2024三門峽最新產假國家規定符合法律和本條例規定生育子女的夫妻，除國家規定的產假外，女職工增加六十日產假，配偶享受不少于十五日陪產假，三周歲以下嬰幼兒父母各享受每年累計不少于十日育兒假，以下是具體內容。

一、三門峽最新產假國家規定是多少天

南陽產假最新政策規定

河南省十三屆人大常委會第二十八次會議決定對《河南省人口與計劃生育條例》(簡稱《條例》)進行修改，修改后的《條例》自11月27日起施行。

明確一對夫妻(含再婚夫妻)可以生育三個子女。已生育三個子女，有子女經鑒定為殘疾的夫妻可再生育一個子女。同時取消社會撫養費，刪除與社會撫養費相關的處分規定。

符合法律、法規規定生育子女的，在子女年滿三周歲前, 每年應當分別給予夫妻雙方十日育兒假,育兒假期間視為出勤。

產假時間規定：

河南省女職工的產假天數是由國務院《女職工勞動保護特別規定》規定的基礎產假及《河南省人口與計劃生育條例》規定的額外增加產假組成：

1、基礎產假：根據國務院《女職工勞動保護特別規定》第七條規定：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。

女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

由上述規定可知，一般來說，產假最基礎的是98天，如果難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。

流產產假：女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

2、額外增加的產假：根據《河南省人口與計劃生育條例》第二十七條規定：依法辦理婚姻登記的夫妻，除國家規定的婚假外，增加婚假十八日，參加婚前醫學檢查的，再增加婚假七日;符合法律、法規規定生育子女的，除國家規定的產假外，增加產假三個月，給予其配偶護理假一個月;婚假、產假、護理假期間視為出勤。

綜上可知，一般來說，河南省的婦女，可享受的產假天數=國家基礎產假98天+河南額外增加產假90天=188天。

二、南陽生育保險產假待遇

1、女職工生育產假為90天;實行晚育的 ( 晚婚生育或者女方24周歲以上生育第一個子女的為晚育 ) 另增產假90天;

2、難產、剖腹產的，增加產假15天;

3、多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒增加產假15天。

4、不滿4個月流產的，給予15—30天的產假;滿4個月流產的，給予42天產假。

擴展資料

下列情形發生的醫療費用、生育津貼,生育保險基金不予支付：

(1)違反國家、省、市計劃生育政策規定的;

(2)自殺、自殘、斗毆、酗酒、吸毒及非法選擇胎兒性別等造成妊娠終止的;

(3)治療各種不孕癥、性功能障礙等發生的醫療費用;

(4)因交通事故、醫療事故等造成的醫療費用;

(5)治療生育合并癥的費用;

(6)嬰兒發生的各項費用;

(7)實施輔助生殖術(如試管嬰兒)發生的費用;

(8)在國外或港澳臺地區生育或實施計劃生育手術的;

(9)其他不符合規定的醫療費用。

三、南陽生育保險生育津貼標準

生育津貼按日計發,日標準按照女職工所在用人單位上年度月均繳費工資除以30計算,從生育保險基金中支付。生育津貼低于女職工生育或者實施計劃生育手術前工資水的,差額部分由用人單位補足。