德陽市退休工資計算方法和標(biāo)準(zhǔn)

基本養(yǎng)老金包括：基礎(chǔ)養(yǎng)老金，個人賬戶養(yǎng)老金，過渡性養(yǎng)老金，調(diào)節(jié)金（2011年起退休的不再發(fā)給），增發(fā)養(yǎng)老金。

（一）基礎(chǔ)養(yǎng)老金.

公式：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時上一年全省職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費工資)÷2×本人繳費年限×1%

本人指數(shù)化月均繳費工資=退休時上年在崗職工月均工資×本人繳費指數(shù)。

本人繳費指數(shù)=(a1÷A1+a2÷A2+a3÷A3+......+an÷An)÷N

a=本人繳費基數(shù) 

A=對應(yīng)的在崗職工社會月均工資 

N=繳費年限

（二）個人賬戶養(yǎng)老金，

公式：個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶總額÷退休時年齡對應(yīng)的個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)（見個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)表（國發(fā)[2005]38號附表））

（三）過渡性養(yǎng)老金

公式：過渡性養(yǎng)老金=(退休時上一年全省職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費工資)÷2×本人1995年前的累計繳費年限×1.3%

計算按上述辦法的月基本養(yǎng)老金，一般不得超過本人退休時上一年月均繳費工資；如退休時上一年月均繳費工資比前幾年上升或下降過大的，按上述辦法計算的月基本養(yǎng)老金，不得超過本人退休時指數(shù)化月均繳費工資。

（四）調(diào)節(jié)金（2008年50%，2009年30%，2010年10%。2011年起退休的不再發(fā)給）

（五）增發(fā)養(yǎng)老金

按國家和省的有關(guān)規(guī)定計算增發(fā)養(yǎng)老金：

1，全國勞動模范、省部級勞動模范按繳費年限每滿一年增發(fā)本人指數(shù)化月均繳費工資的0.1%-0.3%的養(yǎng)老金。

2，取得《獨生子女證》）的按繳費年限每滿一年增發(fā)本人指數(shù)化月均繳費工資0.1%的養(yǎng)老金。

3，屬少、邊、高、三線艱苦地區(qū)內(nèi)遷職工按規(guī)定增加.

4，高級專業(yè)職務(wù)退休前仍被企業(yè)聘用按其繳費年限每滿一年增發(fā)本人指數(shù)化月均繳費工資0.1%的養(yǎng)老金。

5，獲得國家自然科學(xué)獎和發(fā)明獎、省科技成果獎和國家規(guī)定的科技進步獎的人員，退休時按繳費年限每滿一年分別對應(yīng)增發(fā)本人指數(shù)化月均繳費工資的0.1%、0.2%、0.3%的養(yǎng)老金。