2019年駐馬店退休工資養老金計算方法及退休工資標準政策

企業退休養老金是對退休職工提供的基本養老保障。企業職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀亦該是安享晚年的時候了。在職期間交納了社保養老保險金的職工，在退休之后是可按月領取企業退休職工養老金的。那么駐馬店退休工資養老金如何計算的呢？本文現代知識網小編整理了關于駐馬店養老金及退休工資的相關信息，希望對你有幫助。

2018年河南退休金上調方案通知

從1月1日起，河南企業、機關事業單位退休人員基本養老金統一上調。河南退休養老金的最新情況又是怎樣的呢？

根據河南省人力資源和社會保障廳、河南省財政廳聯合出臺的《關于調整退休人員基本養老金的通知》，今年1月1日起，全省企業、機關事業單位退休人員基本養老金統一上調。

調整范圍此次調整，覆蓋河南省的企業和機關事業單位。河南省企業和機關事業單位退休人員基本養老金調整范圍是：12月31日前已按規定辦理退休手續的退休人員（含退職人員，不含建國前參加革命工作并符合原勞動人事部文件規定的退休工人）。

調 整 層 面 此次調整分為定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三個層面。

1、定額調整 定額調整為，12月31日前已辦理退休手續的退休人員，從1月1日起，每人每月增加70元基本養老金。

2、掛鉤調整 掛鉤調整為，企業退休人員按調整范圍內退休人員本人的繳費年限，每滿一年增加2.5元。在上述基礎上，企業退休人員再按其12月份基本養老金的0.5%增加。

3、適當傾斜 在普遍調整基礎上，對高齡退休人員等特殊人群適當傾斜，提高其基本養老金。截至12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標準每人每月再增加基本養老金：年滿65周歲不滿70周歲30元;年滿70周歲不滿75周歲35元;年滿75周歲不滿80周歲40元;年滿80周歲不滿85周歲45元;年滿85周歲不滿90周歲50元;年滿90周歲60元。退休人員的年齡計算，以批準退休時確定的出生時間為準。