護士文明家庭先進事跡材料一

楊根福同志家庭和睦，鄰里和諧，夫妻事業有成，為同行業典范，孩子學業有成，為廈門大學學生。全家倡導科學文明的生活方式，善學樂施，積極樂觀，樂于助人，熱心社會公益事業，熱愛運動，贏得了單位、鄰里和社會群眾的贊譽。2011年獲得三明市“五好文明家庭標兵戶”榮譽稱號。

楊根福，中共黨員，現任清流縣醫院門診部、中醫科主任，黨支部組織委員，社會志愿者。他熱愛祖國，熱愛黨，認真學習貫徹黨的基本路線和黨的衛生工作方針，努力協助院黨支部做好全院黨員的管理、學習、教育、發展黨員等黨務工作。

在工作上，他醫德良好，醫術精湛，關心體貼病人，經常深入到病人中，了解病人的所需所想，不僅盡心竭力為患者解除病痛，而且認真細致做好病人及家屬的心理疏導，千方百計地滿足病人的需求，搶救了無數危重的病人。在技術學習上，勤奮好學，刻苦鉆研業務，積極開展新技術、新項目，使自已的業務技能水得到了較快的成長，為病人服務的本領也進一步增強，同時，對年輕的同事、進修與實生，總是毫無保留地做好傳、幫、帶，以自己的身體力行和良好行為慣去影響他們，培養他們嚴謹的工作作風和嚴肅認真的工作態度。在生活中，他熱愛運動，成立了羽毛球俱樂部，積極鼓勵院內外同事朋友參加健康向上的文體娛樂活動。工作之余，他還熱心社會公益事業，全家均參與無償獻血，每年人均2次。不僅如此，他還踴躍參與志愿者服務，為福利、敬老院的孤寡老人兒童、離退休老同志義務體檢;積極參加義診、健康宣教、鄉村醫生培訓等活動。堅持志愿服務20年，每年參加社會志愿服務8次以上，累計服務1000小時，受益群眾2萬余人次。2010年被評為三明市“社會志愿者服務先進個人”。

楊根福的愛人劉才妹，是清流縣醫院內科的護士長、副主任護師，社會志愿者。無論在工作上還是在生活中，她都真誠待人，熱心助人，樂于奉獻，作為重癥病人最多的內科的護士長，她身體力行，經常參與搶救病人，幫助許多病人獲得新生。

工作之余，她熱心公益事業。積極參與保護環境，不管是清理環境衛生，還是綠化美化環境，她都積極參與，為環保事業貢獻出自己的力量;積極參加無償獻血，每年參加獻血2次，累計獻血超過5000毫升;踴躍為受災群眾、重病患者、生活困難職工等捐款捐物，給予福利院老人、三無人員、社會貧困人員照顧護理。作為一名母親，她重視對下一代的培養教育，家庭學習氛圍濃厚，正確引導孩子形成良好的行為規范，盡力使他能成長為對社會有用的人才，如，在孩子的興趣范圍內讓他學習二胡、書法、繪畫、跆拳道、球類運動等，鼓勵他參加保護水土資源書法比賽、省市二胡比賽、主持學校晚會等，也取得了可喜的成績。她用自己的真誠付出贏得大家的尊重和喜愛，被周圍的婦女姐妹們親切的稱為“大姐”，并且多次被評為優秀護士，先進工作者。

楊銘是楊根福和劉才妹唯一的孩子，現為廈門大學醫學院大二學生，學生會干部。他遵守紀律，禮貌懂事，孝老愛親。在學習上，刻苦認真，品學兼優，是學校的領頭人，作為副班長的他，在廈門大學翔安校區“創業拓展訓練”競賽中，帶領團隊榮獲優勝獎。在生活中，他是社會志愿者，樂于助人，經常向需要幫助的朋友、同學伸出援助之手，經常組織志愿者到校外開展志愿服務，在同學中有較高的威性。他興趣廣泛，二胡、書法、繪畫、跆拳道、球類運動等均有較高的水。

在他們這個家庭里，子女尊重長輩，長輩關心愛護子女，在清流縣成為了一個溫馨、和諧、向上、樂施的五好家庭示范榜樣。

護士文明家庭先進事跡材料二

在安徽省淮南市婦幼保健院，有這樣一位護士長：她二十七年如一日，視患者如親人，視同行如姐妹，視崗位如戰場，她以高尚的醫德和精湛的技術，履行著白衣天使的神圣天職，贏得了患者的信任和尊重，贏得了同行的一致贊譽。她就是張慧，1988年安徽省淮南衛生學校護理專業畢業，同年分配到淮南市婦幼保健院工作至今。現為兒科主管護師、護士長，淮南市護理協會會員，中國農工民主黨黨員。

