北京職工月均工資為7086元，你拖后腿了么?

日，北京市人力資源與社會保障局和北京市統計局聯合公布度北京全市職工均工資：全市職工均工資為85038元，月均工資為7086元。

度，北京全市城鎮非私營單位就業人員年均工資為111390元，比上年提高9122元，同比增長8.9%;全市城鎮私營單位就業人員年均工資為58689元，比上年提高5787元，同比增長10.9%。

從工資增速看，城鎮私營單位年均工資增速快于非私營單位2個百分點。從工資水看，城鎮非私營單位就業人員年均工資比私營單位高52701元，私營單位就業人員年均工資為非私營單位就業人員的52.7%，比上年提高1個百分點。

分行業看，不同行業就業人員年均工資存在較大差距。比如，城鎮非私營單位中年均工資最高的行業是金融業，為248320元，是最低的居民服務、修理和其他服務業(48613元)的5.11倍;城鎮私營單位中年均工資最高的行業是金融業，為111921元，是最低的農、林、牧、漁業(35077元)的3.19倍。

調查顯示，不同崗位均工資差距有所縮小。中層及以上管理人員的年均工資最高，商業、服務業人員年均工資最低。最高與最低工資之比由的4.36：1縮小至的4.22：1。分行業看，租賃和商務服務業崗位工資差距最大，最高與最低工資之比為5.90：1，與的6.84：1相比，下降0.94。

北京市統計局分析指出，北京市政府不斷完善收入分配機制，保持較強的增資政策力度，為工資的增長提供了政策支撐。比如，，全市最低工資標準由每小時不低于8.97元、每月不低于1560元，提高到每小時不低于9.89元、每月不低于1720元,穩步提高的最低工資標準保障了中低收入者工資水的提高。

此外，，由于機關事業單位養老保險制度改革，個人繳納的有關費用作為稅前工資組成部分納入工資統計，所以機關事業單位就業人員工資比有一定程度的增加