單項(xiàng)選擇題

1.2017年《職業(yè)病防治宣傳周》的宣傳主題是()

A.關(guān)注職業(yè)健康，關(guān)愛(ài)幸福人生

B.健康中國(guó)，職業(yè)健康先行

C.關(guān)注新生代農(nóng)民工職業(yè)病防治

2.新修訂的《職業(yè)病防治法》于()公布實(shí)施。

A2011年12月31日

B2002年5月1日

C2012年5月1日

3.根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作分工，用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查由()負(fù)責(zé)。

A安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

B衛(wèi)生行政部門

C人力資源社會(huì)保障部門

4.根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作分工，由()負(fù)責(zé)監(jiān)督管理職業(yè)病診斷與鑒定的工作。

A安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

B衛(wèi)生行政部門

C人力資源社會(huì)保障部門

5.工會(huì)組織對(duì)職業(yè)病防治工作進(jìn)行()，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

A監(jiān)督B檢查C建議

6.我國(guó)的職業(yè)病防治工作方針是：()為主，防治結(jié)合。

A健康B安全C預(yù)防

7.我國(guó)的職業(yè)病防治工作原則是：“分類管理、()治理”。

A徹底B綜合C分期

8.《職業(yè)病防治法》是為了()和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)憲法而制定。

A安全生產(chǎn)B勞動(dòng)保護(hù)C預(yù)防、控制

9.《職業(yè)病防治法》中所稱用人單位是指()。

A企業(yè)、事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)

B企業(yè)、科研單位、政府機(jī)關(guān)

C企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等

10.用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的()，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

A職業(yè)衛(wèi)生管理人員

B應(yīng)急管理人員

C工會(huì)督察員

11.《職業(yè)病防治法》規(guī)定()依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。

A用人單位B單位職工C勞動(dòng)者

12.()應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

A各級(jí)工會(huì)組織

B用人單位

C企業(yè)、科研單位、政府機(jī)關(guān)

13.用人單位的()對(duì)本單位的職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)。

A主要負(fù)責(zé)人

B安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)人

C投資人

14.產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)生產(chǎn)布局合理，符合有害與無(wú)害作業(yè)()的原則。

A職業(yè)衛(wèi)生B分開(kāi)C勞動(dòng)保護(hù)

15.存在或產(chǎn)生職業(yè)病危害項(xiàng)目的用人單位，應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門()，接受監(jiān)督。

A申請(qǐng)B備案C申報(bào)

16.新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向()提交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告。

A安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

B建設(shè)行政部門

C衛(wèi)生計(jì)生行政部門

17.建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行()。

A勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收評(píng)價(jià)

B職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施驗(yàn)收評(píng)價(jià)

C職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)

18.職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目的()設(shè)計(jì)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查，符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可施工。

A安全設(shè)施B衛(wèi)生設(shè)施C防護(hù)設(shè)施

19.用人單位應(yīng)督促、指導(dǎo)勞動(dòng)者按照使用規(guī)則正確佩戴、使用職業(yè)病防護(hù)用品，()發(fā)放錢物替代發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。

A不得B可以C部分可以

20.產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和()。

A職工健康體檢

B工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果

C職工職業(yè)病檢查結(jié)果

21.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立()檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。

A職業(yè)健康檢查

B職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

C定期健康檢查

22.對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織( )的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知?jiǎng)趧?dòng)者。

A上崗前、在崗期間和離崗時(shí)

B上崗前和在崗期間

C在崗期間

23.用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的()如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。

A職業(yè)病危害及其后果

B職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等

C職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等

24.用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事()的作業(yè)。

A重體力勞動(dòng)B其所禁忌C危險(xiǎn)

25.勞動(dòng)者離開(kāi)用人單位時(shí)，有權(quán)索取()，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)、無(wú)償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。

A本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案

B本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件

C本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案證明

26.對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察，所需費(fèi)用由()。

A勞動(dòng)者承擔(dān)

B用人單位先行墊付，工傷保險(xiǎn)基金支付

C用人單位承擔(dān)

27.勞動(dòng)者可以在()依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。

A用人單位所在地

B本人戶籍所在地

C用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地

28.沒(méi)有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的，()診斷為職業(yè)病。

A可以B不能C應(yīng)當(dāng)

