面”重大戰略提供堅強的政治保障。

一、紀檢監察干部要善于“自律”,爭做守紀律講規矩的示范者

對黨忠誠，站穩政治立場。“天下之德，莫過于忠。”始終對黨忠誠，是最大的政治。王岐山同志多次強調，對黨忠誠是對紀檢監察干部最根本的政治要求。忠誠才可靠，可靠才可信，可信才可用。紀檢監察機關作為黨的執紀監督機關，必須由對黨絕對忠誠的人來堅守。因此，紀檢干部必須光明磊落、襟懷坦蕩，對黨沒有私心，不懷二心，表里如一、言行一致，自覺忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于事業。任何時候都與黨的基本理論、路線、綱領在上高度統一，絕不背叛自己的信仰。

個人干凈，嚴守為官底線。廉潔是為政之本，立身之節，廉潔自律是對領導干部廉潔從政的基本要求。當官就莫懷發財之念，身為紀檢監察干部要更能安守清貧。干凈，就要心存敬畏、秉公用權。查辦案件是紀檢監察機關的基本職責，是最重要、最核心的權力，直接關系到黨的隊伍的純潔，關系到黨員干部的政治生命。紀檢干部必須以“嚴”的標準，將講規矩、守紀律放在反腐大業歷史責任的高度去認識、去踐行，真正做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，贏得黨和群眾的信任。

敢于擔當,構筑良好生態。圣賢胼手胝足，勞心焦思，惟天下之安而后樂。現在，對反腐敗斗爭的形勢，中央的判斷是依然嚴峻復雜，并呈現“膠著狀態”。重任在肩、征途如虹。紀檢監察干部作為黨的紀律的執行者、捍衛者，崗位特殊、使命神圣、責任重大，更要“見得思義”、“鐵肩擔道義”。執紀監督問責得罪人在所難免，既然承擔監督責任，就要敢于較真、敢于查處、敢于問責，不能擺架子、做樣子，要有“啄木鳥”精神，把“病樹”治好，把“爛樹”砍掉，挽救一片森林。

二、紀檢監察干部要敢于“律他”，爭做守紀律講規矩的推動者

明責盡責，抓實兩個責任。黨員干部不守紀律、不講規矩，黨組織負有不可推卸的責任。黨組織疏于教育、怠于管理、憚于監督，對苗頭性傾向性問題發現不及時，對違反黨規黨紀的行為處理不嚴肅，就可能導致小錯釀成大錯、違紀走向違法。紀檢干部應舍得投入心力、精力，找準職責定位，創新執紀監督方式，強化監督執紀問責，敢于督促黨委(黨組)紀委(紀檢組)分別管好“份內”的“人、財、物”，謀劃和推動兩個責任落地生根。

抓早抓小，強化紀律尺子。黨要管黨、從嚴治黨，要靠黨章黨規黨紀。黨章規定，紀委的主要任務是“維護黨的章程和其他黨內法規，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執行情況，協助黨的委員會加強黨風建設和組織協調反腐敗工作”。我們要以關心愛護黨員干部、“治病救人”作為我們執紀監督的出發點和落腳點。強化對黨員干部的日常監督，抓早抓小、動輒則咎，防止黨員干部由小錯釀成大錯。使紀律成為管黨治黨的尺子、黨員不可逾越的底線。

相信群眾，凝聚監督合力。“人民群眾是歷史活動的主體，是社會財富創造者，是推動社會歷史發展的決定力量”。當前，人民群眾最痛恨各種違法亂紀行為，對各種特權現象最為反感。我們要更加依靠相信群眾的社會監督力量，用群眾的眼光認識問題、分析問題，堅持走群眾路線，站在群眾的立場上謀劃思路、落實舉措，從群眾中獲取持續深入推進全面從嚴治黨的合力，營造守紀律講規矩的強大正能量。

三、紀檢監察干部要甘于“他律”，爭做守紀律講規矩的踐行者

主動接受監督，防止“燈下黑”。“信任不能代替監督”。缺乏監督的權力，必然滋生腐敗;脫離監督的干部，往往會犯錯誤，監督面前沒有特殊群體，監督別人的人更要帶頭接受監督。紀檢干部要積極支持、參與、配合好、維護好監督工作，正確對待組織監督、群眾監督、社會監督等方方面面的監督，實現監督全覆蓋，不留盲區，不留死角。善于在監督的環境里干事，樂于在監督的氛圍中行動。

自覺遵規守矩，把權力關進“籠子”。“仁圣之本，在乎制度而已”。制度解決的是治理規制、行為規范、監督評價問題，對于黨員個體而言是一種重要的他律力量。紀檢監察干部要把遵紀守法、遵章守禮作為自己最基本要求、作出表率，當好樣板。要織密反腐的“制度網”，從源頭上進行物理隔斷筑牢“防腐墻”;要把嚴肅政治紀律和政治規矩突出出來，具體化，對紀檢監察干部不守紀律不講規矩的，發現一個懲處一個，讓紀律成為不可觸碰的“高壓線”。

立足自我教育，著力擰緊“總開關”。“是行動的先導”。紀檢監察工作范圍廣、涉及面大，一些紀檢監察干部存在“本領恐慌”。執紀者必先知紀，當前紀檢監察機關應時時圍繞中心、服務大局，加大對紀檢監察干部的培訓教育，定制課程“菜單”，開展對從嚴治黨、政治紀律政治規矩、“三嚴三實”等系列教育活動，解決好認識這個“總開關”，喚醒紀檢干部黨章黨規意識，歸根溯源、熟知“原教旨”，增強自身免疫力，做到明底線、知敬畏、守法紀、遵規距，打造一支有、有內涵、有底氣、有魄力的反腐鐵軍。

