四優共產黨員事跡材料一

田力，二十五歲，2009年進入供電所，2010入黨，一直從事外線工作，是一名普通的外線工。承擔著礦區130余公里高壓供電線路的維護、巡視、線路改造、架設等工作任務。先后榮獲，“職工技術比武”外線專業第一名、“優秀青工”、“優秀青年”等榮譽稱號。

一、政治學習方面

他認真學習業務知識，不斷完善自我，無論在上還是工作素質上，都得到了相應提高。2010年6月光榮加入中國共產黨，成為一名中共黨員。決定一切，作為一名普通的電力外線工，他時除了學習本職工作外，還加緊有關政治理論方面的知識的學習，讓自己在學習中不斷提高。

二、在培訓學習方面。

優秀的班集體就需要每個人都是優秀的。作為一個青年黨員，能認真學習理論知識，虛心向老師傅請教，使他的技能水很快得到提高。他總是從最基本的學起，從金具名稱、編號、綁繩扣到如何安裝，再到設計線路。現在們，他可以獨立完成各種高空作業，實現了由“新手”到“熟練”的轉變。

三、在工作方面。

外線工的工作凡，但并不庸。居民的日常生活和礦井的安全生產都離不開電，為了保證每條線路的安全運行，外線要進行線路清掃并經常要對桿塔逐級檢查消缺，還時常要改造舊線路架設新線路。他在工作中積極主動不怕苦不怕累。在每一年的春檢中，每天都要登幾十級桿塔，對桿塔進行認真檢查，查找存在的問題，并及時處理，確保線路的安全運行。

外線工作雖然很累但從不叫苦。供電所所管轄的高壓線路多架設在溝壑中，他經常要在溝壑中徒步翻越數小時來巡查桿塔。被棗刺刮傷是常有的事，運氣不好的時候還會碰到蛇。雖然艱辛但每級桿塔他都會從桿基、桿身、金具、導線認真檢查。在線路施工中，他從不計較分配工作的難易輕重。在李家河架設鐵塔時由于道路受阻無法用車將數噸重的塔材運抵施工地點，他們就人工搬運塔材到施工地點。當時最重的一根主材是長九米的角鋼。他主動打頭陣扛著最重的一頭搬運，當時冬天很冷，手會粘到塔材上。但他還是緊緊握住鋼材，沉重的腳步一點點的向前挪著。當搬運完后，他的內衣都濕了，渾身無力。他就是這樣，困難面前不后退，重活累活搶著干，體現了一個青年共產黨員的奉獻精神。

四優共產黨員事跡材料二

張文遠同志，現任澄合礦務局電力中心供電所修試班班長，1976年參加工作，2000年12月加入中國共產黨。因工作出色，他先后多次被中心評為“四有職工”、“星級員工”，他所在的班組也多次被評為“先進集體”。

在上，他能夠認真《黨章》、十八屆三中、四中全會和公司、中心各類會議精神，模范遵守各項規章制度，嚴格要求自己的一言一行。

在工作上，他所領導的修試班擔負著澄合礦區各供電用戶及中心6個變電站的維護、試驗、澄合全部架空線路的接地試驗等工作。年來，隨著澄合礦區建設不斷發展和電力技改、大修的不斷增加。他率領全班先后完成了各單位的電氣預防性試驗、矸石電廠升壓站改造，王村礦東、西風井回路改造，機關小區東家屬院、董家河社區、局機關、多經公司磚廠、機廠供電改造等工程。苦、臟、險、累的工作環境和繁重的工作任務，煉就了他吃苦耐勞、堅韌不拔的工作作風。作為電力中心供電所唯一的修試班，他深知自己所肩負的責任，帶領著班組成員安全的完成了各項任務，“困難面前有黨員，黨員面前無困難”是他工作的座右銘。

擔任班長以來，每天都是班上第一個來的，打掃衛生、提水。遇到刮風下雨的惡劣天氣，別人往家跑，而他是往單位跑，總能第一個到工作現場，待命應急突發故障的處理。在每年的迎峰度夏期間，無論修試工作有多累，在雷雨天氣來臨之際，他都能及時趕到生產現場。

