2019年銅仁退休工資養(yǎng)老金計(jì)算方法及退休工資標(biāo)準(zhǔn)政策

企業(yè)退休養(yǎng)老金是對(duì)退休職工提供的基本養(yǎng)老保障。企業(yè)職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀(jì)亦該是安享晚年的時(shí)候了。在職期間交納了社保養(yǎng)老保險(xiǎn)金的職工，在退休之后是可按月領(lǐng)取企業(yè)退休職工養(yǎng)老金的。那么銅仁退休工資養(yǎng)老金如何計(jì)算的呢？本文現(xiàn)代知識(shí)網(wǎng)小編整理了關(guān)于銅仁養(yǎng)老金及退休工資的相關(guān)信息，希望對(duì)你有幫助。

從貴州省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，經(jīng)省人民政府批準(zhǔn)，貴州日下發(fā)了《省人力資源社會(huì)保障廳省財(cái)政廳關(guān)于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，明確對(duì)2017年12月31日及以前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員增加基本養(yǎng)老金。

此次總體調(diào)整水，

按照2017年退休人員月人均

基本養(yǎng)老金的5%左右確定。

采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、

單獨(dú)調(diào)整與傾斜調(diào)整相結(jié)合的辦法。

調(diào)整內(nèi)容是啥？

具體怎么調(diào)？

幾種調(diào)整類型：

定額調(diào)整體現(xiàn)公原則，全省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員實(shí)行相同的辦法和標(biāo)準(zhǔn)；

掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“長(zhǎng)繳多得”、“多繳多得”的激勵(lì)機(jī)制；單獨(dú)調(diào)整體現(xiàn)對(duì)建國(guó)前參加革命工作的老工人的特殊關(guān)愛；

傾斜調(diào)整體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷，對(duì)2017年12月31日年滿70周歲的高齡退休人員和1953年12月31日及以前參加工作的退休人員予以照顧。

此次待遇調(diào)整，將惠及貴州省104萬企業(yè)退休人員和38萬機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員。

具體調(diào)整方法：

2017年12月31日以前辦理退休手續(xù)的退休人員，每人每月增加40元。

再按照本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，下同)和本人2017年12月基本養(yǎng)老金的1%予以增加。

按照本人繳費(fèi)年限增加：

企業(yè)退休人員繳費(fèi)年限每滿1年增加2元；

機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員繳費(fèi)年限每滿1年增加2.3元；

繳費(fèi)年限不足1年按1年計(jì)算。

建國(guó)前參加工作的老工人，按照參加革命工作時(shí)間不同時(shí)間段單獨(dú)調(diào)整。

此外，

對(duì)按上述辦法調(diào)整后，

符合下列條件的退休人員再予以

傾斜調(diào)整照顧：

截止2017年12月31日，年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每滿1歲增加7元；

1953年12月31日及以前參加工作的人員(不含建國(guó)前參加工作的老工人)，每人每月增加50元。

對(duì)企業(yè)退休的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，按照中辦發(fā)〔2003〕29號(hào)文件精神，2018年按照本《通知》規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后，達(dá)不到2018年全省企業(yè)退休人員月均基本養(yǎng)老金水的，從2018年1月1日起補(bǔ)足到均水。

《通知》要求各地要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，抓好落實(shí)，確保2018年7月底前將增加的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金發(fā)放到位、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本發(fā)放到位。