“微腐敗”較嚴重的根本原因是基層黨員干部的紀律意識不強，認為鼠竊狗偷問題不大，久而久之“吃拿卡要”成為慣，不知不覺深陷貪腐的漩渦不能自拔。下面是高考知識網小編分享的微腐敗自查自糾問題臺賬，一起來看看吧。

微腐敗自查自糾問題臺賬一

為進一步推進中央八項規定，扎實加強推進教師作風建設, 根據市教育局黨組的部署，按照學校要求,結合本人在、學習、教育教學等方面的工作表現,現進行了自查：

一、存在問題

1、觀念還顯后進。認識不夠，政治學習讀書筆記敷衍了事，自認為這些理論太過政治化，只要走走形式，不必太過認真，

2、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,本人主觀上怠惰,不思進取,理論修養不夠。

3、教學上，備課、上課、批改、輔導等遵循教學這些環節，但課堂教學的方法過于簡單，缺乏新意，還沿用傳統的教育方法和教學手段，在教育方面，對于學困生的關愛不夠，偏愛優生，所以學生整體成績提高不快。

二、整改措施

1、深入系統學習，黨的十八大會議精神和貫徹落實中央八項規定，認真學習《*同志的重要講話》，學習《教師職業道德規范》和《教師法》，不斷提高自己水和提高自己黨性修養。

2、學習專研教育科學理論知識，尤其是素質教育和教育均衡發展的理論，廣泛獲取教育的新、新理念，進一步增強自身業務素質。

3、在教學上，不斷改進方法，提高自己教育教學工作的能力。積極主動的探索自主學習，合作學習，主體參與型課堂模式，激活課堂，激發學生主體參與的深度和廣度。在思考和學習中改進課堂教學，不斷加強個人師德師風建設。在教育工作中，多方位的關心學生的需求，尊重學生的人格，把學生看成是有的個體。在課堂上允許學生有不同的看法，鼓勵學生發表富有創造性的觀點或看法。創設良好的教學情境，引導學生積極主動學習，使每一個學生都得到健康發展。將“以人為本”的貫徹在自己的教育教學工作中。

在以后的工作中，我要以科學發展觀指導實際工作，端正教育，豐富專業知識，提高教育教學技能，把“科學發展觀的核心??以人為本”切實運用到課堂教學中，真正做到教好書育好人。

微腐敗自查自糾問題臺賬二

20*年以來，在縣委、縣政府和縣紀委的關心支持下，按照縣紀委的文件要求，我鎮高度重視、周密部署、深入開展反腐倡廉建設相關工作，并取得了良好的效果。現根據《關于開展20*年度反腐倡廉建設檢查考核工作的通知》(社懲防辦文〔20*〕2號)的文件要求，為配合好縣紀委進一步推進全縣黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的落實，我鎮對本鄉鎮本單位執行反腐倡廉建設和反腐倡廉建設重點工作的情況展開了嚴密的自查工作。現把自查工作匯報如下：

一、落實反腐倡廉建設情況

(一)黨政領導班子履行黨風廉政建設職責情況

1、傳達貫徹了市、縣黨風廉政建設精神。鎮黨委、政府高度重視，組織黨政領導班子、鎮全體黨員、干部及各主要領導等認真傳達學習 ，并對我鎮的反腐倡廉建設工作做了安排部署，要求與會人員要認真抓好進一步的傳達學習和貫徹落實。

2、結合本鎮實際，細化分解目標。年中，根據我鎮人員及崗位變動等情況，鎮黨委及時對黨風廉政建設工作進行了專門的研究安排布置，調整充實了我鎮反腐倡廉建設工作領導小組，制定了大馮營鎮黨風廉政建設和反腐敗工作目標，層層簽訂了《大馮營鎮20*年度黨風廉政建設目標任務書》，并公開了各班子成員黨風廉政建設崗位職責，按照縣委部署分工牽頭落實反腐倡廉建設，以加強對黨風廉政建設工作的領導。同時，制定和下發了《關于調整領導小組成員的通知》和相關工作任務分解方案，明確全鎮黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作任務，分解到各個班子領導、各部門負責人、各站所負責人以及村委會負責人，落實到個人。

3、黨政主要領導高度重視信訪案件的查辦工作。對上級交辦的信訪件及群眾反映強列的問題，及時召開會議和組織力量落實，實行領導包案，責任到人，全力化解社會矛盾，確保農村社會穩定。

4、黨政主要領導經常深入基層，到村委會、站所了解工作情況，幫助解決工作中遇到的困難，并定期抽時間同班子成員和負責人進行廉政談話，要求領導干部要廉潔干事，做清正廉潔的表率，特別是要管好配偶、子女和身邊的工作人員，不準插手、干預、參與工程招投標等。

