2017年不作為不擔當心得體會范文一

武清區人力社保局局長王春來：全區開展不作為不擔當問題專項治理工作以來，區人力社保局通過深入調研，從局黨組、中層干部和職工三個層面查找出政治意識不強、擔當擔責意識欠缺、服務質量不高等10個方面問題，有針對性地制定了“加強班子建設，牢固樹立四個意識;強化教育，催生愿為、想為的內生動力;堅持用制度管人管權管事，全面實施痕跡化管理;嚴格落實‘五制度’‘四公開’‘三亮明’和“九個不準”規定，著力提升服務質量”等12條整改措施。同時著力強化督查檢查，充分發揮社會、媒體、網絡監督作用，通過明察暗訪、不定期抽查、調取監控錄像、設立群眾意見箱、公開監督舉報電話、聘請社會監督員等形式，實現對窗口部門、職能科室、干部職工從政行為的全方位監督，確保自覺履職盡責。嚴肅執紀問責，對不作為、慢作為、亂作為行為發現一起、查處一起，并嚴格執行“一案三追”，即在對出現問題的干部職工追責的同時，還追究所在科室負責人及分管局領導責任，將相關情況在全局及時通報。對于服務態度好、服務質量高、敢于擔當有作為、群眾滿意度高的人，大力宣傳表彰并重點培養使用。

我們將以此次專項整治活動為新起點，進一步深化為民理念，強化擔當擔責意識，用更高的標準催生更強的工作動力，以新作為、新成績為全區更大的發展助力增輝。

區民政局局長宮汝洲：為貫徹落實不作為不擔當問題專項治理工作，民政局各部門重點圍繞動力不足不想為、擔當不足不愿為、患得患失不敢為三個方面進行深入自查自糾，找準班子成員、干部職工自身存在的突出問題，逐人制定整改措施，逐項明確整改時限，以此推動民政系統工作作風進一步轉變。同時,以細化落實權責清單為抓手，進一步明確各部門各崗位的權力邊界和責任邊界，加大監督執紀力度，對不作為、慢作為、不擔當的問題和個人，堅決做到發現一起、查處一起、問責一起，絕不手軟。在此基礎上,進一步提高民生保障能力和民政公共服務水。提高救助標準，實現低保、低收入標準、困難殘疾人生活補貼標準的城鄉統一。調整居家養老服務補貼標準，推動8所農村幸福大院建設，再創建4個市級美麗社區，加大殯儀服務設施建設，按照星級服務標準打造國家5A級婚姻登記管理機關，提升民政公共服務管理水，為加快建設京津衛星城、美麗新武清作出更大貢獻。

區種植中心黨委書記武剛：開展不作為不擔當問題專項治理工作是全面深化從嚴治黨的必然要求，我們充分認識到此項工作的重要性、必要性，嚴格按照區委、區政府統一安排部署，認真抓好貫徹落實。

作為與老百姓面對面打交道的職能部門，區種植中心首先從廣大黨員干部的入手，讓大家認識到不作為不擔當的嚴重危害。在對不作為不擔當問題的自查自糾過程中，通過開展“十百千萬”服務活動，成立十個服務隊，由百名農技人員參加，對接千戶農民提供服務，輻射帶動萬戶農民提高種植能力，進一步強化服務職能;通過農創工坊助力經營主體，做大做強微農專家在線臺，讓信息技術與農民生產相融合;通過高標準、實打實開展一系列服務活動，營造全體干部職工擔當作為、干事創業的良好氛圍，將“根植大地、服務三農”的服務品牌做大做強，為促進全區經濟社會持續健康發展作出積極貢獻。

2017年不作為不擔當心得體會范文二

對建設資金監管失職失察，造成經濟損失;履行監管職責不力，導致轄區內違法建設日益嚴重;工作失職，未能及時發現、糾正教師在職稱評定中弄虛作假……正在全市范圍內開展的不作為不擔當問題專項治理祭出重拳，將查處的慵懶散浮拖、失職失責典型問題點名道姓通報曝光，提醒黨員干部，不作為不擔當將無處藏身。 “有權必有責、有責要擔當、失責必追究。”將社會影響惡劣、群眾關注度高、具有代表性的不作為不擔當問題暴露在陽光下，目的是為了令治理“為官不為”的藥效直達病灶，是為了曝光一個、警醒一片、規范一方，營造主動擔當的積極氛圍，釋放著對庸政懶政的零容忍信號。

整治形式多樣的“為官不為”，拓寬發現問題的來源渠道亦迫在眉睫。當下，各區和市級部門公布監督舉報方式，通過書信電話郵件等多種渠道受理群眾舉報投訴。執紀審查、巡視巡察、明察暗訪、隨機調研……各種途徑收集問題線索，監督觸角不斷延伸，庸政懶政將難以遁形。

發現問題、曝光問題，最終是為了解決問題。這次專項治理，不但通報曝光給予紀律處分的典型問題，也通報曝光作出組織處理或組織調整的典型問題，更強化典型案例的剖析，并強調“分批次、分區域、分系統”，下沉一級，盯住街鄉鎮和所屬部門;傳導壓力，層層查處通報曝光。其要旨就是用好反面教材，持續形成有力震懾，真正讓廣大黨員干部以為鏡鑒、受到警醒。

“干部干部，干是當頭的。”當前，我市改革發展任務繁重，黨員干部將愿擔當、敢擔當、善擔當作為從政基本職責去踐行，方能共同營造干事創業的強大氣場。