在學習上，他總是用自己的業余時間努力學習，不滿足于現有的知識積累，活到老學到老高標準嚴要求自己，翻書籍查資料看視頻，用自己所掌握的新知識、新技能為中心解決了變電站改造后遺留的各種隱患。原東、西區高壓母排為裸露銅排，特別是變壓器進線，由于高壓室房檐排水等因素影響，易引起短路事故。他在發現這一問題后，積極同相關人員進行研究，對高壓母排加裝了絕緣熱縮管。加裝絕緣熱縮管后，全面提高了變壓器運行的安全可靠性，同時避免了刷漆后因年久而產生銹蝕現象，并增加了整體美觀。此外，他還對東、西區室外端子箱進行了透氣孔的加裝工作，提高了供電的可靠性。他是我們年輕人學習的楷模。

在生活上，他堅持用黨員的標準嚴格要求自己，時時處處維護黨員的形象。始終做到違法的事情不做，影響集體和國家利益的事情不做，影響黨員形象的事情不做。時重視同事間的關系，熱情主動的與同事打成一片，善于發現他人的難處，及時妥善地給予幫助。在其他同事遇到困難時，積極主動伸出援助之手，盡自己最大努力幫助有需要的人。他還養成了批評與自我批評的優良作風，時常反省自己的工作、學習和生活。他不但能夠真誠的指出同事的缺點，也能夠正確的對待他人的批評和意見。他面對誤解，總是一笑而過，不會因為誤解和批評而耿耿于懷，而是誠懇的接受，從而不斷的提高自己。在生活上勤儉節樸，不鋪張浪費。他能舍身處地為他人著想，為人處事方面得到同事們的一致好評，并用自己的行動影響和感化著身邊的同志，為構建和諧班組作了大量的工作，并取得了實效。

他深知，作為一名新時期的共產黨員，自己所做的這些努力，距“四優共產黨員”的標準和要求還相差甚遠。今后他將以“奉獻不言苦，追求無止境”精神，繼續加倍努力，提高自己，為成為一名模范“四優共產黨員”而不懈努力奮斗。

四優共產黨員事跡材料三

梁莉，2010年8月26日，成為一名澄合電力工作者，作為一名青年黨員，她能嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業業，較好的完成各項工作任務;時時處處以黨員的標準嚴格要求自己，在政治理論學習，遵守各項規章制度方面都較好的發揮著共產黨員的先鋒模范作用，以飽滿的工作熱情，扎實的工作作風，優異的工作成績，得到廣大干部職工群眾的普遍好評。

一、堅定理想信念，樹立黨員形象

黨員形象，從一定意義上說，就是崗位形象。一個黨員的本職崗位中發揮了先進模范作用，就為群眾樹立了良好的榜樣。作為一名僅有五年黨齡的黨員她，在時的工作中，她時時刻刻用黨員的標準嚴格衡量，約束自己的言行，以新時期保持共產黨員先進的具體要求鞭策自己，不斷提高綜合素質和業務能力，積極完成中心和車間安排的各項工作任務。把每一位老黨員，優秀黨員作為自己的折射鏡，樹立自我的人格魅力，無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發揮著一名共產黨員應有的先進模范作用。在與同事相處時，總是以“與人為善”的心態對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事，用自身的言行感召周圍的同志，讓“黨員”這光榮稱號在自己身上閃耀發光。

二、保持共產黨員先進性，發揮先鋒模范作用

共產黨員的先鋒模范作用發揮的怎模樣，大部分都反映在本職工作上，落實到每個黨員的職工崗位中。她在做好本職業務工作，努力體現共產黨員的先鋒模范作用的同事，把黨員的先鋒模范作用貫穿于具體的日常工作中，切實發揮黨員的基層組織的政治核心作用，最好限度的發揮好黨員的先鋒模范作用，鼓勵和引導身邊的職工朋友積極的參與到中心的安全發電、供暖工作中。

三、勇于開拓創新，努力做好本職工作

雷鋒同志曾說過“共產黨員是塊磚，哪里需要哪里搬”共產黨員就像釘子一樣，組織把你安排在任何崗位上都必須永不生銹，閃閃發光。2013年懷孕5個月的她出現了妊娠高血壓，全身浮腫的她穿著大兩個號的鞋，去主任辦公室請假，由于當時汽機人員太少一時調不開人員頂崗，主任讓她在堅持一個月。回到控制室的她告訴大家“我和肚子里的寶寶商量好了在堅持一個月。因為楊主任的一句話打動了我‘梁莉，再堅持一個月，車間需要你，’需要?這說明我還有一絲的價值，撫摸在微微隆起的肚子，我告訴寶寶我們一起堅持好嗎?媽媽是黨員這是黨交給媽媽的任務。

