篇一：四風回頭看自查報告

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，市財政局黨組通過多種方式廣泛征求干部群眾的意見和建議，班子成員也結合自身情況對班子問題認真分析查擺。期，局黨組還對我局開展教育實踐活動進行“回頭看”，在前期已查擺“四風”15個問題及征求到的126條意見建議基礎上，進一步查問題，找差距。針對“四風”方面存在的問題和根源，局領導班子認真制定完善整改措施，將從六方面著力改進。

一、狠抓班子學習，提高政治素質。堅持把理論學習擺在首位，領導班子成員率先垂范，增強學習的系統性和全面性，把學習與工作研究結合起來，不斷提高指導實踐和解決實際問題的能力。

二、加強集體領導，健全黨內生活。堅持民主集中制，健全黨組議事規則，重大問題充分調查論證、集體討論決定。恢復和發揚批評與自我批評的優良傳統，自覺接受組織和群眾監督，及時解決班子自身的問題。進一步加強班子團結，以“合心”促“合力”，不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。

三、強化宗旨意識，踐行群眾路線。堅持為民理財、為民服務理念，不斷提高服務群眾的質量和水。從群眾期盼解決的現實問題和燃眉之急抓起，積極推動各項惠民惠企政策落到實處。進一步落實中央八項規定要求，精打細算，確保財政資金更多地用于社會領域和民生領域。杜絕推諉扯皮、辦事拖拉、庸懶散奢等不良作風，進一步簡化和規范審批流程，提高財政服務效能。

四、堅持務實創新，推進財政改革。班子帶頭解放，更新觀念，進行重點課題攻關，力爭在理財理念和管理方式上實現新突破。進一步加強財政干部職工創新能力培養，激勵和獎勵創新，推廣創新成果。圍繞市委市政府中心工作和財政事業長遠發展，繼續推進部門預算、預算績效管理、項目庫滾動管理、政府債務管理及風險控制等各項財政改革，努力開創財政工作新局面。

五、狠抓工作落實，提高服務效能。狠抓各項財政政策、財政法規、財政制度的貫徹實施，狠抓財政工作部署在末端的落實，建立局主要領導親自抓，分管領導具體抓，局辦公室具體落實的督查工作制度，嚴格落實 “馬上就辦”工作制度，對實施效果不好或不完善的事項及時改進。進一步加強財政專項資金管理，積極落實和完善監督檢查的各項措施。研究并采取有效措施進一步放開政府采購代理市場，壓縮特殊采購方式審批自由裁量的空間。

六、突出建章立制，鞏固整改成果。針對財政實際工作中不斷出現的新情況、新問題、新挑戰，認真查找制度和管理上的漏洞和薄弱環節，有針對性地建章立制，切實鞏固教育實踐活動成果。逐步完善財政監管體系，用制度規范工作，用制度約束干部，進一步推動財政工作邁入科學化、制度化、規范化的軌道。

篇二：四風回頭看自查報告

黨的群眾路線教育活動進入學習“回頭看”階段，主要是認真查擺問題，開展批評和自我批評。作為一名研究生黨員，現將“回頭看”階段的自查情況匯報如下：

在回頭看階段，我認真學習了*在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話，通過學習深刻認識到，黨的群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。開展群眾路線教育活動，要把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求和學習、工作相結合，直面自身在工作上、學習上存在的問題。按照群眾路線教育實踐活動的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，從反對“四風”入手，對自己存在的問題進行查找分析:

政治理論學習不夠深入，政治理論修養需要繼續提高。黨的理論博大精深，需要認真學學習，并結合實際運用和理解。沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，這是政治理論不深入的表現。在研究生的學習期間，具體表現出學習的系統性不強，學習效果不佳，以及缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

作風和工作作風方面，存在安于現狀的、進取意識不強，精神狀態還不能很好的適應形勢的要求，工作雖有熱情但遇到困難有時會產生畏難情緒，攻堅克難精神需要提高。學習生活中不夠嚴謹，缺乏創新精神。理論方面和實踐方面不夠扎實，一些新知識、新理論不能很好的理解。

