在不久前的全國“兩會”上，財政部公布了預算草案，其中提及：“1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準。”至此，企業養老金迎來“十二連調”，同時也打破了養老金連續八年固定上調10%的慣例。

全國兩會召開期間，民生熱點問題都是老百姓關注的主要話題，其中2016玉溪市兩會關于養老金調整明確規定預計上調6.5%，多地將下調社保費率，企業和機關事業單位退休人員都適用于此養老金標準。

養老金將制定劃轉一部分國有資本充實到社保基金里面、繼續完善職工養老保險個人賬戶、加強出臺養老保險制度改革三項重要方案都已列入有關部門今年工作計劃。延遲退休的問題也將于將出臺方案向社會征求意見，延遲退休方案還要經過廣泛征求意見、按程序報批、各地出臺細則3個程序。目前遵循的是小步慢走、漸進到位、區別對待、分步實施的方法，每年可能只會延長幾個月的退休年齡。

解讀：養老金調整為6.5%的五個原因

人社部原副部長胡曉義在3月9日舉行的發布會回答了為什么提高的幅度為6.5%左右：

■經濟發展水去年是6.9%;

■財政的支付能力，年全國一般性預算收入增長5.8%，中央一般性公共預算收入增長7%，都比以前年度增幅要低;

■物價水;

■城鎮居民人均可支配收入的增幅，去年是7.4%;第五，社保基金，就是養老基金本身的承受能力。

李克強：保障養老金發放沒問題

十二屆全國人大四次會議16日上午，在人民大會堂舉行記者會、國務院總理李克強回答了記者關于養老金發放是否困難的提問：中國現在實施的是養老金省級統籌，省級政府有責任、也有能力通過多方籌集資金，來保證養老金的發放。確實有突出困難的，只要地方政府盡力了，中央政府是會給予補助的。這三年中央財政就拿了上萬億元，但有一條，地方必須盡職盡責，而且中央政府要督促地方按時足額發放養老金