【1】不可觸碰的紀律紅線觀后感

“我們都是來自五湖四海，為了一個共同的革命目標，走到一起來了�！边@是當年毛澤東同志給黨內“同志關系”作出的定義�！叭绻�說要變質，那末的庸俗化就是一個危險的起點�！边@是當年鄧小同志給黨內庸俗的“同志關系”提出的告誡，他強調：不能把黨內同志之間的等關系，變成舊社會君臣父子關系、貓鼠關系、幫派關系。事實早已表明，黨內“同志關系”庸俗化，是不講黨性、不講原則、不講紀律、不講規矩的現實表現。雖然表面上看起來這種庸俗化比經濟和生活上的腐敗冠冕堂皇得多，但其危害卻不可低估，既是滋生腐敗的土壤，也是法治的腐蝕劑，更是黨風政風建設的大敵，必須堅決反對，徹底根治之。

黨風政風，在百姓眼里就是“官風”，“官風正則民風淳”。 黨內“同志關系”庸俗化，造成黨內亂拉私人關系，給領導吹喇叭、抬轎子，拍領導的馬屁，同事之間相互吹捧唱贊歌，形成了小圈子、小山頭。這種阿諛奉承的不良風氣，使原本干干凈凈的從政環境，變成了一些人利益交換、各取所需的交易市場;使原本清清爽爽的同志關系，沾染了人身依附、相互利用的市儈氣，敗壞的是黨的風氣，腐蝕的是干部，削弱的是黨的凝聚力、戰斗力，損害的是黨的形象和事業，讓許多“好干部”淪為“階下囚”。 周永康、徐才厚、令計劃等一些黨的高級領導干部都是因為把手中權力當成利己工具，大搞人身依附關系，結黨營私，最終走上不歸路的�！霸谝黄�阿諛奉承聲中，我開始飄然起來，漸漸滋生出一些腐朽�！焙Ｄ鲜…偤Ｊ性�副市長、市人大常委會原主任朱允彥的懺悔，更是典型的例證。

黨內不準搞拉拉扯扯、吹吹拍拍、阿諛奉承，這是一條不可碰觸的“紅線”，是整飭黨風、凈化黨內政治生態的必然要求，更是全面從嚴治黨的根本所在。十八屆六中全會通過的《準則》，為我們嚴肅黨內生活、純潔同志關系指明了方向、提供了遵循。對于那些貪污腐化、行賄受賄的腐敗現象，采取強力措施予以堅決打擊，是毫無疑問的。對于那些搞拉拉扯扯、吹吹拍拍、阿諛奉承的庸俗化現象，必須要像治理腐敗問題一樣，進行最堅決的打擊，要嚴查快辦，決不能心慈手軟，絕不能再讓其漫延甚至惡化，敗壞黨風政風和社會風氣，影響經濟發展，損害黨和政府形象。

全面從嚴治黨，是肅清黨內“同志關系”庸俗化的重要武器;嚴肅黨內政治生活，是肅清黨內“同志關系”庸俗化的重要抓手。十八屆六中全會通過的《準則》既是黨章規定的具體化，也是年來全面從嚴治黨實踐形成的一系列舉措的系統化;既指出了病癥，也開出了藥方;既有治標舉措，也有治本方略，為嚴肅黨內政治生活，堅決抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍、阿諛奉承等庸俗風氣提供了制度保障。只要我們扎緊制度的籠子，從黨內政治生活管起、嚴起，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，注重日常、抓早抓小、防微杜漸，讓“紅線”真正成為“高壓線”，切實保證黨內“同志關系”清清爽爽、干干凈凈，“拉拉扯扯、吹吹拍拍、阿諛奉承”也就沒有了依附的土壤和生存的空間。

【2】不可觸碰的紀律紅線觀后感

*強調：“各級領導干部在推進依法治國方面肩負著重要責任，要牢固樹立法律紅線不能觸碰、法律底線不能逾越的觀念�！比A容縣委期頒布實施新修訂的黨風廉政建設《規定》正是落實全面從嚴治黨、全面依法治國的戰略部署，實現從嚴治長，切實加強對機關領導干部監督的重大舉措。

我們常說，沒有規矩不成方圓。而一項規定的實施，如果執行力不夠，規矩也成不了方圓。以人民期盼為念、為人民利益而戰，始終是黨政機關永恒不變的追求。毫無疑問，在黨政機關面臨責任重大、任務繁重的新形勢下，每一名領導干部尤其是“一把手”，手中的權力大，肩上的責任更大。如果在工作中拈輕怕重，不敢嚴抓嚴管，遇到新問題、新矛盾、新風險繞道走，一旦貽誤有利時機，最后恐怕只能吃不了兜著走�！兑幎ā冯m然重點規定了追究領導責任的四種情形，但每一條、每一款，除突出黨政機關、嚴肅紀律要求，把紀律挺在法律前面外，所列的“負面清單”都是領導干部不可觸碰的紅線。

領導干部如何做到不觸碰紅線?說在嘴上、寫在紙上、掛在墻上可能很簡單，而落實到行動上就不是一件容易的事情了。從中央政法委公布的一起起典型案例不難看出，好多看似工作上的問題，深層次的原因卻是監督不力產生的。特別是腐敗問題，人人都深惡痛絕，有的領導干部表面上也做出很愿意接受監督的姿態，甚至在大會小會上高調要求反腐，而真正監督到自己的頭上時，卻是“葉公好龍”。坊間就有這樣的流行語：“上級監督太遠,同級監督太軟,下級監督太難。”正因為監督不到位和失衡，在一些領域發生腐敗問題，也就沒什么可大驚小怪了，它恰恰應驗了那句“老話”??不受監督的權力必然產生腐敗。反過來說，領導干部權力過大固然是個問題，但如果權力變大時受到的監督相應增大，從抓早抓小入手，“一把手”想腐敗也不會那么容易。無疑，新《規定》就是黨政機關領導干部的“緊箍咒”。

取法于上，僅得為中;取法于中，故為其下。領導干部對照《規定》這面鏡子照一照，就不難校正自己的坐標。在筆者看來，工作中堅持高標準、嚴要求，遵循新修訂實施的《規定》不走樣，作為黨政機關的領導干部特別是“一把手”，最為重要的是要牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，以和之心對待“名”，以淡泊之心對待“位”，以知足之心對待“利”，以敬畏之心對待“權”，以進取之心對待“事”。

由此可見，黨政機關的領導干部只要以貫徹落實《規定》為契機，把樹立正確的“三觀”作為最高標準，不該觸碰的紅線不觸碰，不該逾越的底線不逾越，真正做到內化于心、外踐于行，黨政機關一定會逐級形成尊崇法紀、遵守法紀、捍衛法紀的良好風尚。