缺乏群眾工作經驗，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識理解不深不透，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性的認識需要進一步提高，全心全意為人民服務的意識需要不斷加強。只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有真正和群眾打成一片。

今后改進措施與努力方向：

一是要進一步加強理論學習，增強理論修養。認真學習馬列主義、毛澤東、鄧小理論，認真學習黨的十八屆三中全會的精神，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提高自身運用群眾路線解決實際問題的能力。

二是要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要以反對“四風”為重點，改進自己的學習作風。要牢固樹立全心全意為人民服務的，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，認真踐行群眾路線;

三是要堅定不移的反對“四風”，提高自己的境界和黨性修養。

四是要進一步提高自己創新的意識和能力。

我將在群眾路線教育實踐活動中，認真學習黨的理論，努力踐行黨的群眾路線，積極開展批評和自我批評，進一步提高認識，轉變工作作風，，努力出色的完成研究生期間的各項工作和任務。

篇三：四風回頭看自查報告

根據《關于對教育實踐活動整改落實情況進行“回頭看”的通知》(xx群辦發〔2016〕23號)文件精神，我局召開教育實踐活動專題會議，對“回頭看”工作進行專項部署，明確了領導職責、工作要求和時間節點。要求進一步夯實教育學習和查擺問題“兩個基礎”，牢牢把握整改落實和建章立制“兩個關鍵”，深入開展以“四看”(一看整改項目的落實和成效;二看專項治理的落實和成效;三看建章立制的落實和成效;四看班子成員個人整改措施的落實情況。)為主要內容的“回頭看”活動。現將專項整治自查情況報告如下：

一、基本情況

在學習實踐教育活動結束后，根據上級的統一部署，我們堅持“黨員干部受教育、人民群眾得實惠、科學發展上水”的工作思路，精心組織、深入動員、注重實效、著眼長效，認真開展了“回頭看”的工作。認真對照“整改落實方案”，研究提出了深化學習實踐活動的工作思路與措施，并加大兌現力度，增添新的舉措，繼續深化拓展學習實踐活動，確保各項工作的力度不減，確保促進科學發展的各項措施繼續落到實處。在“回頭看”活動中，對查找出的問題，都迅速進行了整改。通過“回頭看”，進一步促進我鎮各項事業的科學健康發展。

二、主要做法

(一)強化組織領導，切實把“回頭看”工作抓實抓好。

我們把加強組織領導作為“回頭看”能夠取得實效的最有力的保障來抓，強化“回頭看”的組織領導。一是建立“一把手”責任制度。建立了由黨委書記親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實的組織領導責任制。二是建立領導干部抓落實制度。按照整改方案要求，每個班子成員負責各自分管工作范圍內的整改措施落實制度，站所負責同志對自己所負責的整改措施的落實擔當“一抓到底”的責任，逐條逐項對照檢查，著力解決突出問題，進一步增強了黨員干部對“回頭看”工作重要性的認識。三是建立黨員領導干部發揮“第一示范帶頭作用”制度。在“回頭看”工作中，我們要求黨員領導干部必須發揮“第一示范帶頭作用”，帶頭落實整改方案，帶頭遵守各項規章制度，帶頭解決制約本單位發展、群眾反映強烈的突出問題，確保“回頭看”工作落到實處。

(二)強化主題實踐活動，推進學習實踐活動不斷深化拓展。

在“回頭看”活動開展中，我們堅持看樹理想信念的情況、看整改方案的落實情況、看制約本鎮發展、群眾反映強烈的突出問題的解決情況、看各項規章制度的深化和完善情況、看加強黨性修養和作風養成的情況“五看”，對查找出來的差距和不足，通過強化主題實踐活動來落實具體的整改措施。

一是針對在認識方面存在的問題進行了整改，著力解決了“認識不到位，理論知識水不夠高，求實創新意識不強”的問題。期來，我們嚴格落實各項學習制度，強化政治理論學習和業務知識學習。堅持落實每周一、五的集中學習，充分利用網絡、報刊等載體，創新學習方式，開展學習交流討論，撰寫學習心得，鞏固學習成果。通過學習，引導大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、發展觀。切實解決了干部認識不深、理論水不高、觀念保守、創新意識不強的一系列存在問題，開啟了創新發展的意識。

