團支部作為團的最基層組織，受同級黨組織和上級團組織雙重領導。團的支部組織設置進行調整后，必須及時明確與黨組織和上級團的組織的隸屬關系。以下是高考知識網小編推薦的企業優秀團支部申報材料，快來看看吧。

企業優秀團支部申報材料一

xx科技(集團)股份有限公司團委成立于xx年5月10日，團委下設4個團支部，分布xx各地。公司(xx地區)現有員工2679人，35歲以下青年員工2164人，其中團員643人。團委涵蓋了我司各部門青年，有后勤管理人員，也有生產一線員工，且生產一線員工占了大部分團員人數比例。自我司團委成立至今，我司領導和黨總支重視共青團工作，在我司領導和黨總支的指導、關心和支持下，發揮團組織作用，關系青年，服務青年，服務企業發展，我司團委開展了各種各樣、豐富多彩的活動，具體工作如下：

一、堅持黨建帶團建，加強團的自身建設。

(1)帶建設。公司黨總支歷來重視青年員工的道德教育、黨團知識教育、愛國主義教育等，從xx年9月開始，團委向黨總支推薦工作表現積極、成熟的團員入黨。截止2011年3月，已有4名團員向我司黨組織遞交入黨申請書。這使我司團委確實發揮黨組織的助手和后備軍的作用，壯大我司黨組織力量。

(2)帶隊伍建設。在黨總支的領導、關心和支持下，團委選取了來自公司各部門的積極上進、愛崗盡職的青年擔任團委委員，這些委員在我司工作已有若干年，各團干之間分工明確、互相配合，整個團干班子較為穩定。團委能夠根據《中國共產主義青年團章程》，結合我司的具體情況，定期更新團員花名冊，定期開展團建工作。

(3)帶活動建設。我司團委在“黨員之家”不定期的開展的由黨員主持的“創先爭優”團員座談會，設立團員意見信箱，傾聽團員青年聲音，為黨組織、團組織和團員青年三者之間的交流提供橋梁和渠道，幫助團員青年在工作實踐、學習交流中成長成才，從而服務企業的發展。

二、爭做“創新型”團組織

1、鼓勵團員青年進行發明創造。xx年6月，我司團委帶領12名青年參加“集創意”第四屆(集美)創意文化節，提高員工的創新能力、操作能力，努力為我司培養更多的知識型、技能型和復合型青年人才。截止2011年4月，我司擁有140項專利，其中大部分的專利是由我司青年團員積極參與發明的，不但提高青年團員的技能，同時為促進我司按摩產品的創新、知識產權的保護和產品的市場占有起著極其重要的作用。

2、鼓勵團員青年立足崗位，熟練技能。公司團委與人力資源部聯合舉辦了一系列的員工培訓活動：一方面，對生產一線的部分員工進行針車技術培訓，提高員工的操作技能，從而達到“不會”到“會”、“不熟”到“熟練”的過程;另一方面，外聘培訓師不定期的對員工進行業務能力和管理能力的培訓，提升我司后勤人員的綜合素質能力，促進企業管理的科學性和規范性。

三、爭做“活力型”團組織

共青團作為以吸引凝聚青年、服務青年為重要職能的組織，能夠在增強企業內在凝聚力特別是青年員工凝聚力中發揮重要作用。我司團委以“活力型”團組織為目標，開展了以下活動：

一是開展娛樂性活動。比如去年中秋節期間，公司領導和員工一起聚餐、博餅、唱歌。今年元宵節期間，組織團員青年猜謎、拔河比賽等，以及組織團員青年參加團市委和xx商報主辦的xx年“青春有約”大型單身派對活動，服務青年成長，幫助青年員工放松身心，緩解壓力，精神愉悅地投入工作，豐富青年員工業余文化生活。

二是開展志愿服務工作。xx年6月，我司黨總支和團委共同組建了公司志愿者服務隊，該服務隊共有55人，其中大部分是我司的團員青年。在日常生活中，志愿者服務隊在幫助困難員工中發揮著積極的作用。xx年，在全國出現“血荒”的情況下，我司黨總支和團委于11月11日聯合舉辦我司總部的黨員和團員義務獻血活動，參加獻血的團員青年有40人，獻血共計10000ml，為我市中心血站緩解供血之急盡綿薄之力。

三是開展團隊性活動。為提高團隊的合作能力，增強員工之間的凝聚力和集體榮譽感，團委定期組織參加團隊拓展和野外生存等。通過活動讓團員青年之間增進感情，并且更深刻理解團隊之間如何提高協作能力從而爭取集體榮譽。

團的工作是基礎，黨的領導是團建工作的指揮棒，我司團委切實根據企業情況，在我司領導的重視下，在我司黨總支的指導和關心下，服務團員青年、服務企業，創先爭優，積極、努力打造一支優秀青年隊伍，充分發揮團組織是黨的助手和后備軍的作用。

