公積金，通常是指住房公積金，有時(shí)也指公司公積金。住房公積金是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。那么很多瀘州的小伙伴都不知道瀘州的公積金繳費(fèi)基數(shù)是多少？瀘州公積金繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的，本文小編整理了一些關(guān)于瀘州公積金的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)你有幫助。

一、瀘州公積金繳費(fèi)比例和基數(shù)相關(guān)規(guī)定

據(jù)瀘州市住房公積金管理中心官網(wǎng)消息，7月30日，瀘州市住房公積金管理中心發(fā)布通知，決定調(diào)整2018年度住房公積金繳存比例和繳存基數(shù)。自2018年1月1日起施行，有效期1年。

根據(jù)通知，瀘州市2018年單位及職工個(gè)人住房公積金繳存比例不得低于5%，不得高于12%。月繳存基數(shù)為職工2017年的月均工資。繳存額為月繳存基數(shù)分別乘以單位及職工繳存比例之和。

2018年度職工住房公積金月繳存基數(shù)上限為26547元；繳存基數(shù)下限按《瀘州市人民政府關(guān)于調(diào)整全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（瀘市府發(fā)〔2015〕39號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，即：2018年度職工住房公積金月繳存基數(shù)下限為1380元。

職工月均工資的計(jì)算口徑按照統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的《關(guān)于工資總額的組成規(guī)定》（統(tǒng)制字〔1990〕1號(hào)）的要求執(zhí)行。即職工工資由下列六個(gè)部分組成：計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。

各住房公積金繳存單位應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，調(diào)整住房公積金繳存比例和繳存基數(shù)，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

二、瀘州公積金有什么作用及如何提取

一、瀘州公積金提取條件

職工有下列情形之一的，可以按規(guī)定提取住房公積金個(gè)人賬戶內(nèi)的部分或全部存儲(chǔ)余額：

(一)購(gòu)買、建造、翻建、大修自住住房的;

(二)償還購(gòu)房貸款的;

(三)承租自住住房的房租超出家庭工資收入30%的;

(四)離休、退休的;

(五)完全喪失勞動(dòng)能力，并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的;

(六)出國(guó)出境定居的;

(七)在職期間死亡或宣告死亡的;

(八)在職期間被判處刑罰，并被單位開除公職或解除勞動(dòng)關(guān)系的;

(九)男職工年滿55周歲，女職工年滿50周歲，并與單位終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的;

(十)享受城鎮(zhèn)較低生活保障，并與單位終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的;

(十一)職工本人、配偶及其直系親屬因重大疾病或其他突發(fā)事件等造成家庭生活嚴(yán)重困難的;

(十二)職工調(diào)離瀘州，住房公積金無(wú)法轉(zhuǎn)入新單位的。

二、瀘州公積金提取流程

1.職工申請(qǐng)?zhí)崛∽》抗�積金的，職工本人先向所在單位提出書面申請(qǐng)

2.單位初審后，由單位經(jīng)辦人匯總相關(guān)證明材料到管理中心或區(qū)縣管理部

3.管理中心或區(qū)縣管理部辦理審批手續(xù)，提取住房公積金。

三、瀘州公積金提取時(shí)間

公積金提取間隔:公積金每隔12個(gè)月(含12個(gè)月)以上提取一次

提取到賬時(shí)間:自申請(qǐng)受理日起3個(gè)工作日內(nèi)

四、瀘州公積金提取額度

部份提取

1.購(gòu)買、建造、翻建、大修自住住房的;

2.償還購(gòu)房貸款的;

3.租自住住房的房租

4.重大疾病

5.重大事故

以上提取金額小于賬戶余額和實(shí)際支出額度

全額提取

1.離休、退休的;

2.完全喪失勞動(dòng)能力，并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的;

3.出國(guó)出境定居的;

4.在職期間死亡或宣告死亡的;

5.在職期間被判處刑罰，并被單位開除公職或解除勞動(dòng)關(guān)系的;

6.男職工年滿55周歲，女職工年滿50周歲，并與單位終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的;

7.享受城鎮(zhèn)最低生活保障，并與單位終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的;

8.職工調(diào)離本市，住房公積金無(wú)法轉(zhuǎn)入新單位的。

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