5、年中，鎮主要領導專題聽取了上半年班子成員落實反腐倡廉建設的情況匯報，會上鎮主要領導對上半年班子成員落實反腐倡廉建設的情況表示滿意，并就存在的不足提出了具體的整改要求。

(二)黨政領導班子其他成員履行黨風廉政建設職責情況

1、領導班子其他成員根據工作分工，認真抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作。鎮黨風廉政建設大會召開后，各班子成員召集分管聯系部門負責人認真研究落實黨風廉政建設責任書的具體措施，要求認真履行好“一崗雙責”，把反腐倡廉建設的落實與部門工作緊密結合起來，一起安排、一起落實、一起考核，相互推動。

2、領導班子其他成員經常深入到分管的部門、站所和分包村委會檢查指導反腐倡廉建設的落實情況，發現有違紀違規的苗頭，及時打招呼予以制止，防患于未然。

3、領導班子其他成員堅持每半年一次同分管的部門、站所和聯系村委會負責人進行一次廉政談話，嚴格教育管理好配偶、子女和身邊的工作人員，做到反腐倡廉教育警鐘長鳴，增強其拒腐防變的能力。

4、領導班子其他成員利用政府、村委會、站所集中開大會的時間，深入實地為黨員干部開展黨風黨紀、遵紀守法的學習教育活動，增強和提高黨員干部的廉潔從政意識。

5、積極協助和支持對違紀違法案件的查處。發現分管下屬負責人存在黨風廉政建設方面的問題及時報告，及時進行談話或向組織提出調查的建議，做到不壓案、不護短、不包庇。

二、反腐倡廉建設重點工作情況

(一)執行黨的政治紀律情況

1、加強紀律教育。鎮黨委、政府要求鎮全體黨員干部職工、各村委會干部要認真學習黨的基本理論，加強黨性鍛煉，提高政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前始終保持堅定的政治信念和清醒的政治頭腦，在復雜斗爭和突發事件中始終站穩政治立場。同時要求全鎮黨員干部要嚴格遵守黨的章程和黨內法規，模范遵守黨的政治紀律，對黨的決議和政策如有不同意見，要在堅決執行的前提下，通過正常渠道向上級黨組織反映。

2、加強監督檢查。鎮黨委、政府加強了對正面輿論引導，鎮紀委加強了對黨的政治紀律執行情況的監督檢查，堅決維護黨的政治紀律的嚴肅性，對違反政治紀律的，及時給與批評教育或組織處理;造成嚴重后果的，依紀依法嚴厲懲處。至目前，我鎮未發現一例典型案件。

(二)領導干部廉潔自律情況

1、加強教育引導。為保證我鎮領導干部切實加強對《廉政準則》等黨紀法規、黨風廉政建設有關文件和領導講話精神的學習，我鎮建立了《大馮營鎮黨風廉政建設教育學習制度 》，開展專題學習會1次。通過專題學習，領導干部特別是新任職領導干部均能做到嚴于律已、以身作則、帶頭遵守和嚴格執行《廉潔準則》，我鎮各領導干部在本年內均沒有出現違紀違法問題。并嚴格對照《省委關于加強領導班子建設若干問題的決定》，督促領導干部落實定期下基層、下訪等制度。

2、從嚴開展治理工作。我鎮認真貫徹落實嚴禁公款“大吃大喝”的若干規定，嚴格控制“三公”經費預算規模。依照要求，嚴格執行津貼、補貼發放制度，嚴格按規定選拔任用干部。

3、加強對領導干部的監督。我鎮整合信訪力量、明確信訪職責、創新信訪方式，結合綜治辦接訪群眾、鎮駐村工作組進村入戶下訪和領導班子定期接訪等形式，大力強化了我鎮領導干部涉及廉潔履職方面的信訪舉報受理信訪工作，有效擴大了信訪舉報受理的覆蓋面，從而加強對領導干部的監督。

(三)推進基層黨風廉政建設情況

認真學習和貫徹落實《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(試行)，》切實加強對農村基層干部的教育、管理和監督，組織鎮、村兩級干部專門學習培訓1次，151人參加，征求到意見5條，形成專題自查報告 1份、制定工作報告 1份。進一步完善農村黨風廉政信息公開臺，按要求做到有協調工作機構，有專人負責信息公開臺信息收集、發布工作，確保公開內容全面、準確，更新及時。同時認真開展農村集體“三資”清理，有機構、方案、臺賬，建立和完善相關監督管理制度 ，檔案資料齊備。

(四)開展黨務公開工作情況

通過政務公開臺和鎮、村宣傳欄等方式為載體建立健全村務公開制度，積極推進農村基層黨務公開、鄉鎮政務公開、村務公開，推進財政預算、公共資源配置、重大建設項目批準和實施、社會公益事業建設等領域的信息公開，保證群眾了解詳情，發揮監督員的作用。【微腐敗自查報告】

