記者上午從市人社局獲悉，我市提高度工傷保險定期待遇水。此舉將惠及我市一至六級領取傷殘津貼的職工，其中包括540多名一至四級工傷職工，市人社局將抓緊落實該惠民政策，確保盡快全面完成調整待遇工作。

我工傷保險定期待遇的調整從1月1日起開始計發。本次調整是根據我市度社會月均工資(5360元)的增長所進行的，待遇項目包括傷殘津貼、生活護理費和供養親屬撫恤金。

據悉，本輪調整對象是1月1日以前發生工傷，且于2017年以前被鑒定為一至六級領取傷殘津貼的工傷職工、工亡職工供養親屬以及達到生活護理等級的工傷職工(包括在1月1日以前納入工傷保險基金支付定期待遇的老工傷人員)。

具體調整標準

傷殘津貼

一至六級傷殘職工每人每月增加的傷殘津貼分別為:270元、255元、240元、225元、210元、180元。調整后一至六級傷殘津貼保底金額分別為2895元、2734元、2573元、2412元、2252元、1930元。需要注意的是，經鑒定為五至六級傷殘且與用人單位保留勞動關系的工傷職工，其傷殘津貼由用人單位按月支付，其定期待遇調整由用人單位負責落實。

生活護理費

按照生活護理等級相應比例，每人每月增發的生活護理費如下:生活完全不能自理的為150元;生活大部分不能自理的為120元;生活部分不能自理的為90元。

供養親屬撫恤金

享受供養親屬撫恤金的，增加額按供養對象進行提高:屬配偶的，每人每月增發120元;屬其他親屬的，每人每月增發90元。供養對象同時屬孤寡老人或孤兒的，在其增加標準基礎上再提高10%計發。

推薦閱讀：

七級至十級傷殘職工有哪些工傷待遇?七級至十級傷殘職工工傷待遇

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金。

(2)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解

除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

工傷保險費由誰繳納?

工傷保險費由用人單位繳納，職工個人不繳納。用人單位以本單位全部職工工資總額為繳費基數，工傷保險費繳費率按行業風險程度分為0.6%、1.2%、2.4%三個檔次。繳費費率根據企業工傷保險費的使用、工傷發生率等情況定期進行調整。

企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶應當參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費，職工不繳費。工傷保險實行無責任補償原則，這一原則決定了工傷保險的費用是由企業或雇主按國家的費率繳納的，勞動者個人不繳納任何費用。