10月6日，我校舉行第五期黨建工作坊。校黨委書記晏維龍、校黨委副書記張建紅、校紀委書記龔親華出席,各二級黨組織書記、“我為南審高質量發展獻策獻力”獲獎者、黨委組織部相關人員參加了交流活動。工作坊由黨委常委、組織部部長李乾文主持。

會上，李乾文介紹了“我為南審高質量發展獻策獻力”評選過程并宣讀了表彰名單，張建紅、龔親華分別為優秀建議獎、優秀建議提名獎獲獎者頒獎。

李乾文帶大家重溫了《南京審計大學二級黨組織書記責任清單（試行）》，并領學了江蘇省委教育工委印發的關于江蘇高校三級黨組織“強基創優”建設計劃（2021?2025年）有關文件中的標桿院系主要指標體系。

公共管理學院黨委書記金晶、文學院黨總支書記王軍、商學院黨委書記公彥德、會計學院黨委書記殷俊明分別就“行政干部如何轉型書記角色”進行主題發言。

龔親華結合二級黨組織書記的發言分別給予了相應的意見和建議。他認為要從教師的成長規劃和長遠發展入手，在解決具體問題中解決問題；全面治黨要發揮引領保障作用，對學院的定位要放在學校發展的大局中去考慮，推動黨建與業務工作的融合；要做制度上的明白人，同時黨委書記不能講外行話，要迅速轉換話語體系、思維方式；執行力是最基本的問題，執行黨委決議是最基本的要求，二級黨組書記要善于把大家組織起來，動員起來。

張建紅提出三點建議：一是黨的領導核心作用是不可或缺的，二級黨組織書記政治站位要高，要提高認識；二是要把黨建工作抓住，把集體組織好、引導好、發揮好、團結好，當然也要服務好，才能夠激發創造力、凝聚力、戰斗力；三是要明白崗位職責，結合學院的開展工作，服務高質量發展。

晏維龍做總結講話，他認為辦好黨建工作坊是為了解決問題，要回答好兩個問題：一是從這里學到了什么，用的怎么樣；二是我發明了或者創新了什么，效果怎么樣。談及如何做好黨建工作，晏維龍從“形神結合”的方面做了詳細闡述。黨建工作如何做到“形似”，也就是說黨建工作做到什么程度，他以《計劃》的落實為例，認為要圍繞全面性、嚴謹性、均衡性、可度量性、可編程性五個維度對上級指標體系進行細化。黨建工作如何做到“神合”，也就是黨建工作做成什么樣子，他建議黨建工作要做到三力：有活力、凝聚力、戰斗力。有活力可以從活動參不參加、是否積極有效發言、敢不敢擔當作為衡量指標；凝聚力體現在能否在包容不同意見的基礎上謀事、能不能貫徹民主集中制、是否在努力團結意見經常不同的人；戰斗力具體表現為有無上進心、有無新思維新方法、是否敢于犧牲。做好黨建工作要力爭“形神統一”，做到黨建與業務的融合。