四、以身作則，帶動青年職工

在小山村長大的她，對金錢有著另一種看法，節儉對于她有著特殊的意義。勸說身邊的青年朋友別亂花錢，雖然有時候會遭到冷眼，但她一直堅持，因為不管是父母的還是自己的那都是血汗錢，我們都應該讓每一分都用在刀刃上。帶動青年職工好好學習業務水用實際行動告訴他們必須好好學習(她曾在車間青年職工崗位描述“第一名”，公司職工崗位描述“第二名”車間模擬操作“第一名”)。

“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”是她作為一名共產黨員對生命價值的追求。

四優共產黨員事跡材料四

作為電力中心供電所西區變電站站長，他深知自己所肩負的責任，西區變電站承擔著澄合礦區西區三礦和城區煤炭生產和居民生活的供電任務，稍有疏忽或差池，都可能造成難以彌補的損失，高度的責任心和敬業精神成為他日常工作的特質。2012年8月擔任西區變電站站長伊始，他就把抓變電站運行管理工作和職工培訓工作放在首位，為此，進一步健全了站內班前禮儀和交接班管理制度、“兩票三監”工作制、設備巡視管理、調度管理制度等，使站內的變電運行管理工作不斷趨于規范化、科學化，有效防范了各類運行管理事故的發生，創造了站內安全運行1000天的記錄。因成績優異，該站連續獲得2013年和度電力中心先進班組稱號;朱曉鵬個人先后獲得2013、度電力中心先進個人和“四優”黨員稱號。

抓設備安全運行管理工作，他精益求精

在日常工作中他養成了愛動腦和勤動手的好慣，在日常巡視過程中，精心細心地查驗每一臺設備，努力做到親歷親為;對二次空開更換，接觸器，保險等小的故障能積極自行處理;他提出了多項設備技改措施，增加了設備的操作安全性。如給接地刀加設定位銷等，得到職工一致認可。

7月的一天，由于國網系統震蕩造成西區變運行電源。東區變357開關跳閘，電廠帶西區變孤網運行，電壓，頻率極不穩定。險情隨時可能出現，將造成礦井重大事故。電廠發電機與電網非同期并列的惡性事故。朱曉鵬根據現場情況，聯系東區，立即判斷西區變孤網運行，果斷聯系調度及用戶，向值班員下達斷開357西區II段進線開關，備自投保護動作，358西區I段進線開關合上。避免了礦井重大電力安全事故，確保各礦井供電，并有效預防了電廠發電機與電力系統非同期并列的重大事故。

11月西區兩臺主變大修，歷時二十余天堅守工作現場，嚴把質量關，如變壓器吊芯檢查中，發現高壓絕緣套筒口導線未在中心，檢修人員說‘已用八年沒事’，但他堅持要求重新綁扎絕緣材料，固定導線，以避免隱患發生。主變實驗中為了檢驗檢修質量，查看實驗標準，按標準做好每一個實驗。每日早7七點到現場，辦理工作票，晚八點銷票完結后才離開工作現場。

抓職工培訓工作，他嚴字當頭

在他的不懈努力下，西區變電站內部建立了嚴格的職工業務學習制度，“每日一題”活動得到大力推廣。在學習中，他率先垂范，對涉及運行管理的站內運行方式、保護配置和常見故障應急處理和涉及專業基礎知識的變配電設備工作原理、保護設備工作原理等進行了認真學習，3年來學習筆記達4萬余字，對待學習中碰到的問題他都會積極向所領導及技術請教，在他的示范帶動下，全站職工學習專業知識的意識蔚然成風。

在搶抓基礎知識學習的同時，他還注重實踐擔任經驗的培養，組織站內職工積極開展事故預案演練活動，全面提高了職工應對事故災害的應變處置能力。經過培訓工作的有效開展，全站職工的安全運行操作能力和水顯著提高，2013年應對雷電等異常天氣13次，應對雷電等異常天氣11次，為西區各礦的煤炭生產提供了可靠的電力保障。

