黨員四個合格民主生活會發言材料1

中央政治局會議指出，度民主生活會“要突出主題，對照政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格要求，進行黨性分析，開展批評和自我批評”，而民主生活會是黨內政治生活的一個重要內容，更是我黨的重要優良傳統。筆者以為，這“四講四有”是對新形勢下黨員“合格”標準內涵的深刻揭示，與我們黨對黨員干部的一貫要求內在一致。因此在實踐中，每個黨員干部都要認真對照檢查，正確衡量自己，切實對標趕超，努力爭做“四個合格”的黨員干部。

一是對黨忠誠，在黨員的身份上做到政治合格。對黨忠誠，是《黨章》明確規定的黨員義務，是每個黨員入黨宣誓時的莊嚴承諾，是黨員必須遵循的黨性原則。然而，一些領導干部黨性分析存在“應付”心理、“闖關”心態，搞形式走過場，標準不嚴，效果不佳等問題，沒有達到應有的效果。因此，每一位黨員干部要堅持不懈地用*系列重要講話精神武裝頭腦，挺起理想信念的“主心骨”，才能為黨負責、為民盡責，才能經得起實踐、歷史和人民檢驗的貢獻與奉獻，才能向黨向人民交出一份問心無愧的答卷。

二是廉潔自律，在紀律做到守紀合格。對標“四個合格”開展批評與自我批評，應著眼于“實”。民主生活會不是一次活動。不同領域不同行業的學習教育的內容安排、方法措施等都需從實際出發，注重分類指導，而黨員就需要學好《黨章》黨規，其目的是要求每個黨員干部要把好黨的性質宗旨“高線”、黨的組織原則“準線”、黨員義務權利“基線”、黨的紀律規矩“底線”，真正搞清楚黨員干部“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，進一步弄明白“什么可以做、什么不可以做”的道理，做到“自重、自省、自警、自勵”，自覺用黨的紀律和規矩約束自己的言行，爭做遵紀守法的模范。

三是勇于擔當，在工作上做到履職合格。合格黨員要在工作崗位上做出表率。做合格黨員，不是喊在嘴上的口號，貼在墻上的標語，寫在紙上的空話，而是必須把黨章黨規、系列講話落實到行動上、體現到具體工作中。發揮黨員的先鋒模范作用，是黨的性質和宗旨的必然要求，是共產黨員的先進性的具體體現。黨員是標桿、是引領，黨員帶頭干，影響一大片。共產黨員的先鋒模范作用，就是要在工作、學習中，通過自己的帶頭和引領作用，影響和帶動周圍的群眾，這是做一名合格黨員的最現實的體現。

黨員四個合格民主生活會發言材料2

“兩學一做”學習教育是加強黨的政治建設的一項重大部署，是協調推進“四個全面”戰略布局特別是推動全面從嚴治黨向基層延伸的有力抓手。作為市委的“堅強前哨”和“鞏固后院”，市委辦公室牢牢把握市委部署，按照“五個堅持”的要求，堅持以學為先，學做結合，知行合一，努力爭當黨性最強的表率。

一、講政治有信念，在增強政治品格上爭做表率。*強調，堅持對黨絕對忠誠，必須把牢政治方向、嚴守政治紀律。我們注重強化理想信念教育，突出黨章黨規和*系列講話精神等重點，學而知之，知而行之，學深悟透、把握精髓，讓“四個意識”和“四個自信”自覺根植于辦公室全體黨員的內心，自覺做到上、政治上、行動上同*保持高度一致。

二、講規矩有紀律，在堅守廉潔自律上爭做表率。遵守黨的紀律規矩是黨員對黨忠誠的重要標志，也是黨辦人必須堅守的操守底線。我們認真學習貫徹《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》，知敬畏、明底線、守規矩，自覺把自己的一舉一動、一言一行同市委辦、同市委的形象聯系起來，任何時候都能耐得住清苦、守得住寂寞、抵得住誘惑、管得住小節，做忠誠干凈擔當的共產黨人。

三、講道德有品行，在提升個人修養上爭做表率。我們堅持把加強道德修養作為人生必修課，以崇德向善的共產黨人為標桿，帶頭踐行*，帶頭弘揚傳統美德、恪守社會公德、遵從職業道德、培育家庭美德，修煉個人品德，以高尚的道德情操和健康的生活情趣展現共產黨人的人格魅力和黨辦人的先進性。

四、講奉獻有作為，在推動工作落實上爭做表率。爭做合格黨員，關鍵在行動。我們堅持以“五部”建設為統攬，把強本領、優作風、抓落實作為工作的出發點和落腳點，自覺融入全市工作大局來定位、謀劃和推進各項工作，全力當好市委的“雷達群”“云臺”“高參連”和“督戰部”，以每位同志的優質“自轉”確保市委領導機制的高效“公轉”，努力促進辦公室工作再上新臺階作出應有的貢獻。

黨員四個合格民主生活會發言材料3

基層處于改革發展穩定的第一線，貫徹“四個全面”戰略部署、踐行五大發展理念和決勝全面小康等重大任務對于干部的能力素質標準高要求嚴，作為一名基層干部，要積極抓住“兩學一做”學習教育的契機，立足強化能力素質，自覺做合格黨員干部。

強化紀律和規矩意識。

黨章黨規是黨員的規矩;黨的方針政策、國家法律法規和規章制度是基層干部履行職責的規矩。在日常工作中部門之間、干部之間都要遵規守矩、互相支持、團結干事;要自覺遵守政治紀律和組織紀律，服從指揮，令行禁止;要牢固樹立依法行政、專業履職的思維，模范遵守各項法律法規和規章制度。

強化擔當精神和職責意識。

一方面，不要回避困難和問題。為官避事生恥，要直面困難和問題，敢于擔當、敢于碰硬，真正做到時看得出來、關鍵時刻站得出來、危難時刻豁得出來。另一方面，要切實擔起自己的職責。職責份內的事要拿起來，自己上手真抓實干，一件件謀劃好、落實好。當前仍然有些干部作風漂浮，眼高手低、拈輕怕重;對工作不上心，對業務一知半解，“慵懶散拖”。要切實轉變作風，強化服務意識，常規工作勤上手、重點工作早入手、困難面前敢出手，真正為百姓解憂為群眾服務。

強化宗旨意識和底線意識。

要圍繞服務群眾現實需求和切身利益開展工作，真正做到心里裝著百姓。干部是廣大群眾的領頭雁，要以身作則、廉潔自律，時刻以群眾利益為本，對待群眾一視同仁，不以權謀私、不損公肥私、不損人利己、不厚此薄彼。只有真正做到公正無私，自覺接受監督，才不會被人戳脊梁骨，才會得到群眾的擁護和贊許，才會惠人利己、實現人生價值。

強化務實意識和成事思維。

定期反思自己這段時間干了哪些事、干成了哪些事?在重點工作、重大事項和促進發展服務群眾各項工作中有沒有發揮應有的積極作用?個人有什么新的收獲和提升，有什么不足?有的人自作聰明，慣做表面功夫或者敷衍應付打太極，有些事看著是做了，但問題沒有根本解決。我們要引以為戒，要牢固樹立成事思維，把干成事當成工作的硬指標，理論聯系實際，避免浮躁情緒和急功利的心態，一步一個腳印，腳踏實地履職盡責。