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2018中山最新總?cè)丝跀?shù)據(jù)統(tǒng)計,中山各區(qū)常住人口數(shù)量排名還未公開,請參考往年的。
常住人口數(shù)在珠三角九市中排名第八、“十二五”期間年均增長僅0.56%、65歲及以上人口的比例上升1.36個百分點……期,中山市政府網(wǎng)站上公布《中山市人口結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)聯(lián)分析》(以下簡稱《分析》),首度披露了最5年中山人口在總量、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、素質(zhì)方面發(fā)生的重大變化。
年來,伴隨著人口紅利的消失,全國許多一二線城市頻放大招吸引人才、留住人才。在此背景下,中山如何在激烈競爭中勝出?全新的城市發(fā)展機遇,是否能助這座城市成功“逆襲”?
1.5年常住人口僅增8.87萬
雖然已經(jīng)過了9月,但剛從華工畢業(yè)的張林峰還在為人生的第一份工作猶豫:他已經(jīng)成功通過了兩家公司的面試,一家在深圳,月薪1.2萬元;一家在中山,月薪8000元。
深圳是張林峰非常向往的城市,在他看來那里機會很多,唯一令他擔憂的是房價太高。中山環(huán)境好房價較低,不過,他的同學(xué)中選擇來中山就業(yè)的并不多。
張林峰的感受,與《分析》中最新披露的數(shù)據(jù)頗為吻合。
據(jù)統(tǒng)計,“十一五”末期,也即是在2010年,中山常住人口312.09萬人,同第五次全國人口普查的236.35萬人相比,10年內(nèi)共增加75.73萬人,增長32.04%。外來常住人口的比重由2000年的46.52%增長到56.66%,10年增加60.76萬人。
“十一五”期間是中山經(jīng)濟社會高速發(fā)展的階段,其經(jīng)濟總量穩(wěn)居全省前列。均一年7.5萬的新增人口,也從側(cè)面體現(xiàn)出這座城市的吸引力處于穩(wěn)步提升階段。
但在此之后,中山的人口增長速度開始大幅減緩??
截至2015年末,中山全市常住總?cè)丝跒?20.96萬人,與2010年相比增加人口8.87萬人,年均增長0.56%。與“十一五”期間相比,年均增長率下降4.56個百分點,人口增長速度顯著下降。其中戶籍人口158.68萬人,與2010年相比增加9.5萬人。
從上述數(shù)據(jù)可以看出,“十二五”期間雖然中山全市人口有凈流入,但人口的增長速度明顯減慢。
從全省來看,中山的人口增速又處于怎樣的水?
2015年末,中山市常住人口數(shù)在珠三角九市中排名第八,在珠三角城市群中人口數(shù)量相對較少。媒體公開報道的數(shù)據(jù)顯示,過去5年,在珠三角中除了廣深,其余七市常住人口年均增長率都沒有超過1%。珠海(0.93%)略高于全省同期均水,肇慶(0.69%)、惠州(0.68%)、佛山(0.65%)、中山(0.56%)均在全省均線之下,江門(0.32%)、東莞(0.07%)更是低于全國均線。
統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,雖然珠三角過去5年多數(shù)城市的人口增速并不高,但與周邊城市相比,中山常住人口年均增長率還是偏低。
2.為爭奪人才各地頻出大招
城市競爭的決勝關(guān)鍵,在于高素質(zhì)人才。
有專家指出,人口繼續(xù)向大城市集中、強者恒強的“馬太效應(yīng)”,將是下一個10年中國人口遷移的基本走向。但與10年前不一樣,中國人口紅利陡然下降,城市想吸引年輕人并不是容易的事。
5月8日,西安提出“五年投入38億,引才育才100萬”的目標;6月23日,武漢又喊出“支持百萬大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)”;6月29日,長沙提出5年吸引100萬人才……從全國范圍來看,在這場“搶人”大戰(zhàn)中,戶口、房子和現(xiàn)金補貼都是重頭戲。
如,對于新落戶的博士、碩士、本科等全日制高校畢業(yè)生(不含機關(guān)事業(yè)單位人員),兩年內(nèi)長沙將分別發(fā)放每年1.5萬元、1萬元、0.6萬元租房和生活補貼;博士、碩士畢業(yè)生在長沙工作并首次購房的,分別可獲得6萬元、3萬元購房補貼。
在珠三角,“人才爭奪戰(zhàn)”更趨白熱化。
以針對大學(xué)畢業(yè)生出臺的政策為例。廣州南沙區(qū)、黃埔區(qū)以及深圳的龍華區(qū),直接向應(yīng)屆畢業(yè)生發(fā)放住房生活補貼;在東莞東城區(qū),戶籍大學(xué)畢業(yè)生回社區(qū)工作并且被社區(qū)聘任,年薪不足6萬元的由財政補足;而作為大學(xué)城所在地,番禺區(qū)更是提出力爭每年將10%大學(xué)城畢業(yè)生留在區(qū)內(nèi)。
在政策的刺激下,中山周邊城市一年的常住人口增速有復(fù)蘇跡象。
經(jīng)濟體量與中山相當?shù)捻樀拢?015年其戶籍人口就已出現(xiàn)上揚趨勢,增加約1.39萬人。到了2016年,這一數(shù)據(jù)更是大幅增長,達到了約3.64萬人,是2014年的3倍!
眾多一二線城市頻放大招招才引才。在此背景下,中山如何在競爭中勝出?
3.中山以優(yōu)質(zhì)配套引才留才
“入戶中山后,再也不用為女兒的學(xué)校發(fā)愁了。”最,在沙溪工作了10年的外來務(wù)工人員江英華,終于領(lǐng)到了夢寐以求的中山戶口簿。此前,因為難以落戶子女讀書成大難題,她曾一度考慮離開中山。
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