愛崗敬業甘于奉獻

在張慧眼里，護士，尤其是兒科護士，是一個無比崇高而又神圣的崗位。作為一名護士長，張慧始終把自己作為一個一線醫務工作者的職業標桿。她真誠地敬畏著每一個幼小的生命，耐心呵護著每一顆脆弱的心靈。她把自己對這個崗位的深刻理解，落實在每一個看似凡的日子、每一件看似細微的小事。每天上班，她總是第一個到，了解病房動態，下班最后一個走，叮囑下一班需要注意的危重患兒的病情和護理;在她的日程中，沒有節假日，即使是在休息日的三更半夜，哪怕是寒冬臘月，只要是科室遇到困難，她總是隨叫隨到。每年春節總是讓有困難的、離家遠的年輕護士們回家過年。結婚22年來，她和愛人在年三十回老家過年的次數僅有兩、三次!

有一年大年三十，張慧有了一次難得的休假。她一家三口經過一個上午的顛簸，興沖沖地趕到老家。然而，午飯還沒來得及吃，院長打來電話??從基層醫院轉來一位重癥患兒，生命體征微弱，要她趕緊安排兩位技術過硬的護士值守。她沉默片刻，二話沒說，留下愛人和孩子與老人們團聚，自己當即就匆匆趕回。這個除夕??張慧護士長就和孩子的父母一起，靜靜地守在病房，守在患兒身邊。直到大年初二患兒脫離危險，張慧才拖著疲憊的身子匆匆趕回老家，盡一個女兒、妻子和母親的責任。

從1988年踏進婦幼保健院兒內科病房的第一天起，張慧在凡的護理工作崗位上，認真負責，不怕苦，不怕累，用自己的細心、耐心、愛心、責任心和精湛的護理技術，為無數患兒解除病痛，送去溫暖，贏得了人們的尊重。今天，當她面對兒科因工作負荷和職業壓力萌生退意的年輕護士時，她把激勵自己堅守兒科二十余年的工作感悟告訴大家：“一份耕耘一份收獲，兒科是一個純真美麗又充滿挑戰的科室 ，能在這里工作成長的護士都是集母愛、童真、耐心、愛心、綜合理論知識和專科精湛技術與一體的優秀護士，在兒科能否健康快樂的工作是對自己身心能力最大的考驗”!這番話既是對年輕護士工作的激勵，也是她自己堅守崗位、不離不棄的心路歷程。

善于學習管理有方

2006年，因工作需要，張慧被調任小兒外科護士長，當時的兒外科，護士年齡跨度大，技術力量薄弱，護理水良莠不齊，收入全院倒數，科室面臨存亡的邊緣。張慧臨危受命，挑起了一個整頓內務，擴大影響的重任。在院領導和科主任的大力支持下，實行二次分配，合理使用人力資源，經過兩年的努力，兒外科護理工作走上了正軌，真正做到了“內強素質，外塑形象”，社會效益和經濟效益取得雙豐收。張慧管理科室的水第一次讓領導和同事們刮目相看。

2008年，張慧調任兒內科擔任護士長，全權負責包括急診在內的所有兒科護理工作，此時的兒科病區，病種復雜工作繁瑣，急診事件突發性強，高年資護師不斷流失，該如何統籌，如何調配，成了困擾張慧最大的難題，整整兩個月她茶不思飯不想，無時無刻不在操心科室的建設，為了集思廣益，她和每一位護士進行談話，和每一位醫生進行溝通，在最短的時間內調整好了科室因為人員變動而產生的失衡狀態，重新制定了一系列科室規章制度，人員調配標準，為日后兒科的健康發展奠定了良好的基礎框架。

兒科是個開放式的病區，病人多，家屬多，管理難度大，安全隱患多。張慧出任護士長后，加強入院宣教，先后調整制定了《出入院告知書及注意事項》、《衛生包干區責任制》等制度，給患兒及家屬營造了安全、整潔、溫馨的住院環境。她使用APN及彈性排班方法，人力安排合理有效，真正做到了“一切以病人為中心，全程優質”的服務理念。護理人員都能在最短的時間為搶救患兒做好護理工作，為搶救患兒生命贏得寶貴的時間。為了減輕患兒對醫院陌生環境的恐懼心理，創造人性化護理單元，在病房創造家庭式的溫馨環境，張慧帶領護士們在病房透視窗上張貼兒童喜歡塑料卡通圖案;在病房走廊的墻壁上張貼色澤鮮艷的育兒知識;在每個病房里掛有色彩鮮艷圖文并茂的育兒小冊子，病房內有溫馨提示卡。

一直以來，兒科是控制交叉感染的重點科室。針對這種情況，張慧護士長一改過去被動應付檢查為現在主動迎接檢查，采取日提醒、周強調、月檢查等方法，讓每位護士熟練掌握無菌操作原則和消毒隔離制度。她積極聯系廠家根據兒科特點專為科室制定各種型號的小兒胃管、小兒肛管、小兒吸氧管、小兒吸痰管等，并加以推廣使用，一次性物品既方便了護士操作又受到了家長的普遍歡迎。