抓班組建設，他持之以恒

在工作中，他深知班組戰斗力和凝聚力的重要作用，為此，他堅持抓好班組民主管理和建設工作。每月積極主持召開班組班務會和民管會，向職工積極說明工資分配管理和班組運行管理中存在的問題，對存在問題的職工積極批評教育，消除問題分歧疑慮;在職工家遇到婚喪嫁娶等重大事宜，他都會組織站內職工進行幫助，讓大家充分感受到集體的溫暖和力量。通過努力，站內職工的凝聚力和戰斗力全面提高。

為了改變環境和職工生活。他組織站內職工利用閑置土地開墾了菜地和苗圃。生產的蔬菜豐富了西區變職工的餐桌，養殖的花卉美化了西區變的環境，受到了中心各級領導的一致好評。

四優共產黨員事跡材料五

鄧超，32歲，中共黨員，現任調度中心總調度長。入廠以來，他從一名操作工腳踏實地干起，刻苦鉆研業務知識，不斷提升業務素質，成績優異表現突出，從一名操作工到調度員，到生產部副部長，到分廠調度長，到集團公司總調度長，他以良好的政治素養感染著大家，他以精湛的業務技能穩定著系統。身為總調度長，他有效夯實公司調度指揮控制體系，以公司效益最大化調配生產公用物料資源，勇于創新，使各裝置實現高效均衡生產。

他勤學好問，不斷加強理論積累，深入現場，掌握工藝要領。早在2008年5月化肥廠合成氨擴產暨醇烷化技改項目試車中，他作為生產調度深入現場具體負責管線、設備吹掃、置換等具體工作，指揮各工段、各專業組進行生產系統流程貫通和原始開車，實現了裝置一次開車成功。2010年在主管組織化肥廠生產期間，圍繞節能降耗降低成本增加效益做了大量有效工作，完成了氨庫氨回收送尿素氨水衡改造，使二尿素氨耗由595降至569kg/T尿素。探索降低煤耗途徑，鞏固造氣燒寧夏煤經驗，制定寧夏煤上煤方案與操作細則，經過努力造氣工段成功的燒好了寧夏煤，在當時煤炭采購異常困難的情況下拓寬了原料渠道并且使造氣煤耗長期穩定于1200kg/t.氨，達到了同行業先進水。在全面負責27萬噸尿素技術改造后的原始開車工作中，他科學合理組織開車，嚴格試車程序，實現項目一次開車成功，提前完成了開車工作任務。

在60.52項目竣工及原始開車工作中，圍繞1#鍋爐的穩定運行及降低煤耗進行探索性的開展工作，制定吹灰期間鍋爐調節思路與注意細節，系統負荷波動期間制粉、燃燒系統操作思路，系統穩定期間給煤量優化調節思路。使鍋爐運行更加穩定，有力的保障了空分系統、氣化系統等后工段的順利成功開車。通過對原化肥廠的公用物料管線進行整合大幅度縮減合并了生產崗位，縮減人員，通過人員調劑有效的支援了煤化工的生產和BDO二期開車。

3月任陜化集團生產處處長及總調度長以來，始終圍繞安全第一的原則，以高度負責的態度保障工作人員、工藝系統、設備資產的安全。以質量管理體系精神指導系統生產組織，重點監控各分公司生產裝置、工段間的物料供應質量，將服務意識貫穿于生產組織實際中，通過嚴格執行《非計劃停工》和《事故管理制度》來保障系統的長周期運行，將BDO、PT、磷銨等單元性生產裝置一同納入管理制度范圍內，做到事故停工及時統計、原因調查清楚、整改措施到位、責任追究及時通報考核。通過嚴格管理陜化集團取得了尿素119萬噸，磷酸二銨18.8萬噸的歷史最好成績。

他就是這樣一個黨性純潔，干勁十足，有，敢作為的共產黨員。鄧超同志以他誠懇務實的工作態度，敢于擔當、樂于奉獻的工作作風，不畏艱難、敢于創新的個人魅力，為身邊的人作出了表率，用實際行動彰顯了作為一名領導干部，作為一名共產黨員應有的風采。面對市場環境的嚴寒，面對生存系統的瓶頸，他以“兩學一做”為原則，認真領會，嚴格執行，時刻以一名優秀的共產黨員標準要求自己，以更加飽滿的工作熱情，激昂的斗志，再接再厲，不斷提高自我，探索更加先進的管理思路和行之有效的管理模式，繼續為公司的生產管理工作做出更大的貢獻。