2024年臨沂退休后退休工資職工退休時(shí)的退休工資由兩部分組成：退休工資=基礎(chǔ)退休工資+個(gè)人賬戶退休工資，退休工資包括了基礎(chǔ)退休工資和個(gè)人賬戶退休工資，基礎(chǔ)退休工資是繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的年限越多，得到的養(yǎng)老金越多，當(dāng)然，也受到當(dāng)?shù)鼐�工資水的影響，以下是相關(guān)內(nèi)容參考。

一、2024年臨沂退休后退休工資

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ戮�工資和本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資的均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ戮�工資+本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

3、過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。計(jì)算公式為：

過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%

4、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，2006年至退休的按一定比例計(jì)發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過(guò)渡性調(diào)節(jié)金。

二、養(yǎng)老金領(lǐng)取要符合什么條件

要滿足以下三個(gè)條件才能夠領(lǐng)取養(yǎng)老金：

1、已達(dá)法定退休年齡并完成退休手續(xù);

2、在所在單位和個(gè)人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用;

3、個(gè)人需至少繳費(fèi)滿15年（包括過(guò)渡期內(nèi)視同繳費(fèi)年限）。

根據(jù)相關(guān)法規(guī)，退休前無(wú)法提取養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶里的資金。但若出現(xiàn)參保人員出國(guó)定居、參保人員死亡或者重復(fù)參保等特殊情況，則可以向養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?zhí)崛�個(gè)人賬戶里的資金。

三、調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知

一、調(diào)整范圍

2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員(以下簡(jiǎn)稱退休人員)。

二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

(一)定額調(diào)整。每人每月增加41元養(yǎng)老金。

(二)掛鉤調(diào)整。按以下兩部分計(jì)算增加養(yǎng)老金：

1.按2022年12月本人基本養(yǎng)老金的1.25%確定月增加額。

2.根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)年限，確定退休待遇的月增加額。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

繳費(fèi)年限15年及以下，每滿1年增加1.2元;

繳費(fèi)年限16年至25年，每滿1年增加1.4元;

繳費(fèi)年限26年至35年，每滿1年增加1.6元;

繳費(fèi)年限36年至45年，每滿1年增加1.8元;

繳費(fèi)年限46年及以上，每滿1年增加2元。

繳費(fèi)年限包含視同繳費(fèi)年限，不包括特殊工種等折算增加的年限。不足1年的按照1年計(jì)算。

(三)適當(dāng)傾斜。在2022年12月31日前，根據(jù)退休人員的年齡范圍確定增加的養(yǎng)老金金額如下：

年滿70周歲不滿75周歲的退休人員，每月增加15元養(yǎng)老金;

年滿75周歲不滿80周歲的退休人員，每月增加30元養(yǎng)老金;

年滿80周歲以上的退休人員，每月增加60元養(yǎng)老金。

同時(shí)，根據(jù)不同年齡和情況考慮，對(duì)達(dá)到相應(yīng)年齡的退休人員再適當(dāng)增加一定數(shù)額的養(yǎng)老金。具體如下：

2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲的企業(yè)退休人員(不包括企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員)，每月增加290元養(yǎng)老金;

2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到75周歲的企業(yè)退休人員(不包括企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員)，每月增加190元養(yǎng)老金;

2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到80周歲的企業(yè)退休人員(不包括企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員)，每月增加360元養(yǎng)老金;

2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到70周歲的企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員，每月增加70元養(yǎng)老金;

2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到75周歲的企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員，每月增加60元養(yǎng)老金;

2022年1月1日至12月31日期間達(dá)到80周歲的企業(yè)一次性補(bǔ)繳參保人員，每月增加120元養(yǎng)老金;

機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員，每月增加20元、80元和80元，分別對(duì)應(yīng)達(dá)到70周歲、75周歲和80周歲。

三、資金列支渠道

1.參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，資金將從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

2.參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，資金將從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

3.地方財(cái)政將為調(diào)整本地企業(yè)退休人員養(yǎng)老金新增支出提供一定的補(bǔ)助資金。

4.未參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，將由原渠道解決資金問(wèn)題

根據(jù)相關(guān)規(guī)定和省政府批準(zhǔn)，自2023年1月1日起，我們將對(duì)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位的建國(guó)前老工人的退休待遇進(jìn)行調(diào)整。以下是相關(guān)通知事項(xiàng)：

一、人員范圍

2022年12月31日前已按原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位建國(guó)前老工人。

二、增加標(biāo)準(zhǔn)

抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期及以前參加革命工作的，每人每月增加260元;解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作的，每人每月增加210元。本次增加的待遇，作為計(jì)發(fā)2至4個(gè)月生活補(bǔ)貼的基數(shù)。

三、資金列支渠道

這次增加建國(guó)前老工人退休待遇所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;未參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由原渠道解決。