二是針對在工作作風方面存在的問題進行了整改，著力解決“對工作缺乏激情、上級精神落實不力、調查研究深度不夠”的問題。加強機關作風建設，在進一步解放中統一認識、提高認識，克服上的畏難情緒，樹立“能干、肯干、實干”意識。加強黨員干部的服務意識教育，牢牢樹立服務群眾的理念，增強干事創業的責任感和使命感。通過制度建設，進一步明確崗位職責，努力形成以完善的制度約束人、衡量人、促工作的良好局面。改革和完善了考評體系，形成了自覺遵守各項工作制度、嚴格按程序辦事的嚴謹的工作作風和良好的工作氛圍。通過以上措施，在全鎮營造了干事創業的良好氛圍，全體干部精神面貌大為改觀，解決了“對工作缺乏激情、上級精神落實不力、調查研究深度不夠”的問題。

三、主要成效

在開展“回頭看”活動中，我鎮繼續認真開展自查自糾，并認真做好整改落實，效果較為明顯。

(一)廣大黨員干部通過“三樹三爭”活動樹立良好形象。

通過“回頭看”活動對“三樹三爭”活動進行再討論、再落實。“三樹三爭”活動是我鎮在學習實踐活動中開展的“敬畏法紀、勤政為民”為主題的三大活動，即“樹廉潔形象，爭做遵紀守法帶頭人”活動、“樹強兵形象，爭做辦實事，解難題能人”活動、“樹誠信形象，爭做誠實守信人”活動。廣大黨員通過“三樹三爭”活動，轉變了工作作風、強化法律意識、提高個人素質，做到誠實守信不浮夸，求真務實不漂浮。把誠實做人、誠信處世、真誠為民服務貫穿于每一項工作的始終，塑造新時期基層干部廉潔務實、踏實苦干、誠實守信的良好形象。

(二)解決干部走讀問題。

在解決干部走讀問題上，我們除了提供給機關人員必須的硬件設施外，實施了灶改、電改工程，同時要求值班人員24小時在崗，鎮長親自帶隊，每天晚上11：00查崗，每天在大院黑板上通報夜間值班在崗情況，有效杜絕了缺崗現象。

(三)落實制度的效果體現

通過各項制度的分類落實，原來表現突出的“四風”問題得到了有效轉變，走讀問題基本消失四風問題整治回頭看自查報告工作報告。各村都成立了紅白理事會，制定了規范的上菜標準。公務接待全部在機關大灶上，精簡了會議文件，調查研究更扎實、更深入，全鎮社會風清氣正，機關干部積極向上。

四、存在問題和下步打算

我鎮的學習實踐活動雖然取得了一定成效，但與縣委的要求以及群眾的期望相比還有一定差距，一是干部還不夠解放，二是干部服務經濟發展的能力還不夠強，三是有些制度還需要在今后的工作中不斷完善。

為鞏固和擴大學習實踐活動工作成果，改正不足，下步我們將重點做好以下幾個方面的工作。

一是深入開展學習討論落實活動。我們要以全省開展的“深入學系列重要講話精神，凈化政治生態，實現弊革風清，促進富民強省”為主題的學習討論落實活動為契機，堅決貫徹“三嚴三實”的工作要求，繼續轉變干部作風，提升干部素質，提高干部為民服務的本領，著力建設服務型政府。

二是積極實施鄉村清潔工程，打造宜居新農村。

三是加快發展現代農業，建立千畝果樹示范園，建立休閑觀光農業發展模式

四是加大基礎設施投入力度，在全鄉20個村規劃建設標準化的村級衛生所。提高公共衛生服務水。

五是實行一把手負責制，抓好社會治安和安全生產工作，加快安鄉村建設。

六是進一步抓好建章立制，探索完善學習實踐活動的長效機制。我們將認真總結本單位的做法，并學習借鑒其他單位的好經驗、好做法，通過強化制度建設，把建設、組織建設、作風建設有機結合起來，實現黨員干部隊伍建設的制度化、規范化、科學化，促進我鎮各項事業快速發展。