(五)推進懲防體系建設情況

切實抓好縣黨風廉政風險防控、農村基層干部廉潔履行職責、紀律教育學習活動等重點工作的貫徹落實，嚴格按照《關于進一步推進廉政風險防控工作的通知》《社旗縣學習貫徹實施方案》等規定，細化劃分工作，明確了具體工作任務，責任到人。

(六)推進廉政風險防控工作情況

根據縣黨風廉政建設的相關精神，結合實際有針對性地修改黨風廉政建設責任書。6月20日，鎮黨委、政府及時與16個村委會、18個鎮直單位簽定了《大馮營鎮20*年度黨風廉政建設責任書》。

我鎮切實開展廉政風險防控工作，認真抓好干部腐敗的預防工作，專門成立了廉政風險防控工作領導小組，召開了專題會議2次、專題學習教育會議2次，制定了《大馮營鎮廉政風險防控管理工作的實施意見》和完善各項工作制度5條，深入查找、修正廉政風險點，認真做好了預警信息收集、處置、考評工作，按照“有機構、有臺賬，有總結”的規定開展歸檔工作。全鎮合計有69人參加了廉政風險排查，其中科級干部12人，村干部68人;共有20個崗位開展了廉政風險排查，查找出廉政風險點100個。

(七)深入治理干部廉潔自律方面的突出問題情況

我鎮黨委、政府認真貫徹落實《廉政準則》，把《廉政準則》的宣傳教育和培訓學習工作整合到日常工作中，引導領導干部、職工做到嚴于律已、以身作則、遵守和嚴格執行《廉潔準則》。同時，我鎮強化領導干部違法違紀處理力度，特別對我鎮群眾舉報的領導干部作風粗暴、吃拿卡要、欺壓群眾、以權謀私、奢侈浪費、拉票賄選等問題進行重點檢查查處。

20*年，我鎮嚴格按照反腐倡廉建設和反腐倡廉相關要求做了很多工作，但在履行中還存在一些問題：一是對黨員干部的宣傳教育工作做的不夠全面深入，督促檢查還有待加強;二是部分制度貫徹還不到位，資料收集不夠齊全完整;三是挖掘信息資源力度不夠;四是廉政文化建設的推進成效不夠明顯;五是工作按步就搬的多，開拓創新力度不夠。

在今年的工作中，對存在的不足和問題我們將努力加以克服和完善，嚴格按照縣黨風廉政建設工作會議相關精神，對照簽訂的黨風廉政建設目標責任書進一步抓好貫徹落實，查缺補漏，認真總結，迎難而上，進一步加大各項工作力度，努力把全鎮的黨風廉政建設提高到一個新的水。

微腐敗自查自糾問題臺賬三

通過學習，使本人的認識有了很大提高。為了輕裝上陣，按照上級要求，現對照黨章黨紀，就本人的作風問題自查報告如下。

一、存在問題

1、學習上抓得不夠緊、不夠好。政治學習缺乏主動性、系統性，缺乏鉆勁和擠勁，不求甚解，不能持之以恒。沒把學習提高到增強工作能力的高度來認識，存在時冷時熱、時緊時松現象。

2、有輕微的主觀主義。雖說是個“老兵”，多以服從為天職，犯不了官僚主義的錯誤，但有時還是不乏自己的個性和想法。自認為“好的建議”一旦沒被采納，積極性便大打折扣，甚至敷衍了事。有些事情事后想來，人家是對的，我的想法是錯的。不然咋有“屁股決定”一說呢。官僚官僚，當官的“僚”就“僚”在這些地方。

3、消極應對形式主義，只求做像，不求做好。甚至錯誤的認為：形式主義的工作不能做得太出色，一旦被上面看中、黏上，當成典型連連看，影響正事，那就糟了。

4、上存在享樂主義的想法。食色性也。毋庸諱言，本人喜歡吃好的、穿好的、住好的、玩好的。對于我們民百姓來說，有些雖屬奢望，但從深處檢討，非分之想是不應該有的。

5、看到奢靡之風我很眼熱。人生在世，都想風光無限。看到前些年當官的居高樓、坐豪車、喝洋酒，美女前呼后擁，好生羨慕。也想來生走點官運，風光風光。我這人缺乏定力，有時把持不住自己。我若官至“處、廳、部、國”，很難百分之百保證是個清官。

二、問題原因

歸根結底還是政治學習不夠,革命不徹底。時雖經常參加政治學習,但上未引起高度重視。沒有把學的東西真正“印在腦子里、融化在血液中、落實到行動上”。

三、整改措施

1、加強政治學習，提高政治素質;注意改造，提高素質。

2、牢固樹立宗旨意識，保持工作熱情，力所能及地為群眾服好務。

3、以黨章為準則，要嚴格要求自己，遵守工作紀律,認真履職盡責。

4、以活動月為起點，作風建設不停步，改造不停步，努力完成組織交給的各項任務。