基本養老保險繳費基數是指參保人繳納養老保險的基數，是計算應繳納養老保險金額的基數，也是參保人享受養老保險待遇的重要依據。我國養老保險繳費基數一般是根據上年度職工均工資計算，特殊情況下，有上限與下限之分。如本人月均工資低于當地月均工資60%的，按當地職工月均工資的60%繳費；超過當地職工均工資300%的，按當地職工月均工資的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數，也不記入計發養老金的基數。具體繳存基數規定依據本地實際情況確定。那么2019年山東社保繳費基數比例調整是如何規定的？本文小編整理了關于山東社保繳費最新標準的相關知識，希望對你有幫助。

根據山東省人力資源和社會保障廳發布的203號文，山東省2018年度職工社保繳費基數為5775元每月，最低基數為3465元每月，最高基數為17326元每月。

按照單位和職工個人應承擔的比例可知，如果你窮的工資連規定的最低基數3465元都不到，那么個人應繳納的部分為356.9元，比2017年多30元左右，顯示在工資中每個月少發30元。

先不要著急，再看看單位的繳納部分，新基數修訂完畢后，單位每月最少繳納939.02元，比2017年多78元，而這部分多交的錢到最后還是職工自己的，相當于把少發的工資補貼出來后還多了50元。

同樣的，如果按正常均工資人社局統計的均月工資5775元，個人每月繳納594.8元，比2017年多50元；單位每月繳納1565元，比2017年多130元。

高于17326的高富帥們，個人每月繳納1784.6元，比2017年多147.9元；單位每月繳納4695.3元，比2017年多389.2元。