【篇1】看湖北衛視不變的步伐有感心得體會

“不變的步伐”有一個科學的路線圖。由此，必須告訴群眾“我們正在做什么，我們還要怎么做”。“突出治標，為治本贏得時間”是一個完整的概念，不能割裂開來。在腐敗高發多發之下，突出懲治，形成高壓態勢，強化“不敢腐”的氛圍，把腐敗蔓延的勢頭遏制住;“贏得時間”，就要在治本上下功夫，把制度的籠子編得更加細密牢固，并強化管理和監督，逐步實現“不能腐”;最終還是要靠理想信念，讓內因起決定性作用，真正做到“不想腐”。

*對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的最新闡述，彰顯著我們黨清醒的判斷、深刻的認知、堅定的決心。反腐敗斗爭容不得半點松懈和停頓。

反腐敗斗爭是一場必須贏的較量，但不可能畢其功于一役。腐敗問題具有頑固性、反復性，反對腐敗決不能“一篙放緩”。全力打好黨風廉政建設和反腐敗斗爭攻堅戰持久戰，一定要充分認識這場斗爭的長期性、復雜性和艱巨性.

越是長期而復雜的工作，越需要保持政治定力。有定力就不是“一陣子”，也不能時緊時松，必須踏石留印，邁著不變的步伐，一步一個腳印。我們黨進行的黨風廉政建設和反腐敗斗爭，有立場、有目標、有重點。

當務之急一是要在堅定反腐敗決心、以零容忍懲治腐敗上統一。二是要在堅持反腐敗與做好其他工作的關系上統一。三是要在選人用人問題上統一。四是要在落實好黨風廉政建設和反腐敗斗爭的部署上統一。

堅定決戰決勝的勇氣和信心，著力營造“不敢腐”的環境、構建“不能腐”的有效機制、增強“不想腐”的自覺、形成作風建設新常態，就一定能把黨風廉政建設和反腐敗斗爭一步步引向深入，取得新的勝利。

【篇2】看湖北衛視不變的步伐有感心得體會

十八大以來，以*同志為*的*，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，“橫下一條心，一定要遏制住腐敗蔓延勢頭”。從中央政治局出臺八項規定，到全黨開展群眾路線教育實踐活動;從國內“虎

蠅齊打”，到海外強勢“獵狐”;從十八屆三中全會強調加強反腐敗體制機制創新和制度保障，到四中全會正式提出“形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制”……不斷深入的正風反腐如鏈相繼、如環相扣，以不變而又步步為營的節奏，讓全黨全社會感受到了新一屆中央領導集體持之以恒正風反腐的決心、意志和信心。

事實上，拿一段時期的“打虎”“拍蠅”成果來看，隨著上海市委原常委、原副市長艾寶俊，北京市委原副書記呂錫文相繼被宣布接受組織調查，“打虎”實現了31個省市全覆蓋。同時，在過去的一年，全國處分的黨政機關縣處級以上“一把手”人數增長了六成。這樣一份數據，也從側面反映著，反腐的形勢依然嚴峻而復雜。

“有功必賞，有罪必罰，則為善者日進，為惡者日止”。執紀退讓一份，不良作風就會反彈一分;問責尺度松一分，腐敗蔓延的態勢就會前進一分。只有常研究、常部署，經常抓、抓經常，以“一刀切”的精神，寸步不讓、守土有責、守土盡責，才能真正將腐敗的苗頭遏制住。

從干部本身的成長而言，嚴是愛、松是害，不管不問要變壞。一方面，我們黨培養一名領導干部不易，付出了大量心血;另一方面，領導干部憑著自己的努力，一步步走上領導崗位，同樣不易。一旦在廉政方面出了問題，黨組織的心血、個人以前的努力，都會毀于一旦。可以說，不管是從保持黨的肌體健康來說，還是從呵護干部隊伍的健康成長而言，黨風廉政建設和反腐敗斗爭都必須踏著不變的步伐，步步深入。惟有如此，才能回應人民群眾期盼，不斷鞏固黨的執政之基。

【篇3】看湖北衛視不變的步伐有感心得體會

新的一年，市紀委一次性掛出兩則紀律審查消息，用意可謂相當明了，那就是傳遞我市正風反腐的基調：踩著不變的步伐，持之以恒減少腐敗存量、遏制腐敗增量，將反腐斗爭引向深入。

“踩著不變的步伐”，這是當前反腐斗爭的必然路徑。對于廣大黨員領導干部來說，只有當懲貪治腐、正風肅紀踩著不變的步伐，落馬與貪官之間能夠更為簡單直接地畫上等號，關于貪腐的警鐘才會長鳴且牢記腦海，那就是：莫伸手，伸手必被捉。

當前的反腐斗爭是否只是一陣風?這是坊間民眾談得最多的話題。在步伐不變的節奏下，人們對于反腐的關注點正發生著潛移默化的變化。當貪官的落馬只是個時間問題，當民眾的關注點發生轉移，所謂的“敏感期”就會逐漸淡去。