篇四：四風回頭看自查報告

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，支隊廣大領導干部職工在反對四風、改進作風、聚焦主業等方面發生了明顯的變化，取得了顯著的成績。在當下全省深入開展以“深入*系列重要講話精神，凈化政治生態，實現弊革風清，重塑山西形象，促進富民強省”為主題的集中學習討論落實活動之時，按照市局辦公室《關于做好反“四風”整改落實情況“回頭看”工作的通知》的精神要求，黨支部緊密結合支隊工作實際，積極落實黨風廉政建設主體責任，統籌安排，分解責任，不斷深化學習討論落實活動的成果，持續深入開展反“四風”建設，扎扎實實搞好“回頭看”工作，成效明顯，達到了預期目標。現將我支部反“四風”整改落實情況“回頭看”工作總結并報告如下。

一.基本情況：

在當前深入開展學習討論落實活動中，根據上級的統一部署，黨支部“黨員干部受教育、科學發展上水”的工作思路，精心組織、深入動員、注重實效、著眼長效，認真開展反“四風”整改落實情況“回頭看”工作。支隊黨支部按照嚴查整改落實實不實，看是否動真碰硬、兌現承諾;嚴查專項整治嚴不嚴，看是否重拳出擊、威懾有力;嚴查制度建設細不細，看是否解決問題、改進作風三大工作任務，進行回頭看。通過“回頭看”，進一步促進支隊執法監督事業的科學健康發展。

二.主要做法：

(一)嚴查整改落實，真改快改，積極落實“回頭看”工作。

支隊把學習討論落實活動與解決領導班子和隊伍作風方面的突出問題緊密結合。抓“四風”問題整改落實，及時開展“回頭看”，做到“真改”，不能停留在作表態、列計劃、定制度、寫總結上，否則就會改來改去、積弊依舊。積極落實整改責任;整改措施要支隊廣大干部職工公布，整改過程要請支隊干部職工參與，整改效果要讓支隊干部職工評判，真正做到興利除弊，形成支隊和諧發展的新常態。要“快改”，對群眾反映強烈的突出問題要立說立改、立竿見影，讓群眾在短時間內見到新氣象新變化。

(一)強化“五項專項整治”，上行下效，深入推進“回頭看”工作。

當前持續深入反“四風”建設，結合支隊工作實際，重點抓好“六項專項治理”、一是改進文風會風，整治文山會海、檢查評比泛濫問題，形成“短、實、新”的文風會風新常態;二是控制“三公”經費支出，整治送禮吃喝、奢侈浪費問題;三是解決吃拿卡要，整治“門難進、臉難看、事難辦”和侵害群眾利益行為;四是整治接受會員卡、商業預付卡問題;五是制止多占辦公用房問題。治理工作要強調見實效，防止走過場，避免形式主義。堅持高標準、嚴要求，做到上不放松、標準上不降低、力度上不減弱。支隊領導要率先垂范，身體力行作表率，沉下身子抓整改，見到了成效。

(三)強化組織領導責任制建設，切實把“回頭看”工作抓實抓好。

我們把加強組織領導作為“回頭看”能夠取得實效的最有力的保障來抓，強化“回頭看”的組織領導。一是建立“一把手”責任制度。建立了由黨委書記親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實的組織領導責任制。二是建立領導干部抓落實制度。按照整改方案要求，每個班子成員負責各自分管工作范圍內的整改措施落實制度，站所負責同志對自己所負責的整改措施的落實擔當“一抓到底”的責任，逐條逐項對照檢查，著力解決突出問題，進一步增強了黨員干部對“回頭看”工作重要性的認識。三是建立黨員領導干部發揮“第一示范帶頭作用”制度。在“回頭看”工作中，我們要求黨員領導干部必須發揮“第一示范帶頭作用”，帶頭落實整改方案，帶頭遵守各項規章制度，帶頭解決制約本單位發展、群眾反映強烈的突出問題，確保“回頭看”工作落到實處。