紀檢干部兩學一做講規矩有紀律發言稿二：

王岐山在十八屆中央紀委五次全會上指出，實現打鐵還需自身硬，依然任重道遠。紀檢監察干部是黨的忠誠衛士，要忠于職守、秉公執紀。但是，紀檢監察機關不是保險箱，紀檢監察干部也不是生活在真空里，黨員干部存在的問題，我們的隊伍同樣存在。王岐山的話一語中的，指出了紀檢監察系統干部隊伍中存在的一些問題，道明了加強紀檢監察干部隊伍建設的必要性和任務的艱巨性。

紀檢監察干部也是凡人，不是佛祖圣人，不是生活在真空里，也是有七情六欲，也是要穿衣吃飯。但是，紀檢監察干部是一個特殊的群體，他們有著艱巨的執紀監督重任，忠于黨、忠于職守、忠于人民、秉公執紀是他們的天職，對他們的紀律要求、作風要求和黨性修養必然會比其他黨員干部的更高更嚴格。然而，在現實中，正如王岐山所指出的那樣，有的領導干部因年屆退休，被安排在紀檢崗位，只想著穩著陸;有的干部不敢擔當，遇到問題繞著走，不想干、不作為;有的干部能力不足、作風漂浮虛躁，不去打聽“張家長、李家短”，監督缺失;有的派駐干部認為，與駐在部門領導班子一座樓里辦公、一個鍋里吃飯，抹不開面子，對監督畏首畏尾;有的人辦案不行，“抹案子”卻很有辦法。更為嚴重的是，有的人在問題線索清理、處置和查辦案件過程中，嚴重違反政治紀律、組織紀律、工作紀律，擅做取舍、選擇性辦案，甚至膽大妄為，跑風漏氣，辦人情案、關系案、金錢案。這些人利用黨和人民賦予的權力以案謀私，必須發現一起查處一起，決不姑息。己正，方可正人。所有的這些問題，都是執紀者所不許有的，都是要嚴肅查處，以正自身，硬自身的。

作為執紀者，要做守紀律講規矩的擔當者。權力就是責任，責任就要擔當，權責并駕，擔當先行。紀檢監察干部既要自身正、過得硬，又要無須揚鞭自奮蹄，做一名忠于黨、作風硬、業務精、為人民、負責任、敢擔當的紀檢監察干部。紀律檢查機關要開展“三嚴三實”教育活動，切實轉變工作作風，做到嚴、細、深、實。對尸位素餐、碌碌無為的干部，要堅決采取組織措施，該撤換的撤換、該調整崗位的調整崗位;對不敢抓、不敢管，監督責任缺位的干部堅決問責;對履職盡責、執行盡力、敢抓敢管、勇于擔當的干部要重用提拔，大加褒獎。只有這樣，才能真正體現執紀者的應盡職責，才能真正維護法紀的尊嚴，營造風清氣正的政治環境。

作為執紀者，要做守紀律講規矩的表率者。信任不能代替監督。紀檢監察干部作為黨的紀律的執行者、捍衛者，要心存敬畏和戒懼，增強紀律觀念和規矩意識，帶頭遵守黨的政治紀律，必須維護中央權威，在任何時候任何情況下都要在上、政治上、行動上同中央保持高度一致，對黨忠誠，言行一致;必須牢固樹立紀律觀念和規矩意識，帶頭守紀律講規矩，嚴格約束自己，筑牢信念防線、防線和法紀防線。紀檢監察機關要樂于接受監督，要建立健全內部監督和外部監督機制，充分發揮紀檢監察干部監督機構的作用，完善自我監督機制，健全內控措施，自覺接受黨內和群眾監督，讓陽光無遮擋地照進來，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律打造全黨信任、人民信賴的紀檢監察干部隊伍。

作為執紀者，要做守紀律講規矩的維護者。政治紀律和政治規矩是黨的生命力之一，黨的建設必須要有嚴明的政治紀律和政治規矩。在新形勢下，紀檢監察機關和紀檢監察干部更要把維護黨的政治紀律和政治規矩作為首要任務。要聚焦主業，強化監督，緊盯重點領域、重要部位、關鍵環節，加強執行政治紀律的監督檢查，做到執紀必嚴，違紀必究。要強化“兩個責任”的監督檢查，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面。要鐵面執紀，嚴肅問責，對執行政治紀律過程中做選擇、搞變通、打折扣的，要堅持“一案雙查”，既要追究直接責任人的責任，又要追究領導責任。要橫下一心，嚴肅查處，堅決查處上有政策、下有對策，結黨營私、拉幫結派，自行其是、陽奉陰違，甚至在執行重大決策部署上打折扣、搞變通等行為，堅決圍護黨的政治權威和集中統一。

作風建設永遠在路上，反腐敗斗爭的號角正猛烈吹響。黨風廉政建設和反腐敗工作任重道遠，無上光榮，黨和人民對紀檢監察機關寄予非常大的希望和重托。紀檢監察機關只有在*的統一領導下，開拓創新，銳意進取，敢于與腐敗分子作斗爭，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新勝利，為實現中華民族偉大復興的中國夢提供有力保證，才無愧于這個稱號，無愧于這個時代!