上海社保的計(jì)算

社保參數(shù)

上海市職工月均工資：3896元

社保繳納基數(shù)下限：3896*60%=2338元

社保繳納基數(shù)上限：3896*300%=11688元

綜合保險(xiǎn)：3896*60%*12.5%=293元(政府固定基數(shù))

上海大城鎮(zhèn)保險(xiǎn)繳納比例

公司承擔(dān)：37%(養(yǎng)老保險(xiǎn)22%;醫(yī)療保險(xiǎn)12%;失業(yè)保險(xiǎn)2%;生育保險(xiǎn)0.5%;工傷保險(xiǎn)0.5%)

個(gè)人承擔(dān)：11%(養(yǎng)老保險(xiǎn)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)2%;失業(yè)保險(xiǎn)1%;生育保險(xiǎn)0%;工傷保險(xiǎn)0%)大城鎮(zhèn)保險(xiǎn)：2338*48%=1122元

上海小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)繳納比例：

公司承擔(dān)：25%(養(yǎng)老保險(xiǎn)17%;醫(yī)療保險(xiǎn)5%;失業(yè)保險(xiǎn)2%;生育保險(xiǎn)0.5%;工傷保險(xiǎn)0.5%)

個(gè)人承擔(dān)：0

小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)：2338*25%*12.5%=585元(政府固定基數(shù))

上海社保繳納基數(shù)的計(jì)算

計(jì)算方法

一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。

(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぞ�工資300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぞ�工資的300%為繳費(fèi)基數(shù)

(2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠ぞ�工資60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠ぞ�工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)

(3)職工工資在300%-60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠ぞ�工資為繳費(fèi)工資確定。

每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間(3月或者7月，各地不同)核定基數(shù)，根據(jù)職工上年度的月均工資申報(bào)新的基數(shù)，需要準(zhǔn)備工資表這些證明。

上海市社保繳費(fèi)比例、基數(shù)調(diào)整

上海市將按照“1+1+0.5”模式調(diào)整社保繳費(fèi)比例、基數(shù)，具體的調(diào)整方案為：職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分下調(diào)1%;職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分下調(diào)1%;失業(yè)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分下調(diào)0.5%。調(diào)整后，社保繳納比例為：職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的費(fèi)率分別為29%、13%、2%、0.5%和1%，其中企業(yè)的單位繳費(fèi)費(fèi)率分別為21%、11%、1.5%、0.5%和1%。

上海市社保繳費(fèi)比例、基數(shù)

上海市調(diào)整社保繳費(fèi)比例、基數(shù)后，可為企業(yè)一年節(jié)省下135億元。舉例來說，假設(shè)某企業(yè)共有200名職工，職工月均工資為6000元，每月社保繳費(fèi)基數(shù)也假設(shè)為6000元，那么按照原來的社保繳費(fèi)基數(shù)和比例，該單位每月需繳納社保費(fèi)用為：35%×6000×200=42萬元;社保繳費(fèi)基數(shù)下調(diào)2.5%后，該企業(yè)每月繳費(fèi)為：32.5%×6000×200=39萬元，一年節(jié)省了36萬元，下降了7.1%。