特崗教師作為一項大學(xué)畢業(yè)生的基層服務(wù)計劃，很多省份都在開展，也有很多人不清楚特崗教師是不是被納入正式教師編制的，小編在這里再次強調(diào)一下：特崗教師是沒有編制的，屬于基層服務(wù)項目，給大學(xué)生鍛煉的機會，但是，有兩點要特別提醒：首先，特崗教師服務(wù)期滿后，如果愿意留在當(dāng)?shù)乩^續(xù)任教并且服務(wù)期考核合格，可以申請轉(zhuǎn)為正式編制;其次，特崗教師服務(wù)期滿后，報考其他公職類考試一般都會有加分、定向招錄等優(yōu)惠措施。

今天小編要說的，是關(guān)于特崗教師的待遇問題，既然特崗教師沒有正式的教師編制，那么待遇到底怎么樣?跟正式編制的有多少區(qū)別?

首先，根據(jù)每年的招錄公告可知，特崗教師在聘任期間，執(zhí)行國家統(tǒng)一的事業(yè)單位工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，津貼、補貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝�等條件公辦教師年收入水綜合確定。特崗教師年收入水原則上不低于當(dāng)?shù)赝�等條件公辦教師年收入水。

另外，中央財政設(shè)立專項資金，用于特崗教師的工資性支出，并按人均每年18960元的標(biāo)準(zhǔn)，與地方財政據(jù)實結(jié)算。凡“特崗計劃”教師工資性收入水高于18960元的，其高出部分由縣財政負擔(dān)。

總體上來說，特崗教師工資包含中央補貼(18960元/年)和當(dāng)?shù)乜h財政支出部分，這樣算下來實際上特崗教師工資水高低由本地經(jīng)濟情況決定，所以不同地區(qū)的特崗教師，工資可能千差萬別。這一點在我們的調(diào)查中也明顯的體現(xiàn)出來了，特崗教師工資待遇從2000-5000元，全國的水都不一樣。

廣西特崗工資：2012在職的廣西特崗發(fā)到手工資不到1700

廣西桂特崗：月薪1499.46元，所有加一起不到2000

廣西融水特崗：每個月到手才1500，不明白為什么這么低

廣西柳州特崗：到手不低于2400元，沒有加邊補和績效