入職培訓通知范文一

各位同事：

為幫助新員工全面了解公司基本概況、企業(yè)文化及基本制度流程、產(chǎn)品知識等內(nèi)容，并掌握基本的溝通技巧，養(yǎng)成良好的職場慣，以更快更好地融入z大家庭，按公司《培訓管理綱要》相關(guān)規(guī)定，培訓發(fā)展部決定舉行《新員工入職特訓班》，現(xiàn)將此次培訓班有關(guān)注意事項通知如下：

一、培訓時間：20xx年7月9日9:00至7月11日17:30，7月14日9:00至7月16日17:30期間。

二、培訓地點：z科技園

三、參訓人員：詳見附件：《參訓員工名單》

四、培訓計劃：詳見附件：《新員工特訓進度計劃表》

五、自備物品：受訓員工在軍訓期間需自行準備軍訓用鞋

六、咨詢電話：(z)

七、培訓考核：

1、本次培訓重點內(nèi)容都列入考核范圍。

2、考核采取閉卷筆試形式，嚴格考試紀律，嚴禁討論、相互抄襲、查找資料等違紀行為，違紀以0分計算;對考試不合格者，針對具體內(nèi)容限期自修，并重考，補考不合格者將不予以轉(zhuǎn)正。

新員工特訓期間原則上不允許請假。如特訓期限內(nèi)有客戶緊急需求，或其他不可抗拒的重要事宜，請按流程請假并經(jīng)副總裁級以上領(lǐng)導審批后報培訓發(fā)展部備案，方可準予請假。

新員工特訓工作事關(guān)z可持續(xù)發(fā)展的人力資源基礎(chǔ)，請相關(guān)職能部門和相關(guān)人員充分重視，提前做好新員工特訓組織安排工作，以保證新員工按時參加特訓。所有員工均不得缺席特訓。

特此通知

人力中心培訓發(fā)展部

二0xx年七月四日

入職培訓通知范文二

學院有關(guān)部門：

XX崗前培訓報名確認工作已完成，現(xiàn)將培訓工作的有關(guān)事宜通知如下：

一、培訓時間

9月28日、10月13日、10月19日、10月20日、10月26日、10月27日、11月2日、11月3日，共計8天。其中：《高等教育學》3天、《高等教育心理學》3天、《高等教育法規(guī)與教師職業(yè)道德修養(yǎng)》1天、《高校教師教育教學技能》1天。

培訓期間每天授課8學時，即上午8:00至12:00，下午2:00至6:00。

二、培訓地點

廊坊師范學院

三、人員范圍

曹宏莉、陳怡靜、關(guān)成堯、賈建鵬、孔慧敏、李翠婷、李峰、李輝、李堯森、梁慧敏、劉天璇、劉曉莉、劉學伶、劉雪凌、駱承慧、牛婷婷、沈超、宋萍、蘇?翔、孫珍軍、王鶴、王姍、王陽、衛(wèi)愛霞、吳萍萍、吳燕雄、薛懷宇、閆旭鋒、尹京楠、于赫楠、張靜、張瑤、趙佳賓、鄭凱、周淑娟

四、乘車

1、為方便廣大教師乘車，人事處負責聯(lián)系統(tǒng)一租車前往，并支付相應費用。

2、出發(fā)時間：培訓當日早上6：00準時發(fā)車(過時不候)，出發(fā)地點：學院南校區(qū)南門。培訓當日返回。

五、注意事項

1、要求報名參加培訓人員全程參與培訓，嚴格按照時間和地點要求按時參加培訓，按要求完成崗前培訓工作。

2、若有老師不隨車前往，請于XX年9月18日前報人事處，以便人事處辦理租車等事宜。過時則認為參培人員均隨車前往。

3、培訓人員若不能正常通過此次崗前培訓，下次補訓時分攤租車費用。