2017年天津高溫補貼發放標準是怎么樣的呢?下面是高考知識網為大家整理的2017年天津高溫補貼發放標準，歡迎參考~

2017年天津高溫補貼發放標準：月份+金額

從5月10號開始，本市市區日均氣溫已經連續5天高于22℃，達到了入夏標準。與去年入夏時間相比，提前了一周。昨天本市最高氣溫達到32℃，預計本周內津城最高氣溫將突破36℃。高溫天，對戶外工作者的勞動保障措施是否到位?今年高溫津貼、防暑降溫費發放標準如何制定?

每到夏季，天津市的機關、事業單位和企業職工都能領到防暑降溫費。按規定，每年防暑降溫費的發放時間為6、7、8、9月，共4個月。防暑降溫費的月標準，是按上年度全市職工月均工資的3%確定。度本市職工月均工資為5265元，以此推算，2017年機關、事業單位和企業職工防暑降溫費的月標準約為158元，四個月合計約為632元，比去年增加了40元。

針對戶外勞動者，本市2013年發布的《關于試行企業高溫津貼制度的通知》明確，要求當氣溫超過35℃，用人單位安排勞動者從事室外露天作業的，或不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33度以下的，都應當在發放防暑降溫費的基礎上向勞動者按天發放高溫津貼。具體每天的發放標準為：上年度的職工月均工資除以職工月均工作天數21.75天，再乘以12%。市人社局勞動關系處主任科員鐘健表示，高溫津貼與防暑降溫費不同，二者不能相互代替。同時，法律規定高溫津貼必須以貨幣的形式發放給職工。