2010年下半年科室局部范圍裝修，為了給患兒提供舒適的住院環境，為護士姐妹們創造良好的工作休息場所，她親自設計科室的布局，監督工程的進展，利用休息日到上級醫院學習先進的管理理念。現在裝修一新的病區里，每一個細節都體現出張慧護士長的用心和汗水。今年又新增一項呼吸專科及門診治療正在籌建中，下半年正式開診。

張慧是一個學習狂，一個真正的科研型的帶頭人。工作之余，她最大的樂趣就是沉浸書海??家里的書房，辦公桌的抽屜里，都是她的醫護類專業書籍，里面的圈點勾畫，都是她潛心思考的痕跡。即使工作再忙，她也每天堅持記醫護日志。那一摞一摞的醫護日志，記錄著她的學習心得、經驗教訓、典型案例、疑難問題……就像她職業生涯留下的一個個堅實的足跡。她積極帶動科室年輕護士扎實學習業務知識，刻苦鉆研護理操作技巧，堅持每周業務學習一次，每月練技術操作2次，每天查房一次，對科內的護理操作技術要求精益求精，現在兒內科的護理技術已經走到全院的護理操作技術的前列。兒科成功加入省兒童醫院醫聯體，為護士專業上進修和技術發展提供了臺，為危重患兒轉診急救開通綠色通道，為科室今后的發展打下基礎。

德藝雙馨團結協作

張慧護理技術高超，尤其是靜脈穿刺技術，是全院被患兒家屬點名穿刺率最高的護士。曾有一名患兒出生35天，因頭部血腫住院，術后患兒的整個頭部都被石膏和繃帶包裹得嚴嚴實實，只露兩只眼睛，能穿刺的部位很少，為了不破壞血管，張慧制定了靜脈使用計劃，天天“一針見血”，節假日也放棄休息，和同事們協同為患兒治療。望著張慧整日奔波勞累的身影，患兒的親人過意不去，特意買了貴重的營養品和化妝品表示感謝。張慧說：“孩子是上天賜予我們大家的寶貝。你們做父母的疼愛他，我們做醫生的同樣有責任關愛他。”她謝絕了家長的禮品，無微不至地照顧著孩子。經過醫生的精心治療，經過張慧和姐妹們的悉心護理，孩子終于一天天地康復了。在張慧心里，患兒的痛苦，就是她的痛苦;患兒的微笑，就是她的微笑;患兒的康復，永遠是對張慧最大的饋贈和褒獎，永遠是張慧人生最大的幸福和快樂!

張慧同志關心集體，顧全大局，具有良好的團隊協作精神。在擔任護士長期間，主動配合護理部領導和科室主任開展各項工作。兒科是一個比較繁忙的科室，科室包括急診觀察室和普通病房，相當于兩個科室，患兒年齡小，病種復雜，人員顯得更加緊缺，但每當兄弟科室有困難，或有義診時，主動配合護理部抽調人員前往幫助，不叫苦，不叫累。國慶節、護士節、春節等節日，醫院和省市經常舉行各類諸如大型文藝匯演、演講比賽、護理知識競賽等活動，在張慧的組織和感召下，護理部安排的任務都能高質量地圓滿完成。多次獲得院文藝演出、護理知識競賽一、二等獎。在手足口、麻疹等各種傳染病治療期間，張慧所在科室克服種種困難，騰出部分病房，收治患兒，并制定一系列消毒隔離措施，至今無院內感染發生。

領導說，張慧的科室他信得過，把事情交給張慧，他最放心;同事說，張護士長業務上跟人最較真，生活中待人最寬容。護理部有個流行語??“有困難，找張慧。”

凡崗位不俗業績

有耕耘就有收獲，有付出就有成就。由于成績突出，張慧先后榮獲醫院先進個人、文明職工、五好文明家庭、市農工民主黨優秀黨員、2008-2009年度淮南市“十佳護士”、2010年市“五一”巾幗標兵，2011-2012年安徽省“巾幗建功標兵”等榮譽稱號，多次年度考核優秀。特別是擔任兒科護士長以來，以其出色的組織管理能力，使得小兒內科護理工作形成一股團結協作、積極向上的良好風氣，所在科室也多次被評為醫院文明科室、先進科室、市十佳病區、市三八紅旗集體、市巾幗文明崗、市巾幗文明示范標兵崗、2006?度 “淮南市青年文明號”。

每一位接觸過張慧護士的患兒家屬都對她交口稱贊，每一位和她共事過的醫護人員都對她心服口服，每一位了解她的領導都對她絕對放心。在婦幼保健院這個女職工占全院職工80%的巾幗文明示范崗，張慧以她個人能力品行和人格魅力征服了每一個人，是一個公認的有能力、有魄力、有擔當的白衣天使!