均工資亦稱社會(huì)均工資，簡(jiǎn)稱社工資、社。通常是指某一地區(qū)或國(guó)家一定時(shí)期內(nèi)全部職工工資總額除以這一時(shí)期內(nèi)職工人數(shù)后所得的均工資，一般分為年均工資，月均工資，其與每個(gè)人自己拿到的工資或工資單上的工資是有差別的，是反映職工工資水的主要指標(biāo)。因我國(guó)各地區(qū)經(jīng)濟(jì)情況不同，因此各地區(qū)社會(huì)均工資標(biāo)準(zhǔn)不一樣。每年我國(guó)各地區(qū)都會(huì)公布上年度本地區(qū)均工資。那么我國(guó)社會(huì)均工資到底怎么算？月均工資怎么算？

在崗職工年均工資怎么算？

【概述】：職工年均工資是指職工在1年內(nèi)均每人所得的貨幣工資額。其表明1年內(nèi)職工工資收入的高低程度，是反映職工工資水的主要指標(biāo)。
【公式】：職工均工資=報(bào)告期實(shí)際支付的全部職工工資總額/報(bào)告期全部職工均人數(shù)。
【解釋】：
1、報(bào)告期即一定時(shí)間，一般是指1年。
2、國(guó)際管理工資總額統(tǒng)計(jì)的是個(gè)人稅前工資，且包括個(gè)人交納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個(gè)人賬戶的基金。
3、工資總額是指本單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額，包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資，不論是否計(jì)入成本，不論是以貨幣形式還是以實(shí)物形式支付，均包括在內(nèi)。

月均工資怎么算？

【公式】：職工月均工資=職工年均工資/12個(gè)月。
【解釋】：
1、職工年均工資包含12個(gè)月職工月均工資。
2、計(jì)算出職工年均工資即可得出月均工資。