生育保險是社會保險5個險種中的一種，員工連續繳納生育保險達到一定時長（根據當地社保要求），女職工懷孕期間的部分產檢及生育費用可以由生育保險基金報銷；女職工休產假期間的工資由生育保險基金支付，一般的做法是先由公司墊付給員工，待產假休完后，由員工提供相關資料，用人單位再向社保局申報生育津貼，這部分生育津貼給到公司。那么最新的伊春生育保險報銷條件是什麼呢？伊春生育保險報銷比例和標準如何規定的？本文小編收集整理了一些關于伊春生育保險的相關知識希望對你有幫助。

一、伊春生育保險待遇

(1)生育

1.正常產2500元，難產3500元，剖腹產4500元;

2.多胞胎生育的，每多生一個嬰兒增加500元。

(2)計劃生育

1.放、取節育環200元;

2.結扎手術4000元;

3.符合《黑龍江省人口與計劃生育條例》規定，實施輸卵管、輸精管復通手術按實際醫療費結算;

4.妊娠13周以內(含13周)的人工流產(含藥物流產、無痛流產)300元，妊娠14?26周(含26周)的引產(鉗刮)1800元，妊娠26周以上的引產按正常產標準執行。

參保職工在我市定點醫療機構發生的生育保險費用，按照我市城鎮職工基本醫療保險《藥品目錄》、《診療項目》和《醫療服務設施標準》進行審核。低于規定標準的，按實際發生額支付;高于規定標準的，按定額支付。

生育津貼計算標準：

女職工生育或流產產假期間的工資，由生育保險經辦機構以生育津貼形式發放。

生育津貼按職工所在企業上年度月均工資計算成日工資乘以產假天數計發;生育津貼低于本市上年度企業職工月均工資60%的，按本市上年度企業職工月均工資的60%計發。

(1)生育產假天數

1.正常產90天(其中產前15天)，難產增加15天。多胞胎生育的，每多生一個嬰兒增加15天;

2.符合計劃生育條件的職工晚育的180天。

(2)計劃生育產假天數

女職工懷孕不滿4個月流產的30天;懷孕滿4個月以上流產的42天。

二、伊春生育保險報銷流程

(1)女職工生育或流產后，企業或本人持生育保險待遇申報單，嬰兒出生、死亡或流產證明及醫療費報銷收據，經當地人力資源和社會保障部門核準后，到參保的生育保險經辦機構領取生育津貼和報銷生育醫療費。

(2)各地生育保險經辦機構每月要將初審合格材料統一匯總后交市生育保險經辦機構復核，復核合格匯總后報市財政部門，由市財政部門撥付生育保險基金至各地生育保險經辦機構。

(3)女職工保胎、宮外孕、葡萄胎等非生育范圍的疾病和產假期滿后，因病需要治療休息的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇執行。

三、伊春市生育保險報銷的數額

是由生育津貼、職工產假津貼、生育營養補貼與圍產保健補貼等數額共同構成的，其中，生育營養補貼與圍產保健補貼的數額為定額，分別為300元、700元。

1、生育津貼

補償標準為：女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產分娩或妊娠不足7個月早產的，享受3個月的生育津貼;難產及實施剖宮產手術的，增加半個月的生育津貼，多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產、引產的，享受1個半月的生育津貼，妊娠3個月以內因病理原因流產的，享受1個月的生育津貼。

生育津貼以女職工產前或計劃生育手術前12個月的生育保險月均繳費工資為計發基數。

2、生育營養補貼與圍產保健補貼

凡符合享受國家規定90天(含90天)以上產假的生育女職工可享受生育營養補貼300元、圍產保健補貼700元。

3、一次性生育補貼

一次性生育補貼：流產400元、順產2400元、難產和多胞胎生育4000元，對參加生育保險的男職工，其配偶未列入生育保險范圍，符合計劃生育規定生育第一胎時，可享受50%的一次性生育補貼。

4、職工產假津貼和計劃生育手術費

生育津貼補償到單位，參保女職工產假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發。

計劃生育手術費包括因計劃生育需要，實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、皮埋術、絕育及復通手術所發生的費用，列入生育保險基金結付范圍。

華律網提示：伊春生育保險報銷多少錢?不難知道，伊春市生育保險報銷的額度是由生育津貼的額度、生育營養補貼與圍產保健補貼的額度、一次性生育補貼的額度、職工產假津貼和計劃生育手術費的數額共同構成的，其中，一次性生育補貼的最高補貼額為4000元，生育津貼最低補貼期限為3個月。