從今年起，寧德市機關公務員、參公事業(yè)單位和社會團體工作人員全部參加工傷保險，所需資金由同級財政納入部門預算統(tǒng)籌安排。公務員一旦發(fā)生工傷事故，財政不再支付相關工傷待遇，而是由工傷保險基金負責支付。這意味著工傷保險在寧德市各用人單位實現(xiàn)“全覆蓋”，真正做到了“同工傷、同待遇”。下面是高考知識網(wǎng)收集的一些資料，讓我們一起來看看吧。

根據(jù)市人社局、市財政局聯(lián)合下發(fā)的通知，全市行政區(qū)域內(nèi)各級機關和參照公務員法管理的事業(yè)單位、社會團體，應按照屬地管理原則，于3月31日前到所屬社會勞動保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理工傷保險參保登記手續(xù)，為其未達到法定退休年齡的全體編制內(nèi)的在職工作人員繳納工傷保險費。

保費：

單位繳費費率為0.2%

個人不需繳

從市人社局獲悉，今年1月1日起，寧德市機關公務員和參公管理的事業(yè)單位、社會團體，應當參加單位所在統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險，公務員正式納入工傷保險范圍。而在此前，公務員是不參加工傷保險的，發(fā)生工傷以后，經(jīng)過認定由財政負責支付相關工傷待遇，不過，由于審批程序復雜、財政負擔能力等原因，公務員發(fā)生工傷后的相關權益難以得到保證。

“比如說，公務員在上下班途中發(fā)生交通事故，基本喪失勞動能力，每年還需要10多萬元的治療費，如果都要由財政來負擔相關待遇，可能就比較困難。”據(jù)市人社局相關負責人介紹，本次調(diào)整，就是為了保障寧德市機關公務員和參照公務員法管理的事業(yè)單位、社會團體工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病后，能夠依法獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟補償和工傷康復的權利，公務員發(fā)生工傷后，仍然按照《工傷保險條例》享受相關待遇，不同的是錢將由工傷保險基金負責支付，更加規(guī)范化。

那么，工傷保險費該咋繳?該負責人表示，參保單位繳納的工傷保險費數(shù)額為本單位工作人員工資總額乘以單位繳費費率之積，寧德市機關公務員和參公事業(yè)單位費率核定按照《工傷保險行業(yè)風險分類表》，適用0.2%費率，個人不需繳納工傷保險費。繳納的工傷保險費統(tǒng)一納入工傷保險基金管理，實行設區(qū)市統(tǒng)籌和省級調(diào)劑金制度。

報銷：

老工傷老辦法

新工傷新辦法

根據(jù)通知要求，全市行政區(qū)域內(nèi)各級機關和參照公務員法管理的事業(yè)單位、社會團體，應按照屬地管理原則，于3月31日前到所屬社會勞動保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理工傷保險參保登記手續(xù);逾期未辦理的，從1月1日起至單位辦理工傷保險參保登記手續(xù)期間，職工發(fā)生工傷事故，工傷保險費用征繳及待遇支付按照《工傷保險條例》第六十二條執(zhí)行，即單位必須自行承擔職工的工傷保險待遇。

參保單位工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，其工傷認定、勞動能力鑒定、待遇核定等，由人力資源和社會保障部門按照《工傷保險條例》、《福建省實施<工傷保險條例>辦法》及本省有關規(guī)定執(zhí)行。

因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病，已經(jīng)按照工傷發(fā)生時的原有關政策規(guī)定確定為工傷的，作為老工傷人員同步納入工傷保險。其參保確認程序和待遇支付項目，參照相關規(guī)定，經(jīng)參保單位或主管部門對其檔案材料進行初審認定匯總，向統(tǒng)籌地區(qū)人社部門申報確認。參保單位參加工傷保險前已發(fā)生的工(公)傷人員，隨單位一并參保，不作費用清償。參保前的各項待遇不予追補。

據(jù)了解，老工傷人員納入工傷保險時，其已經(jīng)享受的待遇項目經(jīng)審核仍然符合享受待遇條件的按原標準支付，納入統(tǒng)籌后新發(fā)生的長期待遇項目按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的標準支付。已經(jīng)按照原相關規(guī)定領取的優(yōu)撫待遇，按原標準、從原資金來源渠道支付。