辦公室人員百分考核制度
（）、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會議的會務(wù)準(zhǔn)備和記錄，及時(shí)整理、下發(fā)會議紀(jì)要（分）。一次完不成扣分。
（）、及時(shí)編寫公司大事記錄（分）。漏記一次扣減分。
（）、幫助辦公室主任搞好辦公室的日常事務(wù)（分）。一次完不成扣分。
（）、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作（分）。一次完不成扣分。
（）、愛護(hù)公司財(cái)物，保守公司機(jī)密（分）。因泄密給公司造成損失，扣減本項(xiàng)全部分，并給予相應(yīng)處罰。
、辦公室司機(jī)
（）堅(jiān)守工作崗位，隨時(shí)做好出車準(zhǔn)備，并按領(lǐng)導(dǎo)安排熱情、認(rèn)真地完成出車任務(wù)（分）。私自出車一次扣分。出車不及時(shí)或服務(wù)態(tài)度不好，發(fā)現(xiàn)一次扣分。
（）嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，注意行車安全（分）。因本人原因造成事故，視情節(jié)扣減?分；其中為公司造成一定經(jīng)濟(jì)損失者，不享受當(dāng)月獎金。
（）及時(shí)參加培訓(xùn)，及時(shí)辦理審驗(yàn)手續(xù)，及時(shí)進(jìn)行保養(yǎng)、維修和檢（分）。因個(gè)人原因辦理不及時(shí)導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失或機(jī)械故障時(shí)，視情節(jié)扣減?分。
（）班前、班中不準(zhǔn)飲酒。發(fā)現(xiàn)一次，扣減當(dāng)月全部考勤分。
（）妥善保管車輛證件，適時(shí)檢點(diǎn)證件的有效性。出車時(shí)要保證證件齊全（分）。因證件不齊全或丟失造成的罰款，由司機(jī)承擔(dān)，出現(xiàn)一次扣分。
（）在每日出車前，收車后，要適時(shí)清洗車內(nèi)外衛(wèi)生、例行保養(yǎng)，檢查安全裝置，輪胎氣壓、水、油等情況，確保車輛的正常行駛（分）。出現(xiàn)一次失誤扣分。
（）司機(jī)隨領(lǐng)導(dǎo)外出辦事，應(yīng)隨時(shí)在車內(nèi)待命。未經(jīng)同意，不得參與政事，干擾領(lǐng)導(dǎo)思路（分）。違反一次，扣減分。
（）保守公司機(jī)密，做到不該說的不說，不該問的不問，不該議的不議，不該知道的不打聽（分）。發(fā)現(xiàn)泄密一次扣減本項(xiàng)全部分，并給予相應(yīng)處罰。
、辦公室檔案員
（）認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策、法律、法規(guī)和檔案業(yè)務(wù)知識，內(nèi)要建立檔案管理制度，實(shí)現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化（分）。因業(yè)務(wù)不熟或個(gè)人因素未能完成檔案規(guī)范化建設(shè)的，扣減分。
（）及時(shí)、完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)地做好檔案的收集、整理、立卷、歸檔工作（分）。因收集、整理不認(rèn)真導(dǎo)致丟失或因管理無序在要求時(shí)間內(nèi)查找不出文件時(shí)扣減?分。
（）負(fù)責(zé)上級來文、來電（含傳真件）的登記、分類、傳閱、意見反饋、歸檔等工作（分）。管理不細(xì)導(dǎo)致失誤或傳閱不及時(shí)，發(fā)現(xiàn)一次扣減分。
（）迅速、準(zhǔn)確地完成公司文件、資料的登記、分發(fā)工作（分）。錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)一次，扣減分。
（）為領(lǐng)導(dǎo)提供周到熱情的檔案查閱服務(wù)（分）。態(tài)度不好或服務(wù)不及時(shí)，發(fā)現(xiàn)一次扣減分。
（）認(rèn)真做好檔案庫房管理和安全防護(hù)工作，對損壞變質(zhì)的檔案資料要及時(shí)采取措施，進(jìn)行修補(bǔ)和復(fù)制（分）。修補(bǔ)、復(fù)制不及時(shí)，發(fā)現(xiàn)一次扣減分。
（）堅(jiān)守工作崗位，遵守保密制度，做到人離門鎖。確保檔案安全（分）。發(fā)現(xiàn)人走門開一次或只有外人在檔案室一次，扣減分。因本人泄密給公司造成損失時(shí)，扣減本項(xiàng)全部分，并給予相應(yīng)處罰。
（）協(xié)助打字員做好工作，并完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和離廠人員借閱檔案的催交接受工作（分）。完成任務(wù)不好或未完成交接手續(xù)一次，扣減分。 ，