正風反腐的“頭一炮”，同時也回應了深圳市紀委學習貫徹落實中央紀委全會時提出的“踩著不變的步伐，正風肅紀，懲貪除惡”的理念。1月15日，深圳市紀委召開常委會議。會議強調，全市紀檢監察機關要把學習貫徹全會精神作為當前重要的政治任務，繼續保持遏制腐敗的高壓態勢，踩著不變的步伐，正風肅紀、懲貪除惡。

市委常委、市紀委書記張子興在會議上對全市紀檢監察機關和干部提要求時也強調，要認真學習領會*、中央紀委提出的一系列新、新理念、新要求，緊密聯系和工作實際，學思踐悟、融會貫通，內化于心、外化于行，堅持管黨治黨不放松、正風肅紀不停步、反腐懲惡不手軟。

不得不提的是，新年的“頭一炮”劍指處級干部。在同時掛出的兩則紀律審查消息中，陳曉光、黃家忠均為處級干部，兩人的違紀問題中均有“對抗組織審查”這一項，且都是在黨的十八大后仍不收斂、不收手。要知道，歷年來，被紀委當作“頭一炮”通報的紀律審查消息也好，案件也罷，處級干部是較少見的。

事實上，隨著兩年我市的派駐機構改革，市直機關紀工委、市委兩新紀工委、市委教育紀工委、市委衛生紀工委均已并入深圳市紀委，市紀委派駐組已經實現了全覆蓋，監督執紀力度將更大。這個“頭一炮”可謂給我市的黨員領導干部尤其是廣大處級干部敲響了警鐘，反腐觸角已伸向每個角落，大家都必須杜絕僥幸心態，堅守道德防線、廉潔從政底線、黨紀國法紅線，堂堂正正做人，清清白白做官。

【篇4】看湖北衛視不變的步伐有感心得體會

思路決定出路，決心決定步伐。回過頭看，十八大以來的反腐路徑，是新一屆中央領導集體對反腐敗形勢正確判斷做出的科學決策。“踩著不變的步伐”前進，是勝利之后，吹響的新的戰斗號角。我們已經成功取得了重大勝利，但僅僅是一個開端，反腐仍任重道遠。“這是一場輸不起的戰斗”，如果認為“差不多了”“該收一收了”，就可能前功盡棄、功虧一簣。

對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。市紀委十一屆五次全會強調要嚴明黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨紀黨規的嚴肅性，要求全市黨員干部認真對照*所指出的“七個有之”問題仔細查擺，“照照鏡、洗洗澡”，并把“七個有之”作為紀律審查重點。這表明，守紀律、講規矩將成為黨員干部特別是領導干部的新常態，是紀律檢查機關強化監督檢查的重點。

當前，仍有部分黨員干部對“七個有之”的危害認識不深，就如中央剛出臺“八項規定”時一樣，還沒有轉過彎，出現抵觸心理，甚至出現不守紀律、不講規矩的現象。有的沒有從組織愛護自己的角度考慮，認為管得太寬，管得太嚴;有的認為自己沒有腐敗問題就行了，其他問題都“不算個事”;有的認為老鄉、朋友之間時不時聚一下，簡單吃個飯算不了什么，“光明正大、心底坦蕩”就行;有的認為現在言論自由，只要不在公眾場合亂說就行，私底下怎么說那是自己的事，對市委的決策部署不以為然、說三道四，甚至合意的就執行、不合意的就不執行;有的上班時間違反工作紀律，去健身、忙打球;有的對向組織報告的事項權衡來權衡去，有取有舍，避重就輕，等等。凡此種種，都是對“七個有之”的理解有偏差，觀念沒轉變。說到底，是不守紀律、不講規矩，長此以往必將給組織和社會造成惡劣影響，必將嚴重影響南寧市首位度的提升。這些問題將是南寧市今年下大力氣整治的重點。

*在十八屆中央紀委五次全會上強調的“五個必須”是各級黨員干部必須遵守的最重要、最根本、最關鍵的紀律和規矩，是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這“五個必須”是重要的考驗和根本的檢驗。全市各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放在重要位置來抓，當作分內之事、應盡之責，深入推動“兩個責任”落實;廣大黨員干部要強化自我約束，知道能

做什么，不能做什么，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報;各級紀檢監察機關要敢于“亮劍”，敢于“開刀”，盯住不落實的事，追究不落實的人，對違反紀律、破壞規矩的，“板子”不僅要打在違紀者身上，造成嚴重后果的，更要打在責任領導身上。

不受監督制約是導致黨員干部違反紀律、破壞規矩的根源，黨員干部必須自覺接受群眾的監督。特別是在依法治國的大環境下，要把制度建設擺在突出位置，建務實管用的制度，編科學嚴密的籠子，壓縮權力尋租空間，重點修改完善南寧市行政審批制度、國有企業監管、財政專項資金管理、工程項目招投標、政府采購監督、醫藥購銷等方面的規定，用制度和法律從嚴要求，不斷增強黨員干部按規矩辦事、按規矩用權意識，使黨的紀律規矩真正成為硬約束、新常態，成為黨員干部必備的黨性修養、政治責任和行動自覺，成為推動市委各項重大決策部署貫徹落實的堅強保證。