企業優秀團支部申報材料二

xx項目部團支部是一個朝氣蓬勃,充滿生機和活力的基層團組織,具有很強的號召力和凝聚力。在處黨委、團委的領導下,團支部始終做到組織健全,核心作用好;團員青年隊伍富有朝氣,積極進取,勇于開拓;緊緊圍繞項目部黨支部中心工作,開展適合團員青年特點的主題活動;制度健全,注重落實,成為黨支部的得力助手。團支部緊跟形勢,始終把抓好政治學習作為一項重要的政治任務來抓。定期舉辦團員理論學習交流會,在團員青年中宣傳黨的知識和歷史,結合新形勢的發展,交流,暢談體會。定期從報紙、雜志及網絡上摘錄國際與國內的政治信息,提供給團員青年閱讀,并互相交流意見和觀點。團支部有計劃、有重點的向黨組織推薦,政治進步的優秀團員,高中優秀團支部申報材料作為黨組織的后備力量。通過學習,使廣大團員青年的政治素質不斷提高。截至目前,共有6名青年團員向黨組織遞交了入黨申請書,許多同志自覺按黨員標準要求自己,定期向組織匯報。 我項目部礦井建設工作的發展,必將對技術人員的業務能力,學識水提出更高的要求。團支部積極組織了各種活動,促使廣大團員青年在完成本職工作的同時,加強學習,不斷實踐,從工作中積累經驗,以滿足礦井建設不斷發展的要求。

1、定期組織內部業務交流,將在工作中遇到的問題及獲得的經驗互相交流,互相學習,提出新的意見和建議,共同發展,共同提高。

2、組織各種安全生產知識與工程建設業務知識培訓,促進了團員青年知識水與業務水的整體提高。

3、舉辦了各種安全知識競賽,提高了團員青年學習的積極性和主動性,加強了競爭意識,促進了廣大團員青年自身水的不斷提高。在2007年處舉辦的全處安全知識競賽中取得第一名的好成績。

4、團支部針對團員青年的不同情況和工作需要,幫助他們尋找適合的學科專業和深造渠道。繁忙的工作并沒有影響大家的學習熱情。大部分團員青年都利用業余時間參加了自考、成人教育等課程的學習,并有部分團員參加了二級建造師，一級建造師，造價工程師等職稱考試,使他們在學歷與能力上都有不同程度的提高。

團員青年模范帶頭作用突出。在黨支部的領導和團支部的組織下,廣大團員青年始終努力在xx回風井井筒掘砌生產第一線。先進團支部申報日前，在中國建筑業協會頒發的2008年度中國建筑工程魯班獎(國家優質工程)獲獎名單中，我處承建的淮南礦業集團xx煤礦回風井井筒工程喜獲魯班獎。魯班獎是中國建筑業工程質量的最高榮譽，由建設部、中國建筑業協會頒發。此次向社會公示的98項工程及其承建單位和參建單位名單中，礦山建筑行業僅此1項工程入圍。據了解，今年的魯班獎評審工作是執行第四次修訂后的“新魯班獎”評選辦法的第一次實施。新評選辦法不僅在獲獎項目數量上有所增加，同時更加注重申報工程是否符合環保創新意識，十佳團支部申報材料已申報單位是否符合誠信施工理念等標準。經中國建筑業協會遴選后組成魯班獎工程評審專家庫，再經過初審、工程復查和評審委員會審議等程序評選出的工程、承建、參建單位。此前已被中國煤炭建

設協會評為部優工程，此次又喜獲魯班獎，代表了煤礦建筑行業工程質量的最高水。在施工中，我項目部嚴格按照國家標準規范組織施工，將施工方案細化到每一道工序，落實到具體責任人，堅持“技術先行、預控入手、過程控制”的質量管理模式，落實“三檢制”、“掛牌制”和“三不放過”的原則，要求全體施工人員在上樹立創新意識，在技術工藝上積極革新，突出一次成優，突出整體精品，實現了創質量精品和保效益豐收的雙贏局面。這些優異的成績是與我們的團員技術骨干分不開的。

開展適合團員青年的主題活動,豐富青年員工的業余文化生活。優秀團支部匯報材料青年人的活力是團組織的特點,也是我們開展工作的基礎和推動力。團支部始終貫徹一個工作重點就是:發揮團組織的核心作用,開展多種形式的文體娛樂活動,豐富團員青年的業余文化生活。

1、組織團員青年積極參加處團委與集團公司團委組織的各項活動。乒乓球比賽、計算機應用比賽、職工籃球聯賽，與地方其他單位組織聯誼旅游等活動。

2、在處黨委和處領導的大力支持和廣大青年團員的密切配合下,在這幾年中,相繼組織了圣誕晚會、元旦晚會、卡拉OK比賽、新年新氣象腦力運動會，以及觀影、滑冰、春游、棋牌比賽等各種豐富多彩的文體娛樂活動。通過組織活動,極大地調動了團員青年的工作熱情,增強了團隊凝聚力。

爭在市場，決戰在現場。有人把激烈的市場競爭比如為一場戰爭，那么，我們港口企業的主戰場，就在生產現場，而我們每位員工，就是士兵。在公司，有這么一支充滿潮氣，“裝備精良”的生力軍，他們350多人決戰在現場上，取得一個又一個戰果。他們就是以團員為骨干的青年員工。

集中力量，逐個擊破，是用兵之道。小學優秀團支部申報材料青年人活潑有朝氣，有知識，敢于創新。將年輕人這股朝氣凝聚起來，心往一處想，勁往一處使，激發他們的知識力量，形成合力，其創造力將是銳不可擋的。在“青春建功”主題實踐活動中，公司團委根據單位實際情況，把“青春建功”的主攻目標集中在“保證質量、降低成本，保障安全，提高效益”上，制定“決戰現場”方案，逐步推進，戰果累累。