如何實現黨員自我監督

12月28日，中共中央政治局會議指出，各級紀檢監察機關要把自我監督和接受黨內監督、民主監督、群眾監督、輿論監督結合起來，做到打鐵還需自身硬，建設一支讓黨放心、人民信賴、忠誠干凈擔當的隊伍。

紀檢監察機關需要自我監督，其他黨政機關和所有黨員干部，同樣需要自我監督。自我監督是一種自己對自己的監督，是一種從內而外的監督，這種監督首先表現在上，也就是古人常說的“吾日三省吾身”。筆者認為，自我監督是拒腐防變的第一道關口，也是至關重要的關口。政治上“三省吾身”，可以始終保持初心，保持共產黨人的先鋒本色;上“三省吾身”，可以始終牢記職責身份，牢記使命擔當;行動上“三省吾身”，可以始終堅持在正確的道路上行穩致遠。

縱觀落馬官員，無一不是從上放松警惕，進而導致行為失規、失范、失紀。很多黨員干部都是從抱著僥幸心理開始，開始是“試一試”，到后面就是屢試不爽、越陷越深，枉顧黨紀國法，枉顧國家和群眾利益。這些現象，既反映出這些黨員干部黨性觀念不強、宗旨意識不牢固，同時，也反映出這些黨員干部在日常工作和生活中沒有做到自己監管，凡事沒有經過“三省吾身”，所以才會出現任性妄為。

春秋時期，孔子的學生曾參勤奮好學，深得孔子喜愛。同學問他，為什么進步得如此快，曾參回答說：“我每天都要多次問自己：替別人辦事是否盡力?與朋友交往有沒有不誠實的地方?先生教的課是否學好?如果發現做得不妥就立即改正�！弊鰧W問需要“三省吾身”，為官從政何嘗不需要時刻反省自己。俗話說：“知錯能改善莫大焉�！庇掠诿鎸�問題，做到立說立改是一種勇氣，也是一種擔當，不過“改什么”“怎么改”“目標是什么”等等這些問題，就需要從自我監督中查找獲得。

常言道：“金無足赤，人無完人�！泵總�人都難免會犯錯誤，先不論是大錯還是小錯，如果知錯而不改，就難免從小錯鑄成大錯。而避免小錯鑄成大錯，甚至避免小錯，往往自我監督就是一種最捷徑的道路。有的黨員干部總是把紀檢監察機關視作自己防線，有的領導干部把紀檢辦案當成安全線，其實，當紀檢監察機關介入的時候，不論是犯錯的黨員干部，還是守土有責的領導干部，再談“三省吾身”已為時晚矣。

自我監督既是手段，也是意識。在形勢發展變化越來越快的社會大環境下，一些黨員干部、工作、作風出現了不同程度的新問題，紀律規矩意識不強，為民服務觀念淡化，工作積極進取心態消弭。還有一些黨員干部上“四個意識”不堅定，“四個自信”不篤定，理想信念動搖。這些現象一方面體現在思維觀念上，另一方面體現在行動實踐上，長此以往，必然釀成嚴重后果。如果能夠從自我做起，從自我監管上發力，常思己過、常思不足，那么就可以實現自我糾偏勘誤、自我校對航標，最終實現自我凈化、自我提高、自我完善、自我革新

全面從嚴治黨織密自我監督“制度網”

十八屆中央紀委七次全會8日在京閉幕,全會審議通過了《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則(試行)》。

公開是最好的消毒液，監督是最好的防腐劑。越是權力機關，越要強化監督;越是紀檢干部，越要嚴格監督。畢竟紀律檢查機關是黨內監督的專門機關和執行黨的紀律的職能部門，紀檢干部手中掌握著監督執紀權力更是時刻都面臨著腐蝕與反腐蝕的考驗。前幾天熱播的《打鐵還需自身硬》片子中就可以看到，紀委查案的過程中，同樣存在權力尋租的空間，而且腐敗同樣觸目驚心。

治人者必先自治、責人者必先自責、成人者必先自成。紀檢監察干部作為黨的紀律的執行者、捍衛者，其崗位特殊、使命神圣、責任重大，若在作風和紀律問題上偏離一尺，黨風廉政建設離*的要求就會偏離一丈。在腐敗問題上，沒有誰能夠具有天生的免疫力，紀檢監察干部也不例外，必須從嚴要求自己，不斷自我約束、自我凈化，做到政治忠誠、本人干凈、敢于擔當。

對于紀檢干部而言，信任并不能代替監督。為了解決“誰來監督紀委”問題，中央紀委也曾專門設立紀檢監察干部監督室，打開手電筒，照亮“燈下黑”。黨的十八大以來，中央紀委機關談話函詢218人，組織調整21人，立案查處17人，全國紀檢監察系統共談話函詢5000人次，組織處理2100余人，處分7500人，向全黨全社會釋放出對紀檢監察干部更要嚴格監督的強烈信號。

沒有規矩，不成方圓。解決“監督紀委”問題，根本還要靠制度。而今制定監督執紀工作規則，就是紀檢機關貫徹黨的十八屆六中全會精神，落實全面從嚴治黨部署，帶頭強化自我約束，把監督執紀權力關進制度籠子，做到正人先正己的實際行動。再加上《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》等等，無疑有助于織密自我監督的“制度網”。

空談誤國，實干興邦。就此次十八屆中央紀委七次全會通過的《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則(試行)》而言，其緊扣監督執紀工作流程，明確請示報告、線索處置、初步核實、立案審查、案件審理、涉案款物管理等工作規程;規定談話函詢的工作程序，執紀審查的審批權限，調查談話和證據收集的具體要求;提煉有效管用實招,上升為制度規范，也的確有助于把紀委的自我監督同接受黨內監督、社會監督等有機結合，確保黨和人民賦予的權力不被濫用。

就內容而言，《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則(試行)》強調加強內控機制建設，著力于推動各個環節、各個程序、各個點位都有細密的制度規范。而今制度已經出臺，各級紀委就應切實履行自身建設主體責任，嚴肅處理執紀違紀、失職失責行為，努力打造一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執紀的紀檢干部隊伍，為全面落實監督責任提供有力組織保障，進一步鞏固反腐敗成果，構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，為筑夢中國聚合13億人民“洪荒之力”

《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則(試行)》

十八屆中央紀委七次全會8日在京閉幕，全會審議通過了《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則(試行)》。

全會一致認為，制定監督執紀工作規則，是紀檢機關貫徹黨的十八屆六中全會精神，落實全面從嚴治黨部署，帶頭強化自我約束，把監督執紀權力關進制度籠子，做到正人先正己的實際行動，充分表明了嚴格自律的擔當和決心。

全會審議通過的《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則(試行)》，緊扣監督執紀工作流程，明確請示報告、線索處置、初步核實、立案審查、案件審理、涉案款物管理等工作規程;規定談話函詢的工作程序，執紀審查的審批權限，調查談話和證據收集的具體要求;提煉有效管用實招，上升為制度規范，把紀委的自我監督同接受黨內監督、社會監督等有機結合，確保黨和人民賦予的權力不被濫用。

全會指出，中央紀委要帶頭執行規則，加強對監督執紀工作的領導、管理和監督，各級紀委要切實履行自身建設主體責任，嚴肅處理執紀違紀、失職失責行為。