退休職工養(yǎng)老保險繳費時限不足可延遲至滿15年

四川省人社廳：延遲繳費至滿15年

按照我國《社會保險法》相干劃定，省人社廳克日對介入我省企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險職員到達法定退休年數(shù)后繳費不敷15年相干題目提出處理賞罰意見，明晰可以延遲繳費至滿15年。

我國《社會保險法》劃定，介入根基養(yǎng)老保險的個人，到達法定退休年數(shù)時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取根基養(yǎng)老金。但在現(xiàn)實糊口中，有的介入企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險職員到達法定退休年數(shù)時，累計繳費仍不敷15年，針對這種環(huán)境，省人社廳提出，可以延遲繳費至滿15年。《社會保險法》實驗前參保、延遲繳費5年后仍不敷15年的，可以申請一次性繳費至滿15年，繳費尺度按本人申請昔時企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險個別參保職員的繳費尺度執(zhí)行。

據(jù)相識，法定退休年數(shù)是指《國務(wù)院關(guān)于安放老弱病殘干部的暫行步伐》和《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行步伐》 (國發(fā)〔1978〕104號)所劃定的退休年數(shù)。