三、主要成效

在開展“回頭看”活動中，我鎮繼續認真開展自查自糾，并認真做好整改落實，效果較為明顯。

(一)廣大黨員干部通過“學習討論落實”活動樹立良好形象。

通過“回頭看”活動對“學習討論落實”活動進行再討論、再落實。當前全省黨員干部深入開展“學習討論落實”活動，領導班子成員明確了其管轄范圍內黨風廉政建設的主體責任，列出“責任清單”，層層傳導壓力，當前*做出了持續深入開展反“四風”建設的重大部署，作風建設永遠在路上，常抓不懈，使支隊廣大黨員干部對當前的黨風廉政建設有了更加清醒的認識，逐漸轉變了工作作風、強化了法律意識、提高了個人素質，做到誠實守信不浮夸，求真務實不漂浮。把誠實做人、誠信處世、真誠為民服務貫穿于每一項工作的始終，塑造新時期基層干部廉潔務實、踏實苦干、誠實守信的良好形象

(二)嚴格落實值班制度。

嚴格落實值班領導帶班責任制，節假日、雙休日和工作日的值班均實行24小時制。值班領導親力親為，堅決杜絕擅離職守、頂崗值班等現象，嚴格履行交接班手續，完善應急聯絡機制，確保聯絡暢通。值班領導與帶隊成員，明確值班責任分工，互相補位，嚴禁“缺崗”，責任共擔，有效應對上級單位值班查崗工作，確保支隊值班工作順利暢通。

(三)落實制度的效果體現 通過各項制度的分類落實，原來表現突出的“四風”問題得到了有效轉變。領導班子成員明確了各自管轄范圍內黨風廉政建設的主體責任;文風會風得到改善，精簡了會議文，形成“短、實、新”的文風會風新常態; “三公”經費支出大為減少，形成節約簡潔的新常態;杜絕了吃拿卡要，接受會員卡、商業預付卡問題;制止了領導干部多占辦公用房的問題;執法監督工作更扎實、更深入。通過此次反“四風” 整改落實情況“回頭看”工作，使得支隊整體環境更加風清氣正，廣大干部職工積極向上。

四、存在問題和下步打算

我支隊深入開展反“四風”建設，使得廣大干部職工從和行動上統一到*的要求和部署上來，反“四風”建設取得了一定成效，但與市局的要求以及群眾對交通系統的期望相比還有一定差距，一是干部還不夠解放，二是干部服務經濟發展的能力還不夠強，三是有些制度還需要在今后的工作中不斷完善。

為鞏固反“四風”建設“回頭看”工作所取得的成果，改正不足，下步我們將重點做好以下幾個方面的工作。

一是深入開展學習討論落實活動。我們要以全省開展的“深入學系列重要講話精神，凈化政治生態，實現弊革風清，促進富民強省”為主題的學習討論落實活動為契機，堅決貫徹*“八項規定”要求，響應*“作風建設永遠在路上”的號召，我們要持續深入反“四風”建設，繼續轉變干部作風，提升干部素質，提高干部為民服務的本領，著力打造一支服務型執法監督隊伍。

二是針對在認識方面存在的問題進行整改，著力解決了“認識不到位，理論知識水不夠高”的問題。期來，我們嚴格落實各項學習制度，強化政治理論學習和業務知識學習。堅持參加市局每周二、五的集中學習，充分利用網絡、報刊等載體，開展學習交流討論，撰寫學習心得，鞏固學習成果。通過學習，引導大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，解決廣大干部職工認識不深、理論水不高、觀念保守等一系列存在的問題，建設是反“四風”建設的重要保證。

二是針對在工作作風方面存在的問題進行整改，著力解決“對工作缺乏激情、上級精神落實不力、調查研究深度不夠”的問題。加強支隊作風建設，在進一步解放中統一認識、提高認識，克服上的畏難情緒，樹立“能干、肯干、實干”意識。通過制度建設，進一步明確崗位職責，努力形成以完善的制度約束人、衡量人、促工作的良好局面。改革和完善了考評體系，形成了自覺遵守各項工作制度、嚴格按程序辦事的嚴謹的工作作風和良好的工作氛圍。

我們將認真總結本單位的做法，并學習借鑒其他單位的好經驗、好做法，通過強化制度建設，把建設、組織建設、作風建設有機結合起來，實現黨員干部隊伍建設的制度化、規范化、科學化，促進支隊各項事業快速發展。