29.職業(yè)病診斷、鑒定時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動(dòng)者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、()等資料。

A職業(yè)衛(wèi)生檔案B健康監(jiān)護(hù)檔案

C工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果

30.當(dāng)事人對(duì)職業(yè)病診斷有異議的，應(yīng)當(dāng)向()申請(qǐng)鑒定。

A當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門

B勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)

C做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地地方人民政府衛(wèi)生計(jì)生行政部門

31.職業(yè)病診斷、鑒定費(fèi)用由()承擔(dān)。

A當(dāng)事人B用人單位C工傷保險(xiǎn)基金

32.用人單位對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)()。

A安排下崗，并給予一次性補(bǔ)貼

B解除勞動(dòng)合同

C調(diào)離原崗位，并妥善安置

33.勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒(méi)有依法參加工傷保險(xiǎn)的，其醫(yī)療和生活保障由()承擔(dān)。

A用人單位B勞動(dòng)者C工傷保險(xiǎn)基金

34.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，應(yīng)當(dāng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，()。

A并向勞動(dòng)者說(shuō)明情況

B并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人

C并終止職業(yè)病病人依法享有的待遇

35.當(dāng)事人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的，可以向省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)()。

A行政復(fù)議B再鑒定C行政訴訟

36.用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)措施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的()。

A、勞動(dòng)保護(hù)用品

B、安全防護(hù)用品

C、職業(yè)病防護(hù)用品

37.用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治()，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。

A、規(guī)章制度B、責(zé)任制C、機(jī)構(gòu)

38.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時(shí)，被檢查單位應(yīng)當(dāng)接受檢查并予以支持配合，不得()。

A、拒絕B、拒絕和阻礙C、阻礙

39.勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒(méi)有依法參加工傷保險(xiǎn)的，其醫(yī)療和生活保障由該()承擔(dān)。

A、用人單位

B、勞動(dòng)社保部門

C、工會(huì)組織

40.《職業(yè)病防治法》規(guī)定()必須依法參加工傷保險(xiǎn)。

A單位職工B用人單位C勞動(dòng)者

41.用人單位不得安排()從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。

A未婚女工B女職工C未成年工

42.我國(guó)13種法定塵肺病中致病危害最嚴(yán)重的是()。

A棉麻塵病B谷物塵病C矽肺病

43.進(jìn)入缺氧密閉空間作業(yè)必須使用()。

A防滑鞋B空氣呼吸器C防毒面具

44.用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知?jiǎng)趧?dòng)者的;由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正，給予警告，( )五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款。

A.逾期不改正的，處

B.并處

C.可以并處

45.用人單位拒絕職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查或未按照規(guī)定對(duì)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)的，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告，責(zé)令限期改正，( )五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉。

A逾期不改正的，處

B并處

C可以并處

46.用人單位已經(jīng)不存在或者無(wú)法確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的職業(yè)病病人，可以向地方人民政府(　)申請(qǐng)醫(yī)療救助和生活等方面的救助。

A工會(huì)B社保C民政部門

47.工業(yè)毒物進(jìn)入人體的途徑有3個(gè)，即()。

A口、鼻、耳

B食物、衣服、水

C呼吸道、皮膚、消化道

48.職業(yè)病診斷、鑒定過(guò)程中，在確認(rèn)勞動(dòng)者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史時(shí)，當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)關(guān)系、工種、工作崗位或者在崗時(shí)間有爭(zhēng)議的，可以向當(dāng)?shù)氐? )。

A衛(wèi)生計(jì)生行政部門申請(qǐng)調(diào)解

B安全生產(chǎn)監(jiān)管部門申請(qǐng)調(diào)解

C勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁

49.噪聲聾是生產(chǎn)性噪聲引起的職業(yè)病，工作場(chǎng)所操作人員每天連續(xù)接觸噪聲8h，噪聲聲級(jí)衛(wèi)生限值為()分貝。

A75B85C88

50、安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者、有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者、未成年工或者孕期、哺乳期女職工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)或者禁忌作業(yè)的，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門()五萬(wàn)元以上三十萬(wàn)元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉

A責(zé)令限期整改，逾期不改正的，處

B責(zé)令限期治理，并處

C.處以