工亡待遇標準

1、標準：

(1)喪葬補助金

標準：6個月的統籌地區上年度職工月均工資。

(2)供養親屬撫恤金

<1> 按職工本人工資的一定比例發給由工亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

<2> 配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。

<3> 核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。

(3)供養親屬范圍

<1> 職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。

<2> 子女，包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有撫養關系的繼子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女;

<3> 父母，包括生父母、養父母和有撫養關系的繼父母;

<4> 兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養兄弟姐妹、有撫養關系的繼兄弟姐妹。

(4)申請供養親屬撫恤金條件

依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一：(一)完全喪失勞動能力的;(二)工亡職工配偶男年滿6o周歲、女年滿55周歲的;(三)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;(四)工亡職工子女未滿18周歲的;(五)工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的;(六)工亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;(七)工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

(5) 停止享受撫恤金待遇的情形

<1> 年滿18周歲且未完全喪失勞動能力的;

<2> 就業或參軍的;

<3> 工亡職工配偶再婚的;

<4> 被他人或組織收養的;

<5> 死亡的。

(6)確定是否符合被供養資格時間

職工因工死亡，其供養親屬享受撫恤金待遇的資格，按職工因工死亡時的條件核定。

(7)一次性工亡補助金

<1> 標準：上年度城鎮居民人